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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

PSIのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全16件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社PSIのキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社PSIで働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

PSIの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
4.3
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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3.4
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3.6
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女性の働きやすさ
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3.2
入社後のギャップ
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4.4
退職理由
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1.9

PSIの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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PSIの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

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16件中16件表示

株式会社PSIの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2026年1月30日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 ビジネスコンサルタント 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ニッチ領域での高度な専門知識に加え、経営層へのコンサルティングスキルを実戦形式で磨くことができる環境です。導入行程メインの仕事から、より上流...続きを読む(全208文字)

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    株式会社PSIの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2024年6月26日

    回答者: 社員・元社員 男性 12年前 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    スキルアップは各個人に任されている。有給休暇は取れる環境ではなかった。休日出勤も当たり前のようにあり、プライベー...続きを読む(全88文字)

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    株式会社PSIの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2022年7月30日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 4年前 ビジネスコンサルタント 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    大手企業の方々と接する機会も多いため、業務内容のみならず、ビジネスパーソンとしてのマナーや所作なども自然と身につきます。年齢や性別に関係なく...続きを読む(全173文字)

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    株式会社PSIの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2022年7月6日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 4年前 ビジネスコンサルタント 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    やりがいがある一方で、難易度が高い仕事とも言えるので、かなりのスキルアップが期待できます。
    さまざまな会社の内情や、セールスの方法を精査して...続きを読む(全187文字)

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    株式会社PSIの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    5.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2022年4月19日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 4年前 ビジネスコンサルタント 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    社員教育にかなり熱心な取り組みを行っている。自己学習につながるような環境整備を始め、資格取得をアシストし、研修も本格的に行う。キャリア、ポジ...続きを読む(全174文字)

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    株式会社PSIの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2009年頃

    投稿日: 2016年4月17日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 17年前 ビジネスコンサルタント 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    トーマツイノベーションのセミナーを無料で受けられることが可能
    【気になること・改善したほうがいい点】
    教育しようとする気は会社にはない、とい...続きを読む(全186文字)

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    株式会社PSIの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    --

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2014年12月29日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 12年前 法人営業 正社員

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    世間では通用しない研修というものが、頻繁に行われるが、この会社でのみ通用する研修で、研修会社が行うような研修ではない。名目上トーマツイノベーションセミナ...続きを読む(全203文字)

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    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2014年8月25日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 15年前 その他のコンサルタント関連職 正社員

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    基本的にはOJTというか日常業務の中で業務を覚える。しかし、コスト削減の手法が紋切型で、とにかくクライアントの事情を無視してでも削減効果の高いアイテムを...続きを読む(全162文字)

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    株式会社PSIの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

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    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2013年7月18日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 13年前 その他のコンサルタント関連職 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    スキルアップは確かにあるが、時間外労働」時間外にあるね。朝7時とかに。
    身についた業務ってほとんどない。転職会社に話しをしたとき、あまりに
    評判が悪...続きを読む(全167文字)

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    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2012年12月25日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 15年前 ビジネスコンサルタント 正社員

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    とにかくキツイ。体力的にも精神的にも。
    終電で帰れないことも多く入社には相当な覚悟が必要。
    仕事は部署・役職にもよるが単調な作業も多い。
    PCスキ...続きを読む(全181文字)

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    在籍時期:2009年頃

    投稿日: 2012年7月4日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 17年前 その他のコンサルタント関連職 正社員

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    研修といえる研修はなし。OJTという名の雑用を延々とさせられる。スキルは全く身に付かない。資料を変な印刷方法で出力するのでプリンタの設定には詳しくなる笑...続きを読む(全181文字)

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    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2012年4月9日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 16年前 法人営業 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    研修は各自のPCで業務の説明ビデオを見ておしまい。ロープレはスクリプトの誤字脱字が目立つ。日本語もおかしく未完成のものを使用。勉強しても試験官ごとにこだ...続きを読む(全161文字)

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    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2011年11月5日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 16年前 ビジネスコンサルタント 正社員

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    この会社に求める事自体、間違っております。社内で能力有る人間は早々に辞めてしまうので、企業情報も企業データ会社の情報を使用しており、業界内情報に長けた人...続きを読む(全191文字)

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    在籍時期:2005年頃

    投稿日: 2011年5月2日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 21年前 正社員

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    ほとんどが、OJTとなるため、基礎的なPC能力は必須だが、先輩社員についてやり方を覚えられる。また、資料作成が基礎となるため、まとめる能力や資料作成能力...続きを読む(全165文字)

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    株式会社PSIの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

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    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2011年4月28日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 16年前 正社員

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    営業部門は、非常にプレッシャーがキツイですが、素晴らしい人格の上司がいます。また、マネージャークラス、スタッフクラスの人材は本当に人柄がよく、切磋琢磨し...続きを読む(全155文字)

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    株式会社PSIの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

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    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2011年4月28日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 16年前 正社員

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    基本は自身で学ぶこと。電話研修やPC研修はあるがOJTなどといった細かい研修制度はなく、簡単なことからマニュアルを参考にやり始める。とりあえずスタンスと...続きを読む(全162文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    PSIの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社PSIの口コミ・評判 年収、評価制度

    5.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年1月30日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 ビジネスコンサルタント 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    評価制度の透明性が高く、自分の成果がダイレクトに報酬やキャリアに反映される環境です。頑張りが給与に直結するため、働く側の納得感は高いと感じま...続きを読む(全136文字)

