この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
業界的にもあまり女性の人数は多くはありませんでしたが、問題なく働けている印象でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
テレワークだった...続きを読む(全89文字)
TOPPANエッジITソリューション株式会社(旧:トッパン・フォームズ・オペレーション株式会社) 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、TOPPANエッジITソリューション株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際にTOPPANエッジITソリューション株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
業界的にもあまり女性の人数は多くはありませんでしたが、問題なく働けている印象でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
テレワークだった...続きを読む(全89文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
性別を問わず雇っているみたいですが
女性は少なかったです
耐えれるのであれば全然働いていけると思います続きを読む(全71文字)
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【良い点】
育休などは比較的取りやすいともう
【気になること・改善したほうがいい点】
女性採用を積極的に増やしているがまだまだほとんどが男性続きを読む(全70文字)
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部署によるところが大きいと思います。
運用の現場でも新卒の女性がいましたが、夜勤は入っていなかったので、会社が配慮してくれたのか相談したのかは正直わかりません。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
この職種にしてはかなり女性社員が多く、活躍してる人も見られる。
ただ、活躍出来るかどうかは配属先によって決まる部分が大きい。本社勤務になってい...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
女性は少ないが時代がらそれなりの配慮はされていて特別働きやすいといったことはないだろうが、普通程度であるとおもわれる。
夜間有りのシフト制がほ...続きを読む(全219文字)
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【良い点】
男性社員と比べて女性社員の福利厚生が明らかに良いものがあると感じた。
社員寮の一点だけ見ても男性社員は収容所のような場所でドアの下に大きな隙間...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
話を聞いている限りでは、生理休暇などもとりやすくあまり根ほり聞かれることもないので、女性にとっては働きやすいと思う。
また、産休を取っている社...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
この会社はもともと男性が多かったようですが、今は女性がだいぶ増えています、女性の管理職がほぼいない状態ですので、女性の方でゆくゆく管理職希望の...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
ここ近年は女性社員が増えてきて、多くの場所に配属されている状況。それに伴い女性社員が働きやすい状況が少しはできつつあると思う。
【気になること...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
男性社員が多い中、女性社員がが全く居ないわけでもなく数人だが居るので、安心出来る。また、基本的には気さくな人も多いと思う。仲良くなれる先輩など...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
時短勤務を取られている実績はあるが、実際余剰としての配置である。また、復帰できず退職される方も多いと思う。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
産休、育休などは問題なく取得できます。他社員もサポートをしてくれる方も多い印象です。また生理休暇もあり、とてもいいと思います。
【気になること...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
育児休暇、生理休暇があり、とりやすい雰囲気になっている。実際にわたしも生理休暇を4回ほど利用したが特に文句も言われることはなかった。生理休暇は...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
以前に比べれば女性採用にも積極的であると感じる。その為、社内体制など女性の働きやすい環境配慮などは整ってきている印象。例えば男性グループに女性...続きを読む(全221文字)
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【良い点】
昔は男性社員がほとんどを占める会社だったが、今は様々な多様性に備えるよう女性社員採用にとても積極的になったとのこと。
それらに伴い、コンプライ...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
女性にとっては、働きやすい環境とはとても言えないと思います。
24/365の交代勤務ですので、当然夜勤もあり、そういった点は女性の体にはきつい...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
女性に対しては優しい会社だと思います。手当、育休、周りの気遣いなどがある為、特段気にすることはありません。
女性には働きやすい環境だと思い...続きを読む(全155文字)
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女性に関しても男性と特に変わらないキャリアパスが存在しており、女性役員も複数名存在している。業種的に女性の多い業種ということもあり、決して女性だからと言っ...続きを読む(全160文字)
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オペレータ配属ですと、女性の方は少数での事務業務についていました。
ただ早出残業などはなく定時上がりだったので労働環境は悪くなかったように見えました。
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給料は安い。ただそれに見合った給料だと思う。オペレーターなら簡単な業務を3交代で回し24時間お客様のシステム運用を担っている。雇用形態に契約社員もあるが、...続きを読む(全242文字)
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残念ながら女性がまっとうな理由で働き易いと感じたことがありませんでした。むしろ女性は軽視されていたふしが有ります。やや難しいオペレーションを行うさいに女性...続きを読む(全182文字)
