回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
手当が多すぎ、基本給あんまり上がらない。残業多かったの方のみ、給料アップ可能。基本的は年功序列。ボーナス制度も不明。続きを読む(全78文字)
株式会社トップライズ
株式会社トップライズの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は250〜400万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社トップライズの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社トップライズで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
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【気になること・改善したほうがいい点】
手当が多すぎ、基本給あんまり上がらない。残業多かったの方のみ、給料アップ可能。基本的は年功序列。ボーナス制度も不明。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
賞与や昇給の制度が整っており、日頃の業務評価や成果に応じて反映させていると感じます。評価基準も明確で、公平に評価されていると思います。続きを読む(全73文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
賞与は年3回ですが一回当たり一月分もありません
基本給は新人も長く働いても同じです みなし残業が増えていきます
...続きを読む(全186文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
まず残業代は出ません。
みなし残業時間が私の場合は70時間近く付けられており、それを超過しても上の判断で切られま...続きを読む(全301文字)
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【良い点】
楽しい社員、若い社員が多い。社員どうし仲がいいので、飲み会も多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
毎日のように、重箱の隅をつつくよ...続きを読む(全234文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
現在の仕事がつまらないし、学生時代の専攻ともあんまり合わない。加えて、管理の所が不透明のところが多すぎる。ボーナ...続きを読む(全113文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当なし。出張する際には、主に社有車で移動します。特に首都圏まだは福島へ行くとき、ほぼ全部で車移動します。他...続きを読む(全86文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
こういうの仕事は、ずっと同じことを続り返すな感じ、仕事自身はこんなに難しくないが、その成長性がほぼないと思います。続きを読む(全77文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
うちの部門で、残業の方は比較的少ない。主に18:30まで退社しました(終業時間は18:00です)。今、入社時間も...続きを読む(全96文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ずっと暇しています。リーダーたちから仕事を欲しいですけど、ずっとなしという返事が来る。成長性があんまりない続きを読む(全73文字)
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【良い点】
社長との面接で仕事に対する考え方や姿勢など、ためになるお話を聞くことができ、この会社で自分も成長したいと感じました。
また、最先端の技術を取...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
教育体制が整っており、未経験でも安心して業務を覚えられます。
困った時は上司や先輩が丁寧にサポートしてくれるため安心して成長できる環境です。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
社員同士の仲が良く、相談しやすい雰囲気があります。困ったことや悩みも気軽に相談でき、チーム全体でサポートし合う風土があるため、安心して働けます。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
福利厚生が充実しており、社員を大切にしていると実感できます。各種手当や休暇制度も整っており、安心して長く働ける環境だと感じます。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
忙しい時期は残業もありますが、チームワークや周囲のサポート体制がしっかりしており、成長を感じながら前向きに働ける環境です。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
賞与がない分月給が高く、年齢の割に年収は比較的高い方だと思う。また、部署によって異なるが評価され役職に選ばれればさらに年収が上がる。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
自身の評価、上長、部門長の3人の評価の平均で決まるので、意外と透明性と正当性が確保されてる。
【気になること・改善したほうがいい点】
しかし...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
時給交渉などしてくれるから定期的に上がった。
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスとかがあるわけではないから微妙なところではある。続きを読む(全77文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
評価ポイントはよくわからなかった。ここもまだ制度が整っていなかった。契約社員は賞与はないので、正社員にならないと...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
ゆるい、初めての会社にピッタリ、みんな陰キャラが多い
評価制度に特に言及することはない、やる気があれば評価してもらえるし愚直な人には向いてる...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
客先常駐で働くスタイルで、お客様の評価で昇給する。
【気になること・改善したほうがいい点】
プロジェクトが終わったり、会社都合で別の客先へ移...続きを読む(全109文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
評価の基準を社内に公開していなかった。上長と社員の面談はあったが、それがどのように給与に反映しているかわからなか...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
評価に関しては、全体として“透明性の高い仕組みが機能している”という印象が強くあります。
まず、評価目標は上司との一問一答で決まっていくので...続きを読む(全943文字)
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【良い点】
証券会社の中だったらいい方ではないが、業界全体でみると悪くはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスは業績に大きく影響される...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
実力で評価されるし、年収は増えて行きます。また20代前半でリーダー職に就くことも可能です。
【気になること・改善したほうがいい点】
責任範囲...続きを読む(全83文字)
| 会社名 | 株式会社トップライズ |
|---|---|
| フリガナ | トップライズ |
| 設立日 | 1998年5月 |
| 資本金 | 4000万円 |
| 従業員数 | 115人 |
| 代表者 | 大滝充司 |
| 本社所在地 | 〒956-0015 新潟県新潟市秋葉区川口2000番地 |
| 電話番号 | 0250-24-4648 |
| URL | https://www.toprise.jp/ |
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