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TOPPANエッジITソリューション株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

TOPPANエッジITソリューションのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧(全54件) 2ページ目

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、TOPPANエッジITソリューション株式会社のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際にTOPPANエッジITソリューション株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

TOPPANエッジITソリューションの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.4
やりがい
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TOPPANエッジITソリューションの 学生による会社の評価

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総合評価
3.1
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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TOPPANエッジITソリューションの ワークライフバランスに関する評判・口コミ一覧

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54件中26〜50件表示

TOPPANエッジITソリューション株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2021年9月13日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 サーバ運用・保守 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
土日休みという訳では無いので平日の空いている時間帯に買い物に行ける。
【気になること・改善したほうがいい点】
COVID-19が流行りだした...続きを読む(全179文字)

この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    TOPPANエッジITソリューション株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2020年11月12日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 7年前 ネットワーク運用・保守 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    配属させる職場次第。また配属先ごとに繁忙期が変わるため、繁忙期になると40時間以上残業が発生する場合もあるが、それ以外は10時間程度と配属先...続きを読む(全181文字)

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      実際の働き方
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    TOPPANエッジITソリューション株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2020年9月4日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 10年前 サーバ運用・保守 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    シフト勤務だと「私のいた部署は」残業をしなくても済んでいた。あくまで「私がいた部署は」。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    飲み会に強...続きを読む(全189文字)

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    TOPPANエッジITソリューション株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2020年8月20日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 サーバ運用・保守 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    シフト制なので平日が休みになったり午後を少し過ぎる程度で仕事が終わったりします
    【気になること・改善したほうがいい点】
    配属先によるがチーム...続きを読む(全189文字)

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    2.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2019年11月21日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    配属される職場によって様々ですが、
    オペレーターは夜勤があり、
    開発者は残業が恒常化しており、終電帰りや泊まり勤...続きを読む(全205文字)

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    TOPPANエッジITソリューション株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2019年5月17日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 サーバ運用・保守 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    残業や休日出勤など、1人が損をしないような体制がしっかりとできている。
    三六協定を確実に守られているため、プライベートとの両立もかなり良い。...続きを読む(全161文字)

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    2.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2019年4月8日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 7年前 サーバ運用・保守 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    夜勤があるところは、日中働いた次の日に夜勤だったりがあるので、体調管理はほぼ出来ない。夜勤中に食べ過ぎるとすぐ太...続きを読む(全182文字)

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    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2019年2月23日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 7年前 テクニカルサポート 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    シフトだと自分の時間が持てる
    自分で勉強して資格を取り上司にアピールすればキャリアアップを望める
    親会社がでかいため福利厚生がじゅうじつして...続きを読む(全196文字)

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    2.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2019年1月20日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 11年前 その他のシステム開発(汎用機系)関連職 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    休みはそれなりに確保されている。全体でみると休みは多いとおもませれる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    休みの日付が一定してない為、...続きを読む(全216文字)

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    4.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2018年7月21日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 9年前 サーバ運用・保守 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    出先により異なりますが、シフト勤務者だと、比較的有給は、取得しやすく、プライベートを充実させれます。
    【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全178文字)

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    3.0

    在籍時期:2008年頃

    投稿日: 2018年5月10日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 17年前 サーバ運用・保守 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    お金が多めにもらえるのでゲーム廃人が多かった。独りで無尽蔵に時間を必要とする趣味を持つことが大事であると思う。
    【気になること・改善したほう...続きを読む(全212文字)

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    4.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2018年3月17日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 13年前 ネットワーク運用・保守 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    残業時間が少ないためワークライフバランスは良い。
    土日休みで休日出勤した際には、代休が取得できるため、休暇に関しては申し分ないと思う。
    残業...続きを読む(全189文字)

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    2.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2018年2月14日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 9年前 その他のシステム開発(汎用機系)関連職 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    交替勤務であるため、出向先職場によっては時間に余裕のあるシフトで働くことができる。残業も(出向先によるが)シフト制なので基本的に発生しない。...続きを読む(全201文字)

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    3.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2017年6月2日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 9年前 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    時間外労働については社内で40時間未満を推奨しており、これを超えないように社内推進している。
    オペレーションに関しては交代勤務のため残業はほ...続きを読む(全170文字)

