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【良い点】
年収に関しては、比較的良いと思う。評価制度については、上司と面談をして目標を決めて振り返る。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価と...続きを読む(全91文字)
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
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手間いらずの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全19件）
手間いらず株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は250〜720万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、手間いらず株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に手間いらず株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
手間いらずの 年収分布
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手間いらずの 職種別年収
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手間いらずの 年収、評価制度に関する評判・口コミ一覧
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【良い点】
前職より高く評価してくれて年収は満足でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職が決まってましたが、退職前の評価制度の評価が部長の...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
比較的いい評価をもらえてたと思います。昇給での上がり幅も結構あり、個人的には満足のいく給与水準でした。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
年収に関しては悪くはなかった。しかし後述のとおり激務でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく激務。時間外手当はつかず、深夜...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
探せない。基本社長にゴマすれば、年一回の昇級で給料が40万あがる。年俸制ですよ。
当時の営業マネージャーはかなり優秀な方でしたね。引っ張って...続きを読む(全342文字)
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【良い点】
希望額の年収で内定を頂いたこと。
前職に比べると大幅にアップしました。年齢や平均年収からするとまだ足りてませんがここまで評価してくれた企業は...続きを読む(全581文字)
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【良い点】
探すことが難しい。一応家賃補助が出たぐらいだろうか？
【気になること・改善したほうがいい点】
いかにもな合宿や朝礼後の社長室での詰め会など、...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
ハードワークというものを知るにはうってつけ
【気になること・改善したほうがいい点】
労務条件は改善余地があるかと思います。
社員の意欲はパフ...続きを読む(全203文字)
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年棒を12分割したものが給与となり、賞与はありませんでした。また給与も全社的に低く、家族を養う必要のある方や、転職の条件に給与の絶対額を求める方には向き...続きを読む(全152文字)
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評価制度は全く不明瞭で、
社長の独断で給料が決まるようです。
ただし気に入られたからと言って、給料が上がるわけではなく、
社長が個人的に気に入らな...続きを読む(全192文字)
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給与に関しては、前にいた会社より若干高いです。しかし、労働量は前に比べて断然おおいですが。
評価制度などはあまりなく、ほとんどが中途採用でした。イ賞与...続きを読む(全152文字)
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若いうちから自由に仕事を任されるので、早く成長したい人には良い環境にあると言えます。また、起業を目指している人が社内に多く、社長も独立する事に寛容な姿勢...続きを読む(全165文字)
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人がすぐやめるので、ポジションが上がるのは早い。ただ昇進=昇給ではない。給料の改定は年一回のみ。一般社員は業務量に対して割に合わないかも。部長クラスとも...続きを読む(全150文字)
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給与のあがる見込みは全くありませんでした。
昇進してもそこまでの給与上昇は無いはず。(売り上げが伸びている訳でもないので)
また、評価制度はあって無い...続きを読む(全162文字)
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・給与、賞与について満足している点はなんですか?
