この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
雇用形態や年齢、経験に関係なく、やる気があればどんどんチャレンジの機会がもらえるやりやすい文化と雰囲気。
社内に営業機能がないが、親会社からの...続きを読む(全219文字)
株式会社DNPデジタルコム 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社DNPデジタルコムのスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に株式会社DNPデジタルコムで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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【良い点】
雇用形態や年齢、経験に関係なく、やる気があればどんどんチャレンジの機会がもらえるやりやすい文化と雰囲気。
社内に営業機能がないが、親会社からの...続きを読む(全219文字)
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スキルアップの施策や研修は多かったですが、業務の中無理矢理いかなければならないので、多少の難しさはあったと思います。チームプレイより、スタンドプレイが多い...続きを読む(全205文字)
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母体が大日本印刷なだけあって、入社後は多く、研修があります。
社会人の基礎研修から、技術研修まで幅広くあります。
入社3年目までは、社会人としての基礎...続きを読む(全189文字)
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年功序列による査定のため、ちょっとやそっとの努力ではなかなか給与は上がらないのが現実。
研修制度は大日本印刷グループということもあり豊富であるので、
...続きを読む(全206文字)
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親会社に大日本印刷があるため、合同の研修は多く、勉強する機会は多かった。ただ業務に追われ、個人に任される仕事内容も多いため、研修などで席をあけると、同僚に...続きを読む(全155文字)
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非正規社員(契約)での就業でした。ですが、直属の社員さん達はスキルアップ等の研修をほとんどしてくれなかったせいか、自分達(契約社員)で学び合い成長していき...続きを読む(全166文字)
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クリエイティブ部門に関してはスキルアップ、キャリア開発、教育体制などはほとんどなかった印象です。企業なので仕方のないことですが、まずは目前の利益確保が最優...続きを読む(全159文字)
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特別な研修をしている訳ではない。
各品目の仕事を請け負う中や、プライベートでの自分自身の勉強でスキルアップを図っている。
ただ、それを実践できる環境は整...続きを読む(全159文字)
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年次に応じた社内研修を行っているほか、会社が推奨する資格においては、資格取得のために研修を実施していたり、資格取得費用の負担または奨励金があるなど、社員の...続きを読む(全158文字)
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新人への導入教育は割としっかりとしている方だと思う。
だが、毎年Webの知識の欠片も有していない新人が何名も入ってくることがある為、即戦力とはなかなかい...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
大手の企業の案件がほとんどのため、大規模な案件に携われることができる。
手を上げれば、積極的にサポートをしてもらえる。続きを読む(全65文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
管理職が多い、かつ年功序列がとても強い風潮のため、若手が結果で上に上がるにためには相当な努力が必要に感じる。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
男性社員でも積極的に育休が取れる空気です。
また、女性の管理職が多く、女性の方は働きやすい環境に思えます。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
比較的穏やかな人が多いです。数名激しめの人がいますが、その人は目立つ存在ですね。
【気になること・改善したほうがいい点】
拠点によって違うかも...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
休みは比較的多めかと思います。5/1のメーデーも休みですし、夏休みはまるまる一週間あります。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
お客さんありきのシステム構築業務で、納期や障害で残業せざる負えないこともあり、子育てとの両立に限界を感じてきて退社を検討中。残業、深夜業務免除...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
リモートワークの設備が整っており、会社にいてもすぐ隣でパソコン越しに会話してたりする。通勤時間が減って子供に割ける時間が増えた。
【気になるこ...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
クライアントは大きく、大型案件に携われることがありました。東証の一部上場企業から上場していなくても業界やエリアでは有名な企業が多く、比較的誰で...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
オフィスと机が広かったです。同じ敷地に関連会社のビルがあるので、最寄り駅から会社に向かう時はグループの会社社員だらけに驚きました。グループ社員...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
資格取得にかかる検定料などは会社が負担してくれるうえ、資格を取得すると1万円ほどの手当が支給されます。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制も特にないので自分自身がスキルアップするしかない。また資格取得の支援も薄いように感じました。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
リモートのため自分自身から情報をキャッチアップする、姿勢が大事、キャリア開発に対するイメージをしっかり持つことが重要続きを読む(全64文字)
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【良い点】
資格手当は充実しており、資格を取れば三つまで支給されるような制度になっている。
なので資格を取ることで給与を上げることができる続きを読む(全69文字)
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【良い点】
昔は年にいくつもの集合教育を半強制的にうけていたが、数年前からは個人で好きな教育を受けるようなスタンスになっている。
ある意味、スキルアップは...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
社長に言えばジョブタイトルに閉じずにやりたいことをやらせてもらえることができたのでマルチにいろいろやりたい人には良い環境だと思います。
【気に...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
新卒には研修制度が整っている。資格などは補助が出るのでやる気のある人には良い環境。
【気になること・改善したほうがいい点】
中途は自分で身につ...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
新入社員には各自、社員の中から指導員が1名割り当てられOJT形式で教育を行う。また、会社としても指導員任せにせず教育担当チームが教育計画や方針...続きを読む(全276文字)
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【良い点】
教育体制が比較的整っていると感じました。未経験からでもITエンジニアとして働けるよう、OJTなどが充実していると感じました。
【気になること・...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
資格取得時の受験料が、合格時だけでなく資格更新時の受験料も支給されるのは大変ありがたかった。
また、資格取得時の報奨金制度もあり、モチベーショ...続きを読む(全163文字)
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