ジェノバ・ジャパンのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
有給休暇はまず取れないと考えて良い。そもそもスタッフの数が足りていないので、他の人の目が気に...続きを読む(全185文字)

【良い点】
今はどうなっているかはあまりわからないが、百貨店のショップはスクラップビルドが進み順調にいっている気がする。ミセスというニッチなジャンルをター...続きを読む(全198文字)

【良い点】
販売スタッフがほぼ女性ということもあり、横のつながりが強く非常に仲が良い。商品を非常に愛しており、販売スタッフ同士で勉強会を開き切磋琢磨してい...続きを読む(全185文字)

【良い点】
取引百貨店を減らしながら、今なお継続しているのはすごいことだと思う。現在の社員の数はわからないが、まさに少数精鋭とはこのことである。
【気にな...続きを読む(全221文字)

【良い点】
特になし、いや、あったかも。業界内でのコネクションはさほどできなかったが、業界外の人との繋がりがかなりできたような気がする。
【気になること・...続きを読む(全184文字)

【良い点】
仕事に対して貪欲に様々なことにチャレンジしていく姿勢を見たり、職場内の人に伝えることが出来れば、営業であったり生産のことに関してであったりでも...続きを読む(全201文字)

【良い点】
今も続いていることはすごいと思う。百貨店の閉店が続いている中、規模を維持し続けることは賞賛に値します。一重に社長のカリスマ性によるものだなぁ。...続きを読む(全178文字)

【良い点】
すごく勢いがあった。お客さんとはなしをすればするほど親密になりそれが売り上げにつながった。商品に関して語ることができ、それが多いほど売りやすい...続きを読む(全185文字)

基本的にいい会社です。定時で帰れますし、周りのスタッフも初心者の者にやさしく接してくれます。また、取引先の評判もよく、たとえ電話であっても丁寧に説明、わか...続きを読む(全110文字)

【良い点】
何ていい会社だ。社長の言うことを聞けば、何でも実現する。展示会は年二回これは単なるイベントで他ならない。とにかく言うことをやっていれば、な...続きを読む(全162文字)

【良い点】
きちんと休みは取れる。アパレル業界なので土日はあまり取れないが。有給も忙しくない店舗であればよく取れる方だと思う。続きを読む(全63文字)

【良い点】
夏、冬に有給を利用したまとまった休暇を習得できます。
【気になること・改善したほうがいい点】
年末年始、お盆休みなどは店舗によって希望休がとれ...続きを読む(全81文字)

【良い点】
残業は残っていると怒られるので、どう残業しないで上がれるかをいかに考えていました。店舗の残業時間がマネージャーの評価に関わるらしいです。残業が...続きを読む(全184文字)

【良い点】
配属先にもよるが、休暇の希望は聞いてくれる。家庭がある場合は優先して休みをもらえる。残業は、ほぼ発生しないし、残業分は調整してもらえる。続きを読む(全74文字)

【良い点】
残業はほとんどなく、30分以上残る場合は申請が必要でした。子育て中は時短勤務も可能でワークライフバランスはとても良かったです。続きを読む(全69文字)

【良い点】
どうしても休みたい時は、必休というかたちでとらせてはもらえるが、要相談。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事＝人生なので、仕事中心。...続きを読む(全103文字)

【良い点】
シフト性で繁忙期は連勤、土日の休みは取りづらいがそこは予想範囲内
それ以外の時期は上記の制限は解禁されるし閑散期は連休を取ることも可能
主婦の...続きを読む(全116文字)

【良い点】
事務職でしたので残業はほぼありませんでした。が、6時ぴったりに帰宅できる雰囲気ではなかったです。少し空気をよんで15分ころに帰宅していたと思い...続きを読む(全114文字)

【良い点】
お店によるところが大きい。
【気になること・改善したほうがいい点】
都内の売上が大きい店舗はなにかと残業が多くなりがち。残業代が出るとはいえ、...続きを読む(全130文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
子供がいるスタッフは基本土日祝日休むので、独身スタッフは出勤となる。店舗の在籍スタッフの人数によってもシフトの融通...続きを読む(全148文字)