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    2.0

    在籍時期:2008年頃

    投稿日: 2017年2月23日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 17年前 ネットワーク運用・保守 非正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    残業はほぼ無かったと思う。裁量労働制の為、余程の事が無い限り、現在も残業は少ないと思う。その為、プライベートは大切に出来たと思う。周りの方々...続きを読む(全194文字)

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    5.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2015年11月21日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 11年前 サーバ運用・保守 正社員

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    基本的に三交代制なので周囲の人と時間が合わない。
    また、日勤者と比べ交代勤務の方は未婚率が高く、上手くプライベートとの均衡が取れていないことが推測される...続きを読む(全112文字)

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    在籍時期:2005年頃

    投稿日: 2015年3月11日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 20年前 コールセンター運営・管理 非正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    部署による面は非常に大きいが、基本的に出向先の時間に合わせる形になる。交代勤務のある場所の場合、まず定時を超えることはないため、その点は気が楽。
    ほぼ...続きを読む(全156文字)

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    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2014年11月6日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 13年前 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    配属先により異なるが、比較的休暇がとりやすくプライベートとのバランスも調整しやすい。
    年に一度は長期休暇をとることが可能。
    育児休暇や、介護休暇等の...続きを読む(全152文字)

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    在籍時期:2009年頃

    投稿日: 2014年4月28日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 16年前 ネットワーク運用・保守 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    基本的にはシフト通りに運営されている為、一度体を慣らせば苦ではない。
    しかし、各プロジェクトの人員に穴が出来ると激務を強いられる転属した人も抜けられ...続きを読む(全161文字)

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    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2014年4月15日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 11年前 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    ワークバランスについて、勤務地にもよるが入社後はシフトで勤務することが多い。シフトで夜勤を含めている場合は休みが多く、残業も少ないためプライベートの時間...続きを読む(全261文字)

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    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2013年11月10日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 12年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    ワークライフバランスとしては、休暇申請も通り易く問題はないと思います。年に7連休を2回とる事も出来ましたから。もちろん職場にもよりますが。夜勤が当たり前...続きを読む(全180文字)

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    在籍時期:2008年頃

    投稿日: 2013年7月24日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 17年前 正社員

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    多くの配属先で三交代制となっており、シフト勤務となるため、平日休みとなることもある。ただし、休み自体はとれるため、シフト勤務で問題の無い人はとても快適な...続きを読む(全197文字)

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    在籍時期:2007年頃

    投稿日: 2013年4月3日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 18年前 サーバ運用・保守 非正社員

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    まず日勤・昼勤・夜勤とありますが、休みも多いため、概ね安定した業務体制だと思います。
    ただ夜勤業務が長いため慣れるまで時間がかかるかもしれません。
    ...続きを読む(全175文字)

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    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2013年1月8日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 14年前 サーバ運用・保守 正社員

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    顧客企業様の情報システムの運用を主な事業としています。
    配属先により勤務形態なども異なりますが、概ね交代勤務になると思われます。
    この為、超過労働は発...続きを読む(全160文字)

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    在籍時期:2005年頃

    投稿日: 2013年1月8日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 20年前 正社員

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    出向先にもよりますが、3交代で夜勤もある為プライベートとのバランスが入ったばかりは取りにくいと思います。交代制に慣れないときついです。
    夜勤の後は、ほ...続きを読む(全160文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    TOPPANエッジITソリューションの 他のカテゴリの口コミ

    TOPPANエッジITソリューション株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年11月9日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    本社には女性社員も多く、男性社員と比べ髪色やピアスなどそこまで厳しくないように感じました。オフィスカジュアルあるなのでそれぞれラフな格好で働...続きを読む(全86文字)

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    TOPPANエッジITソリューション株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年11月9日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    キャリアごとの研修があり、心理カウンセラーの講師を招いての講習がとてもためになりました。会社のことだけでなく心理面の相談ができたのはいいなと...続きを読む(全82文字)

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    TOPPANエッジITソリューション株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年11月9日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    人によっては2年目からボーナスがものすごくあがるひどもいます。努力次第で変わります。中間の評価であればそこそこしかもらえませんが続きを読む(全70文字)

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    TOPPANエッジITソリューション株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年11月9日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    グループの中では売り上げがとても伸びていると言っていて、給料なども上がる傾向にあったのでこれからも伸びると思います。続きを読む(全64文字)

