京浜工業所の福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
現在の業務内容としては、請求書処理・請求金額チェック・入金金額チェック等の事務作業および、2D CADを用いた図面作成、掃除等を行っている。...続きを読む(全221文字)

【良い点】
残業はなく、99%定時で帰れる(残りの1%は業務終了後に外部の研修へ計6回参加)ため、退勤後の自分の時間を確保しやすい。有休も取りやすい。
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【良い点】
年収は非正規雇用の中では良いほうだと思う。現時点では年1回昇給できており(1.7～6.5%くらい)、賞与(約2.4ヶ月)・通勤手当もある。
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【良い点】
・賞与(会社成績及び個人評価による)
夏、冬、年２回。
前年度実績2.9ヶ月分
・昇給(2%～7%)
職務内容や勤務成績を勘案しておこなわれ...続きを読む(全118文字)

【良い点】
育児休業、介護休業、看護休暇あり。
子供の学校行事など、気兼ねなく有給を消化することができる。
ワークライフバランス、ハラスメント研修など、...続きを読む(全110文字)

【良い点】
業務効率化を推進し、残業をしない取り組みが行われている。有給も取りやすく、気兼ねなく有給を消化できる。
ワークライフバランスを整える組織づく...続きを読む(全84文字)

【良い点】
業務の枠にとらわれる事なく、本人のやる気次第で様々な業務を学ぶことができ、携わることができる。自分のスキルを広げることができる。続きを読む(全70文字)

【良い点】
部所によって天と地の差があり、比較的安定した売り上げがあるところはそれなり。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価の仕方が良くわから...続きを読む(全217文字)

【良い点】
一時期設備投資に積極的なことがあり、同じ規模の中小企業では持っていないような設備が結構な数あるので、それらをうまく活かせれば良い方向へ向かう...続きを読む(全195文字)

【良い点】
業種的にはニッチな分野となるため、他で経験しにくいような作業内容が主となる。
慣れが必要な仕事のため、仕事ができるようになると達成感も高い。...続きを読む(全180文字)

【良い点】
秋祭りがあり、毎年祭りのようなもので社内の人と仲良くなれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助が出てほしい。福利厚生にお金が...続きを読む(全87文字)

【良い点】
福利厚生ポイントを年間6万円分付与され、親の介護にかかる費用の一部や脳ドックなどの費用に利用しています。自宅で介護をする場合は、年間約15万...続きを読む(全92文字)

【良い点】
入ってからすぐに有給が使えるのは良いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣先にもよるので、なかなか使いにくい場合もあるか...続きを読む(全83文字)

【良い点】
5年間限定で1万2千円で借り上げ社宅に住める。
【気になること・改善したほうがいい点】
組合がないため、上の決めたことは絶対なので拒否権がない。続きを読む(全78文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
昼休憩とは別に午前と午後に10分くらいの小休憩があったと思う。その小休憩から毎回1時間くらい戻ってこない社員がい...続きを読む(全188文字)

【良い点】
基本的に福利厚生は有りません。
家族手当と食事代の補助程度です。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多いため、生活習慣に関係する...続きを読む(全85文字)

【良い点】
退職金制度もしっかり整っている
福利厚生は申し分ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内行事は組合員メイン。
昭和の人間が多いの...続きを読む(全84文字)

【良い点】
特に目立った福利厚生はない
【気になること・改善したほうがいい点】
部門によって取得を推奨される資格があるが、取得に際しての補助制度や、評価...続きを読む(全84文字)

【良い点】
福利厚生はかなり良いと感じる。
特に住宅補助が7割くらいあるので、入籍後も費用軽減できるのでかなり生活がしやすいと感じる。続きを読む(全67文字)

【良い点】
退職金制度や確定拠出年金、カフェテリアプランなど、上場企業として一般的に整備されている福利厚生は一通り用意されており、安心して働ける環境が整...続きを読む(全198文字)