ＪＲ東日本テクノロジーの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧（全7件）

【良い点】
住宅補助がある。年に一度、全社員を対象に社員同士の旅行や親睦会等に補助が出る。待遇はかなりいいように感じる。続きを読む(全60文字)

【良い点】
昇給は年1回ある。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給はかなり低いため覚悟したほうがいい。ボーナスで何とか年収は上がっているように...続きを読む(全146文字)

【良い点】
社員同士は基本的に仲が良いと感じる。プライベートでゴルフに行く人などが多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
上層部は飲み会に重点をお...続きを読む(全89文字)

【良い点】
鉄道車両のメンテナンスが主なので、ほかではなかなかできない経験をできると思う。前職は全く違う業種から、未経験で入社してくる人が多いイメージがある。続きを読む(全79文字)

【良い点】
部署にもよるが、残業がほとんどないため自分の時間を多く取れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
忙しい部署とそうでない部署の差が激しい。続きを読む(全78文字)

【良い点】
入社から約1ヶ月研修が行われる。教育施設もあるため、工具の使い方等基本的なことは最初でなんとなくは覚えることができる。続きを読む(全65文字)

【良い点】
産休、育休は積極的に取得できるように思う。静養休暇もある。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場配属になると、場所にもよるがあまり綺麗...続きを読む(全103文字)

【良い点】
休職といった形で引き留められることはあったが、後腐れなく辞めることができた。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社としての将来性がない...続きを読む(全186文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
大がかりな環境改善はまず実行されない。
電子化といった新しい取り組みが社員の提案として上がることがあるが、会社自体...続きを読む(全106文字)

【良い点】
有給は100％消化するができ、多忙なタイミングでなければ前日に申請しても大丈夫である。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ配属先と上...続きを読む(全142文字)

【良い点】
大手企業ではある為、福利厚生等は一通りある点は中小よりは良いと思います。但し、入社時から昇給を経てもずっと薄給です。業界的にマンパワーで儲けは...続きを読む(全178文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
入社時はそこまで堅苦しくなかったが、派遣されてからは年功序列を感じた。また営業所に努めるのではなく派遣先なので雰囲...続きを読む(全88文字)

【良い点】
毎月1か月の中で忙しく残業になる時期とそうでない時期がはっきりしており、休暇は希望通りとりやすい。
社内の社員向けイベント事も多く活気がある。...続きを読む(全401文字)

【良い点】
仕事内容は良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
想像異常に危険な現場が多い。
業務中に事故を起こすと、レッカー車に搭載されている、社...続きを読む(全113文字)

【良い点】
やり甲斐がかなり感じられると面接で言われたが、自分の目標に向けてやればやり甲斐はある
【気になること・改善したほうがいい点】
圧倒的な人手不足...続きを読む(全100文字)

【良い点】
派遣先によると思いますが、周りの方がとても優しいです。質問をしてもいつでも快く答えてくださいます。
【気になること・改善したほうがいい点】
派...続きを読む(全138文字)

【良い点】
特にありません。上下関係が激しい
【気になること・改善したほうがいい点】
キラキラした業界に見えますが、中から見たら、すごい、全くキラキラして...続きを読む(全86文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
教育制度が特になく、OJTが全て。一般職は任された業務範囲のマニュアル通り業務をすればよく特に責任も負わされないの...続きを読む(全231文字)

【良い点】
「できっこないに挑み続ける」を奨励する文化は概ねイメージ通りだった。挑戦を推奨し、その結果生じる失敗を責めるようなメンバーはいなく、勢いのある...続きを読む(全447文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
思っていたより現場はクライアントの言うことが絶対で、対等に意見を言い合える環境は少ないように感じる。続きを読む(全70文字)