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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

キャリアリンクの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全81件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、キャリアリンク株式会社の入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際にキャリアリンク株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

キャリアリンクの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.5
やりがい
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キャリアリンクの 学生による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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キャリアリンクの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

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81件中1〜25件表示

キャリアリンク株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年1月21日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 今年 一般事務 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
思っていた以上に管理されていない。
【気になること・改善したほうがいい点】
もう少し、残業時間や勤務状況の把握をしたほうがよいと思います。。。続きを読む(全77文字)

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    キャリアリンク株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年1月15日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 5年前 個人営業 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    新規開拓営業にチャレンジしたいと思い入社を決めました。OJTやロープレ、知識面もしっかりとしたフォローがあり、下準備をした上で営業活動に望め...続きを読む(全174文字)

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    キャリアリンク株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年11月17日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    BPO業界の中でも官公庁案件に強みを持っており、社会貢献性の高い仕事に関われる点。また、会社説明会や面接で感じた社員の明るい雰囲気や、若手の...続きを読む(全265文字)

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    キャリアリンク株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年10月6日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 2年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    採用時に、地方配属はほぼないと採用担当者に言われたが、実際は沖縄から北海道まで全国転勤が当たり前であった。
    説明...続きを読む(全154文字)

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    キャリアリンク株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年9月6日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 1年前 法人営業 非正社員 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    プライム上場企業であったため、入社を決めた。ネームバリューだけはあるようで、転職活動もうまく進んだため、転職ありきで入社をするのであれば良い...続きを読む(全200文字)

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    キャリアリンク株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    5.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年9月4日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 4年前 一般事務 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    働く前にしっかりと業務内容が記載されていたので、実際に働き始めてからもギャップを感じることはほとんどなかった。続きを読む(全61文字)

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    キャリアリンク株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年8月28日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    先輩からのフォローが手厚い。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    仕事のことになると人が変わったように冷たくなる人が多い。それだけ仕事に...続きを読む(全102文字)

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    キャリアリンク株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年8月18日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 1年前 派遣コーディネーター 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    人材業界に興味があり、人の役に立つ仕事をしたいという思いからキャリアリンクに入社しました。求職者と企業を結ぶ役割に魅力を感じ、未経験からでも...続きを読む(全216文字)

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    キャリアリンク株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2025年7月23日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 8年前 販売・接客・ホールサービス 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    営業職にバリバリ向いている人はすごくやりがいのある職場環境だったと思います。
    自分で管理出来る方であれば正当な評価を受けられると思います。
    ...続きを読む(全188文字)

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    キャリアリンク株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2025年7月8日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 11年前 人事 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    応募・面接時は試用期間として当初3か月の契約社員としての勤務後、正社員に切替という記載がありその様に説明されてい...続きを読む(全209文字)

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    キャリアリンク株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年6月24日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 内勤営業 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    転勤について確認したところ、全国転勤は滅多にないと面接時に回答があったものの、入社1年未満で長期出張という名目で...続きを読む(全199文字)

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    キャリアリンク株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    5.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年5月19日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    新卒ですが、1年目からばりばり働きたかったので、裁量のある環境で営業スキルを磨きたくてキャリアリンクに入社しました。実際に若手にも重要な顧客...続きを読む(全203文字)

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    キャリアリンク株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2025年5月16日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 受付 非正社員 契約社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    とにかく人を大切にしない会社です。登録スタッフも管理はちゃんとしていなく、ただひたすら、採用をしようとします。続きを読む(全75文字)

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    キャリアリンク株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年3月4日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 1年前 公務員 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    社員が思ったより、一緒に働きやすい方が多かった。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ずっといてもあまり成長がない。
    刺激を求めて仕事し...続きを読む(全87文字)

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    キャリアリンク株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    5.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年12月19日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    入社を決めた理由は、若手からチャレンジできる環境と成長性に魅力を感じたからです。入社後まだ1年少しではありますが、実際に裁量権を与えられる機...続きを読む(全227文字)

