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口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

スバルのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社スバルのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社スバルで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

スバルの 社員・元社員による会社の評価

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スバルの 学生による会社の評価

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スバルの ワークライフバランスに関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 1

株式会社スバルの口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2012年11月12日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
19年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

残業が非常に多い会社でした。名目上休日は土日出勤でしたが、休めないと考えた方が良いでしょう。年間休日も100日いっていたのか?といったところです。ただ、仕...続きを読む(全157文字)

1件中1件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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スバルを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

在籍時期:2013年頃

投稿日:2017年4月14日
回答者:

【良い点】
部署によっては、コンサルティングに近い仕事ができ、社会的に新しい事業に規制面から関係できる。
若手のときから民間の大手企業の幹部、役所の幹部と...続きを読む(全197文字)

在籍時期:2019年頃

投稿日:2024年11月8日
回答者:

【良い点】
親会社が強いという事、クライアントが堅いところが多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
少し型にはまりすぎるきらいがあるので、冒険心を...続きを読む(全108文字)

在籍時期:2010年頃

投稿日:2024年10月27日
回答者:

【良い点】
評価自体が厳しいわけでは無いため、大体みんな同じグレードで評価される。若手はよっぽどでないと悪い評価にはならない。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全113文字)

在籍時期:2022年頃

投稿日:2024年10月30日
回答者:

【良い点】
どの社員ものんびりしていて人柄がいい人が多い。和気藹々と仕事ができるのは魅力と思われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
上層部に本当...続きを読む(全179文字)

在籍時期:2018年頃

投稿日:2024年11月15日
回答者:

【良い点】
完全週休二日制のため休みはしっかりとれる。リフレッシュ休暇と言って有給とは別?に年7日間好きな時に休むことができた。そもそも事務系職種での採用...続きを読む(全176文字)

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スバルの 他のカテゴリの口コミ

株式会社スバルの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2012年11月20日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
14年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

福利厚生としてはそこまで悪くなかったが、労働時間が長く休日出勤も多かった。自分が配属された場所が開発部だったため、納期の前は残業手当がつかない長時間労働や...続きを読む(全156文字)

株式会社スバルの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2012年11月20日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
14年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

しっかりと研修もあり、そこで沢山の人と触れ合うことが出来るため、非常に良い刺激になる。教育体制としては申し分ないといえる。
しかし、配属される部署によっ...続きを読む(全152文字)

株式会社スバルの口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2012年11月20日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
15年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

将来性としては前向きに事業を展開しようという姿勢は見られたので、そこまで不安な部分はなかったと思う。ただ、従業員の実力がバラバラで、優れた従業員がいる部署...続きを読む(全152文字)

株式会社スバルの口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2012年11月12日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
16年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

年収に関しては当時の年齢に対して良いほうであったと思う。福利厚生もしっかりとしていたので、将来に対する不安もあまりなかった。女性も育児休暇制度があって復帰...続きを読む(全152文字)

株式会社スバルの口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:1980年頃

投稿日: 2012年11月12日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
44年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

人間関係が悪い。昔から居座っている人がいて、特に仕事も出来ないのに上から目線で物をいい、気に入らない奴には威圧。雰囲気があまりよくないということで、優秀な...続きを読む(全152文字)

株式会社スバルの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:1995年頃

投稿日: 2012年11月12日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
29年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

入社前は良いことしか言われず理想と現実のギャップにつきつけられた。人間関係もあまり良くなく、基本的に仕事だけって感じだった。部署によっては本当にドロドロし...続きを読む(全152文字)

株式会社スバルの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

--

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2012年11月12日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
18年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

営業に関しては自分の時間が持ちにくい。残業も多く休日出勤もあるため、プライベートな時間はあまり持てない。しかし、食べることが好きだったり、サークル的なノリ...続きを読む(全152文字)

株式会社スバルの口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:1980年頃

投稿日: 2012年11月11日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
44年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

やりがいの面では非常に良かった。自分は特に開発にいて、何かに熱中して取り組むことが好きだったので楽しかった。人間関係も良好で上下関係は勿論あるが、アットホ...続きを読む(全160文字)

株式会社スバルの口コミ・評判

女性の働きやすさ

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2012年11月11日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
14年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

残業が多いためプライベートを充実させたい人にはあまりお勧めしない。また、ディズニーファンのレベルによるが、熱狂的なファンであれば働くことは避けた方が良い。...続きを読む(全226文字)

メーカー(建設・設備)のワークライフバランスの口コミ

株式会社砂子組の口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月21日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
今年
施工管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
若いうちは比較的休みが取れやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
所長クラスになると業務量が多すぎてまともに休みが取れなく、
残業も多い続きを読む(全79文字)

タマホーム株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月20日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
個人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有給は、消化率を上げる為なのか比較的取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
休日出勤をしているひとも少なくない。リモートは基本不可。続きを読む(全79文字)

東電タウンプランニング株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月20日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
今年
設計
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
休暇は取得することを推奨してくれるが、業務量のコントロールは自分で行わなければならないため、溜まった業務の事を考え...続きを読む(全250文字)

レイズネクスト株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年11月20日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
2年前
その他の建築・土木関連職
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
土日も業務があるのでプライベートは確保しにくい。
残業代は稼げるが、時間を削って稼いでいるのでそこは価値観次第続きを読む(全75文字)

株式会社NTT東日本-南関東の口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月20日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
今年
ネットワーク設計・構築
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
多くの部署で在宅ワークが可能なので、子どもが病気のときなども仕事しながら育児をしやすい。学校行事などで少し抜けなければいけない際も、コロナ以降...続きを読む(全148文字)

エクシオインフラ株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月20日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
施工管理
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
役所の工事をしている時は土日が現場休みなので比較的予定が立てやすかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務量が多すぎて土日出勤が多...続きを読む(全106文字)

株式会社住居時間の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2024年11月20日

回答者:
社員・元社員
10代後半
女性
8年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
個人で行う営業のため自分のペースで仕事ができる
休日に稼働し成果があった人は振替で休みをとっていた
【気になること・改善したほうがいい点】
営...続きを読む(全203文字)

大和ハウス工業株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月19日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
施工管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
自分の時間などない
何時でも電話は来るし休みは特にないと思います
休みの日のボランティア強制参加で休みにならないこ...続きを読む(全94文字)

東急建設株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月19日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
内勤はワークライフバランスは良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
良いと記載したが、営業はゴルフ接待をする人間も多く存在するた...続きを読む(全117文字)

奥村組土木興業株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月19日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
施工管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
配属先によって差が大きいが多忙な現場ばかりだと休みがない。
多忙な現場、忙しくない現場で給料が変...続きを読む(全91文字)

スバルの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社スバル
フリガナ スバル
設立日 1981年4月
資本金 3000万円
従業員数 20人
売上高 10億2608万5000円
決算月 3月
代表者 市川好壹
本社所在地 〒202-0003 東京都西東京市北町6丁目5番40号
電話番号 042-427-0396
URL https://www.e-subaru.biz/
NOKIZAL ID: 1658822

スバルの 選考対策

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(証券コード:7047)
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