共同研究をしていましたが、18:30以降も普通に会議を入れるためワークライフバランスはダメだと思います。続きを読む(全52文字)
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
大林組のワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧(全121件)
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社大林組のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社大林組で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
大林組の 社員・元社員による会社の評価
- 総合評価
- 3.6
- やりがい
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- 年収・評価
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- スキルアップ
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- 福利厚生
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- 成長・将来性
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- 社員・管理職
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- ワークライフ
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- 女性の働きやすさ
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- 入社後のギャップ
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- 退職理由
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大林組の 学生による会社の評価
- 総合評価
- 3.4
- やりがい
-
- 年収・評価
-
- スキルアップ
-
- 福利厚生
-
- 成長・将来性
-
- 社員・管理職
-
- ワークライフ
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- 社風・文化
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- 女性の働きやすさ
-
- 入社後のギャップ
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- 入社難易度
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- おすすめ度
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大林組の ワークライフバランスに関する評判・口コミ一覧
属性 |
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残業時間は競合他社と比べると多少多いが、残業時間の管理もしっかりしており制度は整っている。続きを読む(全45文字)
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【良い点】
個人的にはプライベートも充実していた。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署や現場、場所による。僻地に行った場合の生活は想像できない。続きを読む(全77文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
部署に依ると思うが、今の部署は上司・同僚・部下・後輩らとの日々のコミュニケーション(抱えている業務の情報共有=何かあった際の相互フォローアップ...続きを読む(全202文字)
まず育児との両立は難しい。最初の1年間現場に飛ばされ、2年間東京、その後2年間大阪、でその後に地方の支店や海外を経験しなくてはいけない。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
子供のイベント等に関しては考慮してもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
休みを取らない上司が多く、その習慣が身についている為、若...続きを読む(全88文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
常設部門であれば、土日祝はきちんと休める。長期休暇も長い。
【気になること・改善したほうがいい点】
労働時間は長い。帰れないような圧はないが、...続きを読む(全99文字)
勤務後の飲み会などは必須であるため断れない。飲み会は福利厚生に当てはまるのだろうか不明だが、断るには現場での仕事が残っている場合でないと許可はでない。また...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
女性は女性活躍推進があってか、希望が通りやすかった気がする。有給も時短も撮りやすかった。感謝している
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
常設(オフィス)勤務の人は在宅勤務が可能。一部の現場も月に一回程度在宅勤務をしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場勤務の場合...続きを読む(全103文字)
育休制度の導入や複数の休暇制度などでプライベートの充実は可能ではある。繁忙期を除外すると。続きを読む(全45文字)
残業時間は、37.5時間とかなり多い方だと思います。天気に左右されるので仕方のないことだとは思います。続きを読む(全51文字)
建設業ということもあり事務でも残業はしているとのこと。続きを読む(全27文字)
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【良い点】
常設部門であれば比較的ワークライフバランスは良好なことが多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場勤務だと休みの日でもひっきりなしに...続きを読む(全167文字)
残業時間を減らす動きが進んできているそうです続きを読む(全22文字)
部署による。ほぼ残業のない部署もあれば80、90時間を超えるような部署もある。続きを読む(全39文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
本人次第。権利を主張してバランスをとるか、責任を背負って現場を納めるか。全て本人次第。協力会社からのビシネス上の信...続きを読む(全102文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
最近は土日休み前提で案件を取るらしいが土曜日・日曜出勤はある。振替休日は取れるし年休も取らないことはないが、休むと...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
設計という仕事が好きな人にとっては仕事に没頭できる環境。
【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスを犠牲にして働いている社...続きを読む(全150文字)