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    キャリアリンク株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    5.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2024年11月25日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 4年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    人材業界での経験を活かし、さらに成長したいと考え、ここへの入社を決めました。入社前は、業務の幅広さや裁量の大きさに魅力を感じていましたが、実...続きを読む(全181文字)

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    キャリアリンク株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2024年11月19日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 5年前 法人営業 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    1週間きちんと教えて貰えた。
    職場の人たちはみんな優しかったので、分からないことも確認しやすかったです。
    【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全315文字)

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    キャリアリンク株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2024年10月19日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 13年前 非正社員 業務委託

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    【良い点】
    誰でも受かりそうだったので、応募をしました。その時は仕事をしていなかったので、早く仕事に就きたいと考えていました。
    【気になること・改善した...続きを読む(全217文字)

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    キャリアリンク株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年10月14日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 女性 3年前 一般事務 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    入社理由は希望条件がタイミングよくぴったりあったから。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    私のうがった見方かもしれないけれど、お...続きを読む(全131文字)

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    キャリアリンク株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    5.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2024年10月12日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 9年前 テレマーケティング 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    とくに感じることはありません。配属先によっては、大変だと思うことも増えるのかもしれません。配属次第、運次第はあるのかも。続きを読む(全66文字)

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    キャリアリンク株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年8月20日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 2年前 その他人材関連職 主任クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    面接ではしっかりとした研修があると説明があったが、いざ入社し現場配属になるとほぼ放置。勝手に一人で覚えてねといっ...続きを読む(全102文字)

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    キャリアリンク株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    5.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年8月16日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 3年前 一般事務 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    入社理由はこの業界において競争優位性を感じたのと、面接時に是非来てほしいという声をいただいた2点が大きかった。実際、会社の強みとしている部分...続きを読む(全176文字)

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    キャリアリンク株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年7月27日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 3年前 その他人材関連職 その他 正社員

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    【良い点】
    人材派遣の中でも官公庁向けに強い点に興味を持った。また、上場企業ということでコンプラがしっかりしているのではないかと思い入社した。実際コンプ...続きを読む(全210文字)

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    キャリアリンク株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年5月23日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 2年前 法人営業 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    東証プライムということもあり各手当も労務管理も整備されているので、不当な残業や休日返上での出勤はない。
    【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全125文字)

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    キャリアリンク株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    5.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年5月13日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 3年前 派遣コーディネーター 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    前職でも同じような仕事に就いていましたが、上司とのそりが合わなかったり、評価が公正にされていない感じがあり転職してこちらに入社しました。前職...続きを読む(全234文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
    ※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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    キャリアリンクの 他のカテゴリの口コミ

    キャリアリンク株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月26日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 その他のサービス関連職 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    コールセンターでの勤務は、当初は絶え間ない受電対応に追われる日々で、その忙しさに戸惑い、非常に大変な思いをすることも少なくありませんでした。...続きを読む(全484文字)

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    キャリアリンク株式会社の口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月21日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 今年 一般事務 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    退職に関して、何も言われないため。言い出しやすいです。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    キャリアアップに関して全然相談に乗ってもらえない。続きを読む(全79文字)

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    キャリアリンク株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月21日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 今年 一般事務 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    時給が高い派遣先が多い、評価に関しては派遣先の評価しかないため、なんとも言えない。昇給は役職(OP→SV→管理者など)が上がるときに上がりや...続きを読む(全152文字)

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    キャリアリンク株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月21日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 今年 一般事務 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    正社員は給料はよい
    【気になること・改善したほうがいい点】
    激務であることが想像できる。担当営業がコロコロ変わり、話したことなく変わることも...続きを読む(全84文字)

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    キャリアリンク株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月21日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 今年 一般事務 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    営業担当から全く連絡がないため、派遣先でのびのびと活躍できる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    スタッフがどんな業務をしているかまっ...続きを読む(全107文字)

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    キャリアリンク株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月21日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 今年 一般事務 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    派遣先次第では様々なスキルが身に付くが、基本的に能動的に動かなければ何も変わらない。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    自分から発信を...続きを読む(全86文字)

