読売情報開発の社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全15件）

【良い点】
やればやった分だけのインセンティブをいただける。
【気になること・改善したほうがいい点】
近年、新聞購読をやめる人も多く、契約が伸び悩む場合もある続きを読む(全79文字)

【良い点】
8月は10日程の夏季休暇を取得できる
コロナ禍をきっかけに、全員が出社減り、直行直帰も多い
【気になること・改善したほうがいい点】
場合によっ...続きを読む(全124文字)

【良い点】
育児休暇の福利厚生は充実してる印象
営業職を続ける場合、男性9:1女性のため、取引先等に名前を覚えてもらいやすい
【気になること・改善したほう...続きを読む(全113文字)

【良い点】
住宅手当有
社宅有
世帯持ちの福利厚生は良いと感じる
【気になること・改善したほうがいい点】
副業禁止
交通費精算は、電車賃で精算されるため、...続きを読む(全94文字)

【良い点】
昇給年1回、賞与年2回
評価基準は実績
実績を残すほど、給与に反映されるため、頑張れば頑張るほど、給与が上がる
上司の好き嫌いによっても、評価...続きを読む(全181文字)

【良い点】
入社後1ヶ月間の研修後、配属
座学や現場研修、合宿有
資格取得のための補助金有
【気になること・改善したほうがいい点】
上が詰まっているため、...続きを読む(全86文字)

【良い点】
読売新聞の１００%子会社のため、福利厚生がしっかりしている。保険の制度、家賃補助など出る場合が多い気がする。ベネフィット・ワンと提携しているた...続きを読む(全114文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスは微妙だと思う。休みがとにかく少ない気がする。有給は少ないと思うし取得する環境がない気がする。続きを読む(全77文字)

【良い点】
良い点は正直ないと言いたいところだが、して言うなれば、大人になって夏休みのような長い休みがまとめて取れると言う点です。ただこの休みも結局休めな...続きを読む(全191文字)

【良い点】
個人プレイであることが多いため、自分のペース、やり方で営業をすることができる。自分で自分なりのやり方を見つけやすく面白みがある。続きを読む(全70文字)

【良い点】
たまに合う毎日興業株式会社の正社員の方は普通の対応でした。ただ最初の1年半は体育会系と元気を押しうる社員がいた為、不快でした。
【気になること...続きを読む(全95文字)

【良い点】
社員同士の中は良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理者、工場長が現場の状況をしっかり把握しておらず、社員側の不満が溜まっている。続きを読む(全80文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
入社後初めての現場への顔合わせの際、担当者と連絡が取れませんでした。
現場近くのコンビニで待ち合わせだったのですが...続きを読む(全213文字)

【良い点】
基本的に優しい人が多く風通しもよい。トラブルや困りごとがあり上司に相談にする際も真摯に聞いてくれる。続きを読む(全56文字)

【良い点】
場所にもよりますが年齢が近い人がいればある程度は楽しいと感じるところもあると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によると思...続きを読む(全188文字)

【良い点】
未経験歓迎で間口が広いので、気の合う仲間を見つけることもできる。
また、エンジニアをサポートしようとする会社の動きはあり、会社に対してはあまり...続きを読む(全85文字)

【良い点】
基本的にいつでもマネージャーと相談はできるので何か問題があればすぐに相談できていいと思います
【気になること・改善したほうがいい点】
あたるマ...続きを読む(全160文字)

【良い点】
あまり感じ悪い人はいない
【気になること・改善したほうがいい点】
他会社のように、休んだ時に動けるシッターがいないと、無理して仕事に行かなけれ...続きを読む(全91文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
トップが途中で交代となり新しいパソコンのソフトに変更となりました。業務効率化の為だったが、より個人が負担する業務量...続きを読む(全223文字)

【良い点】
管理職はCAから執行で来てる方もいてコミュニケーションを積極的に取ってくれる
【気になること・改善したほうがいい点】
他部署の人は年齢層が高か...続きを読む(全106文字)