プロパティデータバンクの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全7件）

【気になること・改善したほうがいい点】
会社としてのサポートはなかった。スキルアップを支える、底上げするというような考えは無かったと思う。キャリアパスも明...続きを読む(全112文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
残業で帰れないことも多かった。助け合い精神がない。頼れる人がいない。業務内容が属人的なのが要因だと思われる。続きを読む(全74文字)

【良い点】
残業すればその分はもらえます。
【気になること・改善したほうがいい点】
・給与面
役員報酬だけが高い印象。
今いる社員の全体的な給料を下げ、そ...続きを読む(全255文字)

【良い点】
休みは取得しやすく、夏季休暇も5日特別休暇としてあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
終わらないから残業しているのに、残業時間へ...続きを読む(全113文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
大手企業も利用している製品のため、すぐにどうにかなることはないと思うが、上層部の考えを変えない限り、未来はないと思う。続きを読む(全79文字)

【良い点】
不動産業界に関する知識が増えたと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
IT企業となっているが、現実は古い不動産や建築業界の会社。...続きを読む(全125文字)

【良い点】
社員はおとなしいタイプの人が多いです。親切な方は少ないですが人間関係でいやな思いをすることはあまりありません。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全154文字)

【良い点】
ないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
内部通報制度が安心に利用できるならば、相談したかったです。法令通りではないのでは？というこ...続きを読む(全88文字)

【良い点】
全くなし
【気になること・改善したほうがいい点】
役員報酬のみ上がり続け、社員の給与をさげることを目的とした評価制度を導入した。退職者が毎月、...続きを読む(全151文字)

【良い点】
役員の趣味で海外製の家具に囲まれています。
社員の下げた給与で固定資産を増やしてます。
【気になること・改善したほうがいい点】
役員は売上目標...続きを読む(全175文字)

【良い点】
部署内でマネジメントクラスの方は女性が多いです。私自身若手からリーダー的仕事を任せていただいており、性別による活躍の差分はないと思います。

...続きを読む(全370文字)

【良い点】
女性は比較的育休、産休も取得しているため働きやすいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
最近は女性の管理職も増えているため推進...続きを読む(全87文字)

【良い点】
男女問わず出来る仕事です。また女性管理職の方もいます。生理などで辛い時にも休みやすい。また子供の関係で急用が出来た時にも早退はしやすいかと
【...続きを読む(全101文字)

【良い点】
休みも比較的取りやすいため、女性の働きやすさはあると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
休みのとりやすさ、残業の有無、などは配属さ...続きを読む(全118文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
転職エージェントに「あの会社で女性新卒は続かないですよ」と言われましたので、それが全てな気がしています。続きを読む(全72文字)

【良い点】
私は男性ですが、明確な性差別は当然ないとして、暗黙の了解における性差別もありませんでした。
社内での業務上での対話において「男、女」と言う発言...続きを読む(全114文字)

【良い点】
向上意欲がある方は性別問わず活躍できる環境だと感じた
また、産休・育休を経て復職する方もおり、長く働ける環境でもあると思う続きを読む(全67文字)

【良い点】
産休や子育てについては理解があり、休みなど取りやすい環境ではあると思います。産休・育休については対象の方は皆さん期間ギリギリまでフルで取得して...続きを読む(全82文字)

【良い点】
めちゃくちゃ働きやすいと思います。子育てとかはしやすいかと。女性に優しい企業だと思います。さすが大企業。続きを読む(全58文字)

【良い点】
女性の管理者もいて相談はしやすかった。比率で言えば男性の管理者の方が多いが、コールセンターは女性の管理者もいたので良かった
【気になること・改...続きを読む(全140文字)