この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性管理職も増えており、徐々に働きやすい環境になっていると思います。福利厚生やワークライフバランスも改善され、しっかり整っていることから、以前...続きを読む(全160文字)
株式会社レオパレス21 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社レオパレス21の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社レオパレス21で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性管理職も増えており、徐々に働きやすい環境になっていると思います。福利厚生やワークライフバランスも改善され、しっかり整っていることから、以前...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
女性の管理職登用には積極的に行っている。働き方改革の影響もあり時短勤務やテレワークも充実しており、働き易い環境は整っている。
総合職でも転勤が...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
ここ数年で女性管理職が増えた。いまでは管理職になるには試験が必要だが、登用試験ができたのは最近の話。それまでは一定の基準を満たしていれば、上長...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
今後女性管理職を、増やしていく動きが見られます。
女性向けのキャリア研修なども、実施されています。
女性の営業マンも多く在籍しております。
【...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
管理部門、バックオフィス部門については、女性が働く環境は、かなり良いと思います。産休や、テレワーク、時短勤務など、取得しやすい環境が、かなり整...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
主婦さんが多く、子育てと両立しながら仕事をしており、頼もしい方が多かった。話を聞く限り、育休や手当てに関して寛大であるように感じた。
【気にな...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
結婚をして子供ができても、産休育休制度が充実している為、出産を挟んだとしても働き続けられる環境があると思う。また男性社員で育休をとられている方...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
社内に産休・育休を取得している女性社員がたくさんおりました。
復帰しやすい環境ではあったと思います。
配属部署によっては男性メインの部署もあり...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
新卒採用の女性社員は一定の勤続年数で昇級や昇格します。請負営業の支店業務であれば、特に出世しやすいと思います。人事部や総務部など管理職が多いの...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
女性社員は少ないため、重宝される。有給ももちろん問題なく消化できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の管理職登用に注力しているが...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
あまりきている人いなかったが、個人的に制服が可愛かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
・この会社に限らずだが、賃貸営業の場合・たま...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
営業も事務も関係なく、平均して有給、育休、産休をとっている人は多く、男性でも取る人が多いイメージ。女性同士の仲もいい。
【気になること・改善し...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
社会的活動には積極的に取り組んでいる印象。
女性管理職や役員にも女性がいます。
育休も取りやすい環境にあり、時短勤務も取り組みやすいと思います...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
女性社員においては時短の対応などワークライフバランスは整っており、さらに女性社員の管理職昇進も推奨されている為、男性社員と同じ立場で仕事ができ...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
女性管理職を増やす事を目標に、女性社員対象のセミナーを開催したり、アンケートを取ったりしています。子育て支援として、テレワークや時短勤務制度も...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
営業の現場は激務。飛び込みやテレアポもあるので得意不得意がはっきり分かれます。特に締め日などは成果がないと店を閉められない事もあり、人が寝静ま...続きを読む(全276文字)
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【良い点】
比較的女性には優しい会社だと思います。自分がいた部署では体調がすぐれない日は上司に報告すれば当日であっても休暇とさせていただける環境でした
【...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
同年代の女性が多いので、相談事をしやすい環境はあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
在籍当時は産休育休を取る社員はほとんどいませ...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
営業であれば男女の差はほぼなく扱われます。女性の方が数字が良かったりするケースも多々あります。ただ、物件に男性客と二人きりにさせないなどの配慮...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
産休、育休をとっている方はかなりいらっしゃいます。復帰後も時短で働いている方がかなり多いです。ただ、事務職の方でしか見た事がありません。テレワ...続きを読む(全261文字)
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【良い点】
育休・産休はとりやすいです。社内の理解もあるのでとられている方は多いです。育休・産休明けに復帰する社員も多く、復帰後は時短勤務になります。休み...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
産休育休の制度が整っている為、女性にとって働きやすい環境となっている。
支店でも取得者はどんどんと増やしていきたい方向にある為、復帰も歓迎して...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