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    キャリアリンク株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月21日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 今年 一般事務 非正社員 派遣社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    派遣社員のため、福利厚生はない。交通費も時給に含まれている。もちろんボーナスもない。派遣社員にも積み立て型などの...続きを読む(全91文字)

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    キャリアリンク株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月21日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 今年 一般事務 非正社員 派遣社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    自社の仕事は幅広くあると聞くため、今後成長はすると感じます。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    面談もほぼないため、どういう状況かはま...続きを読む(全85文字)

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    キャリアリンク株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月21日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 今年 一般事務 非正社員 派遣社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    有給は基本的にいつでも取れるが、状況によっては、評価が下がるので状況の把握は必須
    【気になること・改善したほうがいい点】
    もう少しスタッフ管...続きを読む(全88文字)

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    キャリアリンク株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年1月15日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 5年前 法人営業 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    プライム上場企業だけあって、ワークライフバランスは整っている。ただし、管理職になると残業時間が計算されなくなるため、多忙になり給与に見合わない。続きを読む(全78文字)

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    サービス(その他)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

    日本郵政株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年2月10日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 一般事務 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    土日、祝日お休みなのでワークライフバランスが充実してて、働きやすい…有給も取りやすいので長期休暇で海外に
    旅行に行く人もいて休みを大事にして...続きを読む(全151文字)

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    三菱UFJトラストビジネス株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月10日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 その他の金融関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    残業時間は平均して10時間ほどと聞いていたが、配属された部署は20-30時間あった。残業がなく、毎日定時退社の部...続きを読む(全94文字)

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    DSP株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年2月10日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    人柄がよくきめた。人材会社なので色々な経験ができるのかなと思い入社を決めた。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    本社の人とはほぼかかわ...続きを読む(全192文字)

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    テス・エンジニアリング株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月10日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 その他の機械関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    特にやりたい事がきちんと出来ているのは、該当します。
    とにかく働く中でそれは大事であるので、満足していますね。
    なかなか世の中で好きな事を仕...続きを読む(全225文字)

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    セントラル警備保障株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月10日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 今年 警備・守衛 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    残業が多いので、働いた分だけ給料は多くなる。
    入社半年頃までは残業が少ないため、24時間働けば2日ほど休みが取れる。
    人は派遣隊にもよるが、...続きを読む(全576文字)

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    株式会社APパートナーズの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年2月10日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 その他人材関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    面接官の人当たりが良かったことや、当時この会社のビジョンに共感して、自分も活躍できると思ったから。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ...続きを読む(全139文字)

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    株式会社リクルートホールディングスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年2月10日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    入社前は自由で華やかな起業者軍団というイメージでした。あながち間違ってはないですが、実際は泥臭い行動量と徹底的な数値管理が求められる環境です...続きを読む(全193文字)

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    株式会社日本教育クリエイトの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2026年2月9日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 15年前 その他の事務関連職 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    学校法人も経営していることを強みに感じた。
    普通の会社と違って、医療事務や介護系の資格取得のためのクラスを持っていたり、求職者支援訓練の職業...続きを読む(全478文字)

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    EGテスティングサービス株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月9日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 品質管理 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    求人通り未経験でもテスト業務ができる。わからないことをすぐ質問できる環境になっている。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    案件にアサイ...続きを読む(全234文字)

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    株式会社ギークリーの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年2月9日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 その他人材関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ・入社の決め手:会社の将来性、自身の成長、若手のうちから裁量権を持って働ける
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ・残業時間は聞いていた...続きを読む(全102文字)

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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    キャリアリンクの 会社情報

    基本データ
    会社名 キャリアリンク株式会社
    フリガナ キャリアリンク
    設立日 1996年10月
    資本金 4億596万7000円
    従業員数 908人
    売上高 403億9700万円
    決算月 3月
    代表者 成澤 素明
    本社所在地 〒160-0023 東京都新宿区西新宿2丁目1番1号
    平均年齢 37.5歳
    平均給与 514万円
    電話番号 03-6311-7321
    URL https://www.careerlink.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1131181

    キャリアリンクの 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

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