この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
若いうちから経験させてくれる社風です。ただ丸投げというわけではなく、しっかりと見守ってくれますし聞けばしっかり教えてくれます。やりながら学び多...続きを読む(全222文字)
株式会社パソナテック 報酬UP
株式会社パソナテックの社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
若いうちから経験させてくれる社風です。ただ丸投げというわけではなく、しっかりと見守ってくれますし聞けばしっかり教えてくれます。やりながら学び多...続きを読む(全222文字)
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【良い点】
企業理念に強く共感をしたことと、幅広い事業領域に魅力を感じて入社を決めました。パソナテックはIT領域に特化しておりエンジニアが多くの業界と関わ...続きを読む(全286文字)
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【良い点】
生活と両立させた働き方が非常にしやすい会社だと思います。パソナグループ全体でワークライフバランスについては意識をしていることもあり、育休から復...続きを読む(全254文字)
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【良い点】
とある雇用創出プロジェクトの創出される側の期間契約社員として入社しました。
30名弱のメンバーがいる中で管理側が4名程度でした。
管理側のメン...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
一般的な企業よりかは充実していると思いますが、満足もしていません。その恩恵をうけられることが少ないためです。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
かなり良い人が多いです。社会の問題点を解決するという理念があるので、社会に対して貢献したいという人が多く、性格として悪い人がいることはありませ...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
ある意味平等。というのは、どれだけ営業成果が上がっていようが上がっていまいが社員レベルでそこまで年収の差がなかったような気がします。そんなに覚...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
基本的にはホワイト。営業業務知識、技術的知識を持ち合わせており、技術者との意志疎通に困らない。幅広く事業展開しておりネームバリューもある。
【...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
月並みではあるが、現場で顧客に感謝された時はやりがいを感じる。派遣での勤務が中心になるので顧客との距離が近く、ダイレクトに顧客の反応を見られる...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
名前が通った大企業であり、安心感があること。また、人事の方の印象が良かった。
技術者は派遣形式での勤務形態が多いので、様々な現場を体験できてス...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
大企業らしく福利厚生はしっかりしている。有給も申請すれば何事もなく取れる。しかし、業務量が多く有給を取れる状況にない時が多く、合間合間になんと...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
評価制度については、1年に4回、面談と振り返り、評価の機会があり、わりとしっかりしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
2年目以降...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
人がいい。
関わる社内の人には恵まれていて、そこについてのギャップはほとんど無かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
エンジニア職に...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
福利厚生がしっかりしている。
有給休暇は半日から取れて取れやすい。
ただ常駐先とかになると変わってくる可能性も…?
社内の場合は割と融通が効き...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
有給が気がるに取得できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給を取っていても仕事を普通に強要されたり振替休日なども取れない。また、残...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
新卒の会社を4年で辞めたのちワーキングホリデーで語学留学の準備期間にパソナテックで契約社員として就業。契約満了時期が決まっているため次の計画が...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
自分はオペレーターであった為、言われた作業のみでよかったので特に無い
【気になること・改善したほうがいい点】
典型的なトップダウンなので管理職...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
昨今の働き方改革より前から有給消化の意識が高い、細かい時間割りの有給消化はないが半日での消化はできるのでありがたかった、自分の所属部署は職務的...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
アウトソーシング事業の為、指定された作業のみでよい。基本的なビジネスマナーさえあれば問題ない
【気になること・改善したほうがいい点】
良くも悪...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
男性・女性の区別がなく、一日の応対件数と、勧奨の成績で評価されるので職場的には公平な職場環境です。
実力があり、成績が良ければリーダー試験があ...続きを読む(全291文字)
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【良い点】
コールセンターでの評価は、一般的な勤務態度、電話対応の評価はちゃんと細かく何が良いか悪いかを教えてもらえます。
また、敬語など修正されますので...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
大手企業のコールセンターで他社も参加して人数は多い。
沢山良い出会いも悪い出会いもあります。
最初は所属会社のメンバースタートですが、その気が...続きを読む(全217文字)
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【良い点】
ITスキルを身につけられたことがよかったです。内容としては、プログラミングの基礎からjavaのコーディング、実際に簡単なゲームアプリケーション...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
WEBでのe-Learningはあったりします。また資格を取得した場合は、対象資格であれば全額支給をしてくれます。
ただし、事前に申請が必要、...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
2020年4月から派遣社員への待遇も変わったので、福利厚生も充実しております。
私は結婚休暇を3日間取得することができました。
他にも慶長休暇...続きを読む(全196文字)
会社名 | 株式会社パソナテック |
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フリガナ | パソナテック |
設立日 | 1988年8月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 1,367人 ※単体 ※パソナグループ連結 8682名(18年1月時点) |
決算月 | 5月 |
代表者 | 栗本 裕司 |
本社所在地 | 〒100-0005 東京都千代田区丸の内1丁目5番1号 |
電話番号 | 03-6872-6000 |
URL | https://x-tech.pasona.co.jp/maintenance2/ |
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