開発の場合、給与は12分割でボーナスはないので、いわゆる年棒制でした。ストックオプションなどのメリッ...続きを読む(全233文字)
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面接で聞いていたので覚悟はしていたものの、拘束時間が非常に長い事から考えると収入が低いように感じる。
業績評価制度が曖昧で、長年働いても昇給がほとんどな...続きを読む(全184文字)
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若くして役職者になれるチャンスはあるが、
給与は年俸制で、賞与や残業代が
出るわけではないので、高くはなかった。
評価は明確な判断基準がなかったの...続きを読む(全171文字)
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年俸制をとっており、業績向上によるボーナスも期待できない
みなし残業は、この業界ではあたりまえなので特に不満はありませんでしたが
がんばっている人ほ...続きを読む(全171文字)
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安いですが、成果を残せば上がっていきます。賞与はありません。20代でも管理職を目指せます。そこはいいところですね。ベンチャー気質が高い会社なので、自分か...続きを読む(全151文字)
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手間いらずの 他のカテゴリの口コミ
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【良い点】
利益率が高いのが特徴。業界的にはまだまだ伸びていきそうな業界だと思う。製品についても安定しており、今後も安定稼働が見込まれるのではないかと思...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
残業時間は普通だと思う。休みについては、計画的であれば取るのは問題ない。部署によってリモートワークもできる。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
サイトコントローラーについては、トップクラスのシェアで、製品もよいと思う。裁量をもって開発に携われるので、任された仕事については、やりがいを...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
研修が充実しているというほどではないが、困ったことはなかった。周りが教えてくれるので、教育という面ではよいと思う。
【気になること・改善した...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
ありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業を良しとする文化。早く帰ろうものなら仕事していないとみなされる。実にしょうもない会...続きを読む(全183文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
正直にいうとワークライフバランスは一切期待できないです。見込み残業が月に100時間もあり、そこから帰宅すると家に...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
私がいた時代は部署内の人数が少数精鋭だったこともあり、積極的に社長へアピールし、周りから実力が評価されると平社員でもリーダーやマネージャーへ...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
退職済みだが、そのあと東証一部にも上場したし社員の不満とは裏腹に事業は安定していると思う。手間いらずも自分がいた頃に比べるとかなり発展してい...続きを読む(全186文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
2017年に退職したが最近、現職の社員に聞いたところ以前より働きやすくなったと言っていたが、退職者が出続けている...続きを読む(全164文字)
IT・通信(情報処理)の年収、評価制度の口コミ
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【良い点】
各部署のMGがその部署の評価基準を定めており、難易度によっても評価を調整してくれるので、単に数字の実績頼りの評価にならないところはありがたい...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
基本給は低いが、賞与や家賃補助、退職金制度などは大企業よろしく揃っているため手取りと資産でいうと業務難易度に照らしてもまともな部類に入ると思う続きを読む(全77文字)
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【良い点】
福利厚生がいい
一人ひとりの業務に対するサポートや教育が充実している。
コンプライアンス意識がすごく高い
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
評価制度の希望を聞いてくれる
【気になること・改善したほうがいい点】
上層部が変わるたびに評価制度自体大きく変わってしまう。現場にはいるが全...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
残業が多い分、給与などは地方で見ると高い部類に入ると思う
【気になること・改善したほうがいい点】
夜勤手当などは最低限で、残業代で稼ぐイメージ続きを読む(全77文字)
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【良い点】
4月にスキルアップ手当があるのは嬉しい
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与はほぼないと思ったほうがよい。
等級制度で基本給も人によ...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
入社前に経歴を考慮した職能グレードが定めされるが、中途採用の場合これまでの職務経歴は全く考慮されておらず、ただただ学歴重視。
1年2回評価制...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
マネージャークラスまで行けばそこそこの年収帯になると聞いたことがあります
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に年収は低いです。ま...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
評価制度は分かりやすい
インセンティブや賞与に関しても明瞭
【気になること・改善したほうがいい点】
みなし残業代込みのため、働き方の割に安い...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
年収は、職種、部署により異なります。
私の場合は、見合った年収を頂けなかった印象です。
【気になること・改善したほうがいい点】
実働部隊の年...続きを読む(全105文字)
手間いらずの 会社情報
| 会社名 | 手間いらず株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | テマイラズ |
| 設立日 | 2003年8月 |
| 資本金 | 7億1764万2000円 |
| 従業員数 | 41人 |
| 売上高 | 21億8500万円 |
| 決算月 | 6月 |
| 代表者 | 渡邉 哲男 |
| 本社所在地 | 〒150-0013 東京都渋谷区恵比寿1丁目21番3号 |
| 平均年齢 | 34.0歳 |
| 平均給与 | 519万円 |
| 電話番号 | 03-5447-6690 |
| URL | https://www.temairazu.com/ |
手間いらずは2003年8月設立のIT・通信業界に属する企業です。従業員数は41人で、売上高は21億8500万円になります。平均年収は519万円で、従業員の平均年齢は34.0歳です。
NOKIZAL ID: 1133062
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