この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性の産休・育休制度はとてもしっかりしていると思う、たくさん休めるし、戻ってくることもできる。休職期間の収入も安定している。
【気になること...続きを読む(全214文字)
株式会社大林組 報酬UP
属性 |
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【良い点】
女性の産休・育休制度はとてもしっかりしていると思う、たくさん休めるし、戻ってくることもできる。休職期間の収入も安定している。
【気になること...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
大きい会社なので良くも悪くも様々な人がいます。パワハラ気味な方も、あまり発言が無い上司もいましたが、関わる方皆仕事熱心でした。
【気になるこ...続きを読む(全197文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
コミュニケーションの多い、活発な職場だと思い入社しましたが、フィードバックが思ったより少なく、自分の成長は自分で...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
給料や賞与は比較的良いと思います。業績も悪く無いので、賞与がとても良かったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
同業種の給料を比べ...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
チームの評価としては、会社全体の評価制度とは別に、社内設計の竣工した建築物を評価した表彰があります。個人の評価は上司によると思いますが、悪い...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
働きやすい環境、発言の機会や成長の機会もたくさんいただけるのでそれに乗っかればたくさん成長できる環境を自分で整えることができます。
【気にな...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
働きがいのある、大規模で面白いプロジェクトはたくさんあると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
人によってはあまり動かないプロジェ...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
公私分離はできると思うし、している人も多かった。最近は人も増えて業務時間を短縮できている。
【気になること・改善したほうがいい点】
子育て世...続きを読む(全144文字)
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【良い点】
福利厚生はとても良いです。子育て支援もしっかりあり、学習支援も充実しています。条件は限られますが住宅補助もあります。
【気になること・改善し...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
大林組の福利厚生はとても充実していますよ。特に住宅補助や社宅制度が手厚く、家賃負担を軽減できるのが魅力です。また、カフェテリアプランがあり、...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
福利厚生は求めない方が良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
寮制度はあるがこれも時代に合っていない。「当社は寮があるから志願者が一...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
くたばっても新たな部署でやり直しをさせてくれる風習がある。人間だれしも適材適所があるので、良い文化だとは思う。ただし職種による可能性はある。...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
給与についてはもらっている部類と感じる。不自由なことは無い。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度や昇進、昇給については基準が不...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
個人的にはプライベートも充実していた。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署や現場、場所による。僻地に行った場合の生活は想像できない。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
給料も悪くなく、残業も少ないため、ワークライフバランスが取りやすい点。(事務系総合職)
【気になること・改善したほうがいい点】
若手のうちは...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
肉体労働をしなければならない場面が多い事。若い内は耐えられるが、10年後同じ事ができるかと言われると難しい。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
資格取得支援等、研修制度は充実している。入社後、4月から7月まで、一級建築士の資格勉強が仕事となる。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
技術力の高い上司が多く、人として尊敬できる人も多い。内勤の人は穏和で、現場の人は高圧的。
【気になること・改善したほうがいい点】
声が大きく...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
水素事業に力を入れており、将来安泰である。
【気になること・改善したほうがいい点】
人手不足の解消は進んでいない。
他社のように、有給7割取...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
同世代と比較するとかなり高額な給料が貰えるが、残業代がかなりの割合を占めているところは認識すべき。
評価は直属の上司による。曖昧な評価制度で...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
子供のイベント等に関しては考慮してもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
休みを取らない上司が多く、その習慣が身についている為、...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
女性の施工管理職員が増加傾向にあり、優しくしてもらえる。男社会の為、当然可愛がられる。羨ましい限りである。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
大規模プロジェクトに携わることができることはやりがいにつながる。
【気になること・改善したほうがいい点】
人の命に関わる仕事で、責任は大きい。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
大規模プロジェクトに携われる事。また施工の技術に関しては間違いなく日本トップクラスで、自身の技術力は培われる。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全115文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
誰でも年数を重ねれば管理職になれるため、質は高いとは言い難い。時代に合った評価制度の見直しが必要だと感じる。続きを読む(全74文字)
会社名 | 株式会社大林組 |
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フリガナ | オオバヤシグミ |
設立日 | 1958年12月 |
資本金 | 577億5200万円 |
従業員数 | 17,570人 |
売上高 | 2兆3251億6200万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 蓮輪 賢治 |
本社所在地 | 〒108-0075 東京都港区港南2丁目15番2号 |
平均年齢 | 42.6歳 |
平均給与 | 1066万円 |
電話番号 | 03-5769-1017 |
URL | https://www.obayashi.co.jp/ |
採用URL | https://www.obayashi.co.jp/recruit/graduate/ |
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