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    株式会社PSIの口コミ・評判 仕事のやりがい

    5.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年1月30日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 ビジネスコンサルタント 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    経営層との直接的な折衝を通して、ビジネスの核心に触れる、高度な知見が得られる点に大きなやりがい、仕事の醍醐味を感じていました。ニッチ領域で卓...続きを読む(全194文字)

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    株式会社PSIの口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2025年11月26日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 ビジネスコンサルタント 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    以前勤務をしていたものです。社長が変わってからは、それ以前と比べて会社の雰囲気や考え方が、いい方向でいくつか変わったな、という印象があります...続きを読む(全471文字)

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    株式会社PSIの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2024年6月26日

    回答者: 社員・元社員 男性 12年前 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    業務的にもコンサルティング分野では成長はあると思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    企業の将来性はあるが、社員は激務に追われる日々...続きを読む(全80文字)

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    株式会社PSIの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    1.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2024年6月26日

    回答者: 社員・元社員 男性 12年前 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    女性でも管理職になれるが、激務につきむずかしい。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    女性でも長時間労働で勤務しており、ワークバランスが...続きを読む(全88文字)

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    株式会社PSIの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    1.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2024年6月26日

    回答者: 社員・元社員 男性 12年前 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    社内販売のドリンク・お菓子コーナーがあった。少し割引があったと思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    住宅補助など学習補助などのバッ...続きを読む(全86文字)

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    株式会社PSIの口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2024年6月26日

    回答者: 社員・元社員 男性 12年前 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    激務につき、いろいろ覚えられることあると思うが、続けるのが難しい。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ワークバランス考慮した勤務体制が...続きを読む(全86文字)

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    株式会社PSIの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2024年6月26日

    回答者: 社員・元社員 男性 12年前 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    新しいコンサルティングのシステムがあり、企業のコスト削減に多いに貢献できる企業であった。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    長時間労働...続きを読む(全109文字)

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    株式会社PSIの口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2024年6月26日

    回答者: 社員・元社員 男性 12年前 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    自身にキャリヤがあれば、上長から仕事を任せてもらえる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    長時間労働、みなし管理職で残業代はありません...続きを読む(全91文字)

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    株式会社PSIの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    1.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2024年6月26日

    回答者: 社員・元社員 男性 12年前 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    キャリアがあれば、上長はあまり口出しをしてこないが、その分責任をもって仕事をすることもでき、受注ができれば達成感はある。
    【気になること・改...続きを読む(全117文字)

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    コンサル・シンクタンク(コンサルティング)のスキルアップ、教育体制の口コミ

    アクセンチュア株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    5.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年3月4日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    部署ごとのある程度の縛りはあるが、基本的には好きな案件に入れるし、抜けられる。ただし、ある程度の人間関係の根回しと同じ部署の別プロジェクトで...続きを読む(全146文字)

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    株式会社Sun Asteriskの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月3日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 女性 1年前 その他職種 課長クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    あまり教育にお金をかけてない気がする。もっとそれぞれのグレードにあった専門研修とかあった方がいいと思う。管理職の...続きを読む(全96文字)

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    ニュートン・コンサルティング株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年3月3日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 ビジネスコンサルタント 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    スキルアップに関しては、定期的な勉強会や資格補助制度に加え、自社で販売するe-learningシステムも活用することができる。
    また、そもそ...続きを読む(全184文字)

    この投稿でわかること
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    株式会社インターブランドジャパンの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月1日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 今年 商品企画 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    皆無です。自分自身でスキルアップを高めるように日々を過ごす必要があります。個人商店の集まりのような組織です。続きを読む(全74文字)

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    株式会社ケイズグループの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月28日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    業務に関するノウハウは先輩たちが教えてくれるので、実践しながら覚えていく感じです。そのほかに勉強会などもあるので、自分次第ではありますが、学...続きを読む(全193文字)

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    株式会社ティズム・コミュニケーションズの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    5.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年2月28日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 ネットワーク設計・構築 その他 正社員

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    【良い点】
    序盤から設計構築に携わることができ、資格を手に入れるなどしてスキルを見せれば案件の中心に関わる機会を得られる。
    【気になること・改善したほう...続きを読む(全139文字)

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    グロービング株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月27日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 今年 ビジネスコンサルタント 部長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    幅広い案件に携わるチャンスがあり、経験を積むという意味ではよい環境。3チームに所属が分かれてはいるもののアサインはワンプールで3チーム合同で...続きを読む(全351文字)

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    株式会社カーベルの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年2月27日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 3年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 非正社員 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    営業で泥臭く根気強く物事を遂行する「ちから」はつくと思う。
    会社のやっていることなどは研修がある
    【気になること・改善したほうがいい点】
    実...続きを読む(全136文字)

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    EYストラテジー・アンド・コンサルティング株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    5.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月27日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 ビジネスコンサルタント 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    資格は基本補助が出るため取り放題である。また、udemyBusinessも使い放題。自分から求めれば学習環境は与えられる印象であった。続きを読む(全73文字)

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    ガートナージャパン株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月27日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 今年 その他のコンサルタント関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    一応担当チームがあって、定期的にトレーニング遠企画している。またグローバル共通の研修もあって、ためになる場合もある。
    【気になること・改善し...続きを読む(全150文字)

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    PSIの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社PSI
    フリガナ ピーエスアイ
    設立日 2005年5月
    資本金 5000万円
    従業員数 40人
    代表者 岡田栄二
    本社所在地 〒100-0004 東京都千代田区大手町1丁目6番1号大手町ビル9階
    電話番号 03-6212-5288
    URL https://psic.jp/
    NOKIZAL ID: 1132951

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