回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
やはり大企業。年休は十分多い。日々の仕事も時間が決まった単純作業なので、ワークライフバランスについては満点!
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全124文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社スバル
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社スバルのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社スバルで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
やはり大企業。年休は十分多い。日々の仕事も時間が決まった単純作業なので、ワークライフバランスについては満点!
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全124文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
残業が非常に多い会社でした。名目上休日は土日出勤でしたが、休めないと考えた方が良いでしょう。年間休日も100日いっていたのか?といったところです。ただ、...続きを読む(全157文字)
在籍時期:2020年頃
投稿日:2025年11月18日【良い点】
教育業界なので、誰かの力になりたいという思いを持った優しい人が多かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職の中には、業績を出して...続きを読む(全99文字)
在籍時期:2016年頃
投稿日:2025年6月17日【良い点】
良い所は特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
例えば資格をマンション管理業務主任者を取ろうとする新卒に対し、特に業務を軽く...続きを読む(全200文字)
【良い点】
年功序列で、着実に年数を重ねれば昇進が可能で、降格などもありま...続きを読む(全80文字)
在籍時期:2005年頃
投稿日:2012年7月19日給料が少なさすぎ、手取り13万円ぐらいしかなかった。残業も月50時間以上は付いた月は16万円ぐらいだった。
ボーナスも年々少なくなって行き、今も少ないと...続きを読む(全186文字)
在籍時期:2019年頃
投稿日:2022年1月11日【良い点】
プロジェクト次第と言わざるを得ません。
興味が持てるプロジェクトに配属されればやりがいを感じられるかもしれません。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
求人に書いてあった月収目安額より実際の月収は多
い。も住みやすく、水道光熱費無料なので想定以上のペースで貯金ができる。私は1年あたり200万...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
目標額まで貯金できたので、契約期間を更新せずに退職。期間工のため後腐れなくスパッとサヨウナラ。毎年の契約期間を満了すると、なんと60万円以上...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
自動車メーカーの期間工なので、その辺の中小企業に勤めるよりよっぽど年収は高い。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にありません。一気...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
とりあえず健常者なら誰でも入れる。
1ミリも頭を使わない。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく単純作業なのでつまらない。若干知...続きを読む(全127文字)
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福利厚生としてはそこまで悪くなかったが、労働時間が長く休日出勤も多かった。自分が配属された場所が開発部だったため、納期の前は残業手当がつかない長時間労働...続きを読む(全156文字)
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しっかりと研修もあり、そこで沢山の人と触れ合うことが出来るため、非常に良い刺激になる。教育体制としては申し分ないといえる。
しかし、配属される部署によ...続きを読む(全152文字)
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将来性としては前向きに事業を展開しようという姿勢は見られたので、そこまで不安な部分はなかったと思う。ただ、従業員の実力がバラバラで、優れた従業員がいる部...続きを読む(全152文字)
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年収に関しては当時の年齢に対して良いほうであったと思う。福利厚生もしっかりとしていたので、将来に対する不安もあまりなかった。女性も育児休暇制度があって復...続きを読む(全152文字)
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人間関係が悪い。昔から居座っている人がいて、特に仕事も出来ないのに上から目線で物をいい、気に入らない奴には威圧。雰囲気があまりよくないということで、優秀...続きを読む(全152文字)
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入社前は良いことしか言われず理想と現実のギャップにつきつけられた。人間関係もあまり良くなく、基本的に仕事だけって感じだった。部署によっては本当にドロドロ...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
残業はほとんどありませんでしたので、ほぼ定時で退社できました。
なので、仕事後の予定を入れやすかったです。
全体的に見て、社員の有給消化率も...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
大企業であるため、コンプライアンスや従業員の権利は一定確保されている部分があるが、後述の気になることに記載の実態が大部分を占める。
【気にな...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
休みが取りやすく、プライベートを優先できます。
【気になること・改善したほうがいい点】
休日に電話やメールが入り、緊急で対応しなくてはならな...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
有給は平社員なら取りやすいほうだと思う。ただし、課長職以上になると部署関係なくサービス残業がつきまとい、深夜まで残って仕事に追われる日々が続く。続きを読む(全78文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ポジションによる。当時の支店事務の方などは働きやすいように見えた。事務職は下に見られている気もした。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
女性は産休・育休が取れます。
【気になること・改善したほうがいい点】
5日の有給は定休日を減らした枠に強制的に入れられます。殆どの人が実質的...続きを読む(全233文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
会社のスケジュールに合わせて休みを調整するよう求められることがあり、有給休暇の取得についても理由によって判断され...続きを読む(全249文字)
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【良い点】
残業時間はあってないようなものです。平日は10時〜19時30で30分のみなし残業がつくわけです。終礼次第ですが遅くても20時には帰宅できます...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
仕事の調整さえすれば有給は自由に取得でき、プライベートの時間は取りやすいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
在宅勤務に対し...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
休みも比較的とりやすいのではないかと思います。自分の段取り次第と物件数とか次期によって忙しさは変わってくるかと思います。基本1人で現場管理す...続きを読む(全161文字)
| 会社名 | 株式会社スバル |
|---|---|
| フリガナ | スバル |
| 設立日 | 1981年4月 |
| 資本金 | 3000万円 |
| 従業員数 | 20人 |
| 売上高 | 15億5895万2000円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 市川照男 |
| 本社所在地 | 〒202-0003 東京都西東京市北町6丁目5番40号 |
| 電話番号 | 042-427-0396 |
| URL | https://www.e-subaru.biz/ |
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