アスマークのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全13件）

【良い点】
産休育休取得後に復帰される方が多くいたため、家庭と仕事の両立にはとてもいいと思う。
会社全体で産休育休を取ることに協力的な感じもするし、時短勤...続きを読む(全217文字)

【良い点】
色々な職種、業種のクライアントがいるため、色々触れられたり学べたりするのはいい点だと思う。
飽き性の方とかにはとてもおすすめ。
【気になること...続きを読む(全118文字)

【良い点】
少しずつですが給料はしっかり上がっていました。ボーナスもしっかり支給されていたため、貯金もできていました。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全118文字)

【良い点】
昔から勤めている方ばかりなので、安心感があるのと、意見も取り入れようとしてくれる方ばかりだったのでとてもやりやすかった。
役職者の方々も優しく...続きを読む(全136文字)

【良い点】
特に思い当たりません。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業のお気に入りは優遇されますが、ほかの部署やそれ以外は望めません。続きを読む(全72文字)

【良い点】
仕事は忙しいですが、クライアントが大手なので自分のスキルは身に付きます。続きを読む(全42文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
仕事としてはとてもやりがいがあるので、社内全体的に教育体制や評価体制を見直すことで離職率が下がるのであろうと思いま...続きを読む(全113文字)

【良い点】
特に思い浮かびません。
【気になること・改善したほうがいい点】
東京本社社内全員で、ごみ捨て、床掃除など掃除当番が回ってきます。
リモート勤務...続きを読む(全158文字)

【良い点】
部署や上司によりますが、スキルは身に付きます。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業のリーダークラスは、上司に気に入られた方か、年功序...続きを読む(全160文字)

【良い点】
社内では女性が多く、女性の管理職の方もいらっしゃるので働きやすいと思います。仕事の振り分けに、男性だから、女性だからというように性別を理由とし...続きを読む(全185文字)

【良い点】
午前休、午後休などを申請すればとれる（フレックス制のため）。
有給とまではいかなくても、一時的な休みが取れるのは良いことだと思う。続きを読む(全71文字)

【良い点】
休みはあるのでない企業よりかはいいかと思います。有給も取れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によって残業、休日出勤の差があるか...続きを読む(全83文字)

【良い点】
休みは休みでした。
連絡が入ることもなく、たまーに休日出勤はありましたがもちろん手当が出てたので問題なし。続きを読む(全59文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
営業職の業務量がとてつもなく多い。早朝から深夜まで働いても全く終わらない。経営層が現場のことを全く理解していない。続きを読む(全77文字)

【良い点】
時間有給が取れるのはよかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスを取ろうとすると、バランスを取らないで働く人達との...続きを読む(全93文字)

【良い点】
WLBはとてもよい。フレックス勤務かつリモートワーク制度も充実。夏季休暇も３日あり、有給の消化２日と合わせて５日連続、かつ土日はさんで９日連休...続きを読む(全152文字)

【良い点】
残業は比較的少なかった
特に少年野球や少年サッカー大会のアルバム制作を通じて、スポーツを通じた子供たちの成長や感動を記録するという使命感を感じ...続きを読む(全326文字)

【良い点】
事前にお願いすればお休みもいただけたため、ワークライフバランスはとても良かったと思います。
また、残業についても繁忙期以外はほぼありませんでし...続きを読む(全108文字)

【良い点】
部署によっては休みはわりと取りやすい雰囲気だと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
長期作品の担当者は中々休みづらい。人によって業務量...続きを読む(全84文字)

【良い点】
仕事ができれば有給は取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
出来ない人が仕事をできるフリとして残業を余計にやっているため帰りづら...続きを読む(全89文字)