仕事がきついイメージが業界的に残っているが、昔よりは良くなってきており、特に女性である場合仕事と私生活の両立が可能な働き方が出来るそうだ。続きを読む(全69文字)
働き方改革の影響もあって今後は残業が減るが、給料は高いため、自分の時間とそれに費やせるお金は多いと思う。転勤が多いため友人と離れることがある点はネックである。続きを読む(全79文字)
建築業界の労働環境は一般的に良くは無いが、近年は結構改善されているらしい(設計職は特に)続きを読む(全44文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
転勤が多い為ワークライフバランスは調整しずらい。
田舎への転勤も人によってはあるので自由が効かないこともある。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
土曜は隔週休みを基本としていました。大きな現場になると職員も多いため交代で休みを取ることは可能です。小さなゼネコンでは土曜も毎週出勤という状態...続きを読む(全351文字)
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【良い点】
内勤のバックオフィス部門は、かなり良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場、営業、設計等、市場や顧客の最前線に立つ部門の負荷...続きを読む(全106文字)
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大林組の 他のカテゴリの口コミ
建築現場のIT化は非常に進んでいますが、設計職のit化はまだ進んでいないイメージです。続きを読む(全43文字)
年収は建設業界ということもありとても高いです。30手前で800万程度の年収になるそうです。続きを読む(全45文字)
建築の現場監督であれば作業所はとても綺麗でした。またit化も進んでいて働きやすそうな環境でした。続きを読む(全48文字)
管理職の方がとても威圧的であり若手の発言は全て却下されていました。続きを読む(全33文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
職種・部署・担当する業務内容によるかもしれないが、現在の部署での技術系職種の業務は仕様に対する専門性や難度が往々に...続きを読む(全218文字)
大規模プロジェクトの達成感と社会貢献性、技術革新を追求できる点に魅力を感じる。続きを読む(全39文字)
再生可能エネルギーやDX推進に力を入れており脱炭素対応強化を目指しており将来性は明るいと感じる。続きを読む(全48文字)
ゼネコン業界の中でみても給与はトップクラスで、若手からでも十分な額の給与をいただける。続きを読む(全43文字)
事務系は都内勤務が多く、立地も品川とよく就労環境は整っていると感じる。続きを読む(全35文字)
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【良い点】
社員同志は派閥などなく穏やか
【気になること・改善したほうがいい点】
部署内の雰囲気は良いのだが情報共有がなされていない。管理職の多忙さがゆえ...続きを読む(全87文字)
メーカー(建設・設備)のワークライフバランスの口コミ
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
今まで働いていた会社がバグってたのもあるがワークライフはかなり良いと感じた。
9:00~18:00で勤務で残業は少ない。
自分は平均残業が1...続きを読む(全423文字)
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【良い点】
ワーク・ライフ・バランスの理想的な姿は、一人ひとりに合ったバランスで仕事と生活を両立し、仕事上の責任を果たしながら、プライベートの時間を持ち、...続きを読む(全225文字)
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【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
みなし残業があり、その残業時間も基本超えるのでワークライフバランスはないと言っても過言では無い。...続きを読む(全100文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
プロジェクトや部署により波が激しいが、概ね調整はしやすかった。プロジェクトが佳境の時は休みづらい雰囲気はあるが、それは仕方ないと割り切るべきかと。続きを読む(全79文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
かなり仕事が充実しており場所にやってはかなりワークライフバランスについてはいいと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事の量の差が人...続きを読む(全219文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
完全週休二日制で日曜日と月曜日が休み。
休みの日に出勤しても、他の日に代休を取れる。
有休も申請すればとらせてもらえる。
【気になること・改善...続きを読む(全148文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
毎年決まった月に、決まった日数土日の仕事がある為、プライベートの用事が無く暇を持て余してる人には非常にオススメです。
【気になること・改善した...続きを読む(全135文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ここ数年で働き方改革が行われ、以前より働きやすい環境になっているようだ。
一方、営業職は依然として残業が長く大変そうではある。続きを読む(全69文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
現在では、残業時間も厳しく管理されているので過度な残業を課せられることはありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
土日はどちらか出...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
昔の休日は、隔週だったが、完全週休二日制となり、土日祝は休みになったが、現場は休日出勤がある。(代休申請は可能)
【気になること・改善したほう...続きを読む(全192文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
大林組の 会社情報
会社名 | 株式会社大林組 |
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フリガナ | オオバヤシグミ |
設立日 | 1936年12月 |
資本金 | 577億5200万円 |
従業員数 | 17,356人 |
売上高 | 2兆3251億6200万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 蓮輪賢治 |
本社所在地 | 〒108-0075 東京都港区港南2丁目15番2号 |
平均年齢 | 42.6歳 |
平均給与 | 1066万円 |
電話番号 | 03-5769-1017 |
URL | https://www.obayashi.co.jp/ |
採用URL | https://www.obayashi.co.jp/recruit/graduate/ |