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24時間交替勤務制で体力が無いと続かないと思います。
給料面では、特に高い訳ではないが、深夜手当て等もある為若い時期だけ期間限定で働くにはいいかも。
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私の出向先では、チームの中には女性はいませんでした。本社にいけば多数見受けられましたが、事務とかそういった類のオフィスワークだと思います。
もちろん全然...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
シフト制なので、残業がほとんどありません。なので、仕事とプライベートを充実させたい人にはぴったりだと思います。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
転職を2回経験していますが、その中でも人間関係がとてもよかったです。
もちろん、現場によって人間関係が左右されると思いますが、私が所属していた...続きを読む(全256文字)
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【良い点】
私が配属された現場は自分が行動すれば色々な業務に挑戦させてもらえる現場だったのでスキルがない新卒の私でも色々な提案をして業務効率をあげることで...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
新橋の良い所に拠点を置いていたので本社で働けたら楽しいだろうなと思いました。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属先を自分で選べるわけ...続きを読む(全165文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
なに何か問題が起きたら君に責任取ってお金払ってもらうからね。と、圧力をかけられ退職を全力で阻止された。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
寮費が安いことくらいしか良いことはありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
特徴的な福利厚生が無いため魅力としては何も感じないです続きを読む(全77文字)
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【良い点】
常駐先は大手が多いで事業としては安定的だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
他の会社のことはあまり知りませんが、離職率はちょ...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
客先や職場の人たちとの関係性は比較的よかったですが、配属先によってはモチベーションが下がるようなところもあるようです。
【気になること・改善し...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
昇給は年1回、賞与は年2回あります。試験や評価の制度はわりとはっきりしていて分かりやすいですが、常駐先によって仕事の内容が違うので会社全体とし...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
女性がほとんどの会社のため、働きやすさは重視されていたと思います。時短を取っている方もいらっしゃいました続きを読む(全58文字)
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【良い点】
女性が多い部署だったこともあり、性別を問わず活躍できる環境と感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性が多いだけに、同部署内での他...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
主婦の方が多く産休等にもとても理解が有り、復帰もしやすい会社です。子育ての為に休む事等も比較的しやすく、育児をしながら働くことが出来る会社です。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
産休、育休は充実している。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ、契約社員の場合、期間によっては取得出来ない場合がある。
男性の育休は...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
女性は多いです。
アルバイト、パートも多いので年齢層が広く、その分バイトに気をつかうシーンがあると思います。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
IT企業のため、どうしても男性のエンジニアさんが多くなりますので、エンジニアの中に、女性を採用したらり、管理層も女性な部長がいました。出産して...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
女性社員が増えてきたので、女性のためのセミナーの実施をしてくれたり働きやすい環境を整備してくれている動きは見える。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
子育て中の社員も多かった。時短勤務でバランスをとっている社員もいた。生理休暇も所得可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
全体的に女性...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
昇進しているのは男性が多いが、女性も活躍している人は一部いた印象。上司に好かれたら昇進できるといった社内営業も重要になってくる。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
比較的に女性が多い職場でした。
また性別関係なくせに管理職や派遣から社員への挑戦も開かれています。続きを読む(全56文字)
会社名 | TOPPANエッジITソリューション株式会社 |
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フリガナ | トッパンエッジアイティソリューション |
設立日 | 1975年10月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 2,413人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 樺山健 |
本社所在地 | 〒105-0021 東京都港区東新橋1丁目7番3号 |
電話番号 | 03-6253-5800 |
URL | https://www.toppan-eits.co.jp/ |
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