育児休暇ですが、私が在籍していた頃はあまりいませんでしたが、制度が定着してきて今では育休を取得して復帰されている方もたくさんいます。新入社員で...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
周りでも産休を取得している社員が増えていて女性については取得出来る人はほぼ取得しているイメージがある。また、産休中も定期的に状況が確認されスム...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
妊娠わかった時点で、上司と本社人事担当に報告しないといけないです。
妊娠時、つわりひどかった為、異動を相談して、調整して頂きましたのが有り難い...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
オーナーに感謝される、地図に記録が残るのはやりがいを実感できる
【気になること・改善したほうがいい点】
数字が悪い月は晒し上げにあうため、モチ...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
自身の業績に応じて見合った額のインセンティブが支給されるため、若手の時代からも高給取りになる事ができる。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
現在は改善されていると思うが、昔は残業がとてつもなく多かった
【気になること・改善したほうがいい点】
数字が悪いと休日出勤もやむなしという点、続きを読む(全77文字)
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【良い点】
店舗にてえいぎょうスタイルがことなるので、やりかたしだいで売上げが取れるので仕事が楽しく思える。ただ店によっては異なるので、そごか悩ましい。男...続きを読む(全224文字)
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【良い点】
全国各地に自社管理物件を貸出できる所。ある程度は取引法人から物件所在地のニーズを確認してから、アパートの建築営業をしている所。
【気になること...続きを読む(全261文字)
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【良い点】
非常にやりがいはあります。なぜならお客様が喜んでくれるから。私はお客様の笑顔を見るたびにやりがいを感じるし、こちらも幸せな気持ちになってきた。...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
以前はワークライフバランスという言葉は形骸化されていたように感じていますが、大きな変化が生じています。個々人が無理に残業をするといったことは無...続きを読む(全489文字)
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【良い点】
業績や成果に応じた昇給の機会が多く、モチベーションを高く保ちながら仕事に取り組めます。自己成長が年収に反映されるのは非常に励みになります。
【...続きを読む(全243文字)
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【良い点】
■お客様サービスや新しいお部屋探しのスタイルをとことん追求する
■地域の物件は、全て頭に入っている物件マニアになる
■お客様の最新のニーズを武...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
不動産業界に以前より興味を持っており、求人サイトにてトーマスリビングの存在を知り応募いたしました。面接を担当して頂いた方が語っていた今後のビジ...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
性別問わず、誰にでもチャンスがあり、女性役職者の比率が高い。
ヘンケンもなく、のびのびと仕事ができる環境。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
内勤などなら仕事は出来る。
また男性が多い会社なので女性というだけで周りは優しく接してくれる
【気になること・改善したほうがいい点】
エンジニ...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
主婦がお小遣い稼ぎを目的に仕事をするにはよいと思います。
時間の拘束は業務委託のためあまりなく、その点は負担が少ないと思います。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
女性営業の数は全体の割合から見るとまだまだ少なく離職率も高い。
その反面成果を上げている人もいるのは事実。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
産休や育休後に戻ってくる方は多い
時短勤務も柔軟に対応している印象
女性は働きやすいのではないでしょうか
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
育休産休制度は整っている。男性の育休に対しても寛容である。
【気になること・改善したほうがいい点】
育休を推進するのは当然のことだと思うが、そ...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
裁量が多く様々なことを任せていただけます。また、女性の所属も多いので、すぐに仲良くなれる環境にあります。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全117文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
体育会系の男性が働く会社です。若しくは男性に負けないくらいガッツと根性のある女性で無ければ続けられません。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
支店によるかもしれないが、急な休みに対しても周りがサポートをする形で動いてくれるのでママさんは働きやすい環境だと思う。温かい人が多く、全体的に...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
時短社員や産休社員は多くいて、産休後の復帰率は割と高かったと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性社員の管理職率の低さ。女性でも...続きを読む(全93文字)
会社名 | 株式会社レオパレス21 |
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フリガナ | レオパレスニジュウイチ |
設立日 | 1973年8月 |
資本金 | 752億8240万円 |
従業員数 | 3,904人 |
売上高 | 4064億4900万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 宮尾文也 |
本社所在地 | 〒164-0012 東京都中野区本町2丁目54番11号 |
平均年齢 | 40.9歳 |
平均給与 | 480万円 |
電話番号 | 03-5350-0001 |
URL | https://www.leopalace21.co.jp/ |
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