エヌ・シー・ジャパンの評判・口コミ一覧（全145件） 6ページ目

休暇制度は、発達しており比較的自由に休みを取ることができます。ただし部署・担当によっては、いそがしすぎて休日出勤も当たり前の環境、育児休暇後に問題なく復帰...続きを読む(全175文字)

大きな仕事も比較的早い段階で任せて貰え非常にやりがい、面白みを感じることが出来る会社です。仲間も明るく楽しい人が多く毎日楽しく出社しています。社員のモチベ...続きを読む(全150文字)

有給休暇に加えて病気休暇が年5日付与されていました。使用する際には病院の領収書が必要でしたが、勤務時間が長く体調を崩しやすいゲーム業界で、この制度はありが...続きを読む(全154文字)

社風なのか分らないがベンチャーにしては全体に意欲が薄い半面、落ち着いた会社。社員同士も仲間意識が一程度有るがが人の入れ替わりが激しく、長期にわたって離職率...続きを読む(全150文字)

自分の場合は、入社してからの昇給が無いに等しい事です。仕事内容も好きなタイトルを担当させてもらえて、人間関係も良好、同僚との仲も、上司との仲も良いと思うの...続きを読む(全211文字)

忙しい時期は仕方ありませんが、基本的には定時で帰っても全く問題ありませんし、個人の裁量でやる日はやる、帰る日は帰れます。物凄く仕事が多いというわけではあり...続きを読む(全221文字)

育児休暇は取れます。実際に取って出産して復帰している人もいますし、産休中の人も数名います。また、女子会というものがあり、2ヶ月に1回、女性社員のみ定時で仕...続きを読む(全156文字)

社員の仲は良いと思います。フランクですし、ゲーム会社なので社内でも仲良く楽しい社風を維持しようという良い雰囲気があります。
管理職については、当たり外れ...続きを読む(全159文字)

引き継ぎはまともにありません。仕事を通じて直接覚えるのみです。数年前はとりあえず1日中自社ゲームをしていなさい、というような感じで自社サービスの把握から入...続きを読む(全222文字)

・比較的人間関係が良好で過ごしやすいと思います。社員同士の仲も良く、堅苦しいドレスコードも無くて服装も自由です。ただ、管理職にはジーパンがダメでジャケット...続きを読む(全151文字)

・有給休暇が比較的取りやすいです。
・特別休暇も結構あり、社長判断等で2011年度は震災時の特別休暇2週間を含め、その他の特別休暇も5日程度ありました。...続きを読む(全160文字)

特に不満はなかったものの、他に興味のある業務が同業他社にあったため、転職。福利厚生には問題無し。人間関係も、自分が所属していた部署については何ら問題がなか...続きを読む(全176文字)

当時の評価制度は毎年変更されて、定まっていなかったと思う。それに不満を感じて退職した方もいたようではある。自分は特に当初こだわりをもっていなかったこともあ...続きを読む(全156文字)

コンテンツ自体が安定しているが、開発元が韓国にあるため、コミュニケーションにやや時間がかかるように感じる。ただ、日本のユーザーの意見もよく反映せてくれると...続きを読む(全157文字)

土日は休めます。残業もほとんどありません。一部の上層部10人程度のみ、土日・祝日もなく残業も当たり前です。(その代わり恩恵もあります)
有給も自由に取ら...続きを読む(全167文字)

福利厚生は充実してます。ジョブポスティング制度もあるので、自分のやりたい仕事も空きがあれば移れます。長く勤めるほど恩恵も多いです。いきなり5連休をくれたり...続きを読む(全153文字)

会社の業績が良いと、その分のインセンティブはもらえる会社です。
昇進・昇給は運の要素が強いと思います(どこの会社もそうだと思いますが)
基本的にマネー...続きを読む(全156文字)

当時はまだオンラインゲーム黎明期でしたので、自分の行いたい企画を自由に企画し、プレゼンがうまくいけば実施することが可能でした。
韓国との関係はあまりよい...続きを読む(全199文字)

研修はほぼ無く、他者によるスキルアップは見込めません。
在籍していた五年間で上司が8名以上代わりました。
会社としては、韓国語の講師を呼んで語学勉強会...続きを読む(全294文字)

管理職としての知識(マネタライズやコスト管理等)や、タイトルに関する知識がなくとも、幹部に対する口調が上手くあわせられるのであれば、高額の給与がもらえ、か...続きを読む(全229文字)