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      実際の働き方
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    TOPPANエッジITソリューション株式会社の口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年11月9日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    配属先によっては楽だったり全く残業がなかったりします。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    少し暇すぎると感じることもあったので、そこは...続きを読む(全88文字)

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      実際の働き方
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    TOPPANエッジITソリューション株式会社の口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年11月3日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    対応はスムーズに行なってもらえたと思います。退職後も何かとお世話になりましたが、丁寧に対応していただきましたり続きを読む(全61文字)

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      実際の働き方
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    TOPPANエッジITソリューション株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年11月3日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    管理職に女性もいますし、むしろすごく女性に優しいのではないかとおもいました。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    少し女性社員に甘すぎる...続きを読む(全137文字)

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    TOPPANエッジITソリューション株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年11月3日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    年収に関しては、あまりいいとは言えませんでしたが、それなりの成績を出せばボーナスはとても高くなると思います。
    【気になること・改善したほうが...続きを読む(全130文字)

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    TOPPANエッジITソリューション株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年11月3日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    入社してから給料が少しずつ上がり、業績も伸びていると聞いていたので、今後もどんどん伸びていくと思う。続きを読む(全56文字)

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    TOPPANエッジITソリューション株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年10月19日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 通信インフラ設計・構築・設置 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    私が退職する2023年以降から給与の見直しが行われ基本給が2万程度上がり、地域格差もなくなったみたいです。
    【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全177文字)

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    IT・通信(情報処理)のワークライフバランスの口コミ

    トランス・コスモス株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月26日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 その他職種 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    希望休が通りやすいので、趣味などに時間を使うことができて良かった。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    全体的にみると有給を含めても休み...続きを読む(全87文字)

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    株式会社ABIの口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年12月26日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 2年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 非正社員 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    月に残業できる時間が決まっていて、その時間を超えないように稼働することが求められる。その時間を超えそうになると、帰らされる。上長の評価に残業...続きを読む(全143文字)

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    株式会社For needsの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2025年12月25日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 テレマーケティング 非正社員 派遣社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    派遣なので暦通りに働けます。
    ただ都内で暮らしていくには不十分なお給料なので、長い目で見ると働けないのでは
    派遣先次第ですが、しっかりと働い...続きを読む(全96文字)

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    株式会社JR西日本ITソリューションズの口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月25日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 今年 社内SE 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    有給も取りやすく、休みやすいです。ホワイト企業で最低5日は取らないといけないような体制もとっています。
    【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全85文字)

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    ジー・ブーン株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月25日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 テクニカルサポート 非正社員 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    現場にもよりますが、自分の現場は残業もなくワークライフバランスを整えやすいです。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    現場での下限がある...続きを読む(全133文字)

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    情報工房株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2025年12月25日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    勤務時間が7時間30分と短めに設定されており、そこが一番の良い点だと感じました。業務は基本的に自分のペースで進めることができ、過度なプレッシ...続きを読む(全478文字)

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    アイティメディア株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月25日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    有給休暇は取りやすい雰囲気があります。有休を自由に取得できたり、休日出勤が発生した場合に代休を取得できる柔軟さもあります。 土日祝休みで年間...続きを読む(全111文字)

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    グーグル合同会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月25日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 今年 プログラマ(オープン系・WEB系) 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    グーグルで働くと、柔軟な勤務制度や充実した福利厚生のおかげで仕事と私生活を両立しやすいと感じます。プロジェクトは高い水準が求められるため忙し...続きを読む(全234文字)

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    株式会社シムネットの口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年12月24日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 経理 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    部署によっては業務過多で残業が多かったです。会社終わりに予定を入れることができませんでした。社員同士でご飯に行こ...続きを読む(全104文字)

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    株式会社ロイヤリティマーケティングの口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月24日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 今年 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    フルフレックス(コアタイム無し)、部署によるがリモートワーク可能など、子育て中の社員も働きやすい環境。
    【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全132文字)

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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    TOPPANエッジITソリューションの 会社情報

    基本データ
    会社名 TOPPANエッジITソリューション株式会社
    フリガナ トッパンエッジアイティソリューション
    設立日 1975年10月
    資本金 1億円
    従業員数 2,413人
    決算月 3月
    代表者 樺山健
    本社所在地 〒105-0021 東京都港区東新橋1丁目7番3号
    電話番号 03-6253-5800
    URL https://www.toppan-eits.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1133346

    TOPPANエッジITソリューションの 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。