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ユアサクオビス株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ユアサクオビスのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ユアサクオビス株式会社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際にユアサクオビス株式会社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ユアサクオビスの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.9
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ユアサクオビスの 学生による会社の評価

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ユアサクオビスの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

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ユアサクオビス株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2015年8月18日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 16年前 施工管理 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

扱っている商品の数が多く覚える事も多々ありますが、商品研修など行われ教育体制はあります。ただ、人が足りていない分一人がこなす業務量が多く数字にもシビアで...続きを読む(全163文字)

この投稿でわかること
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      改善したほうがいい点
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    ユアサクオビス株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    --

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2012年2月24日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 15年前 法人営業 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    研修などで、商品知識は身に付きます。その知識をどのように活用するかは本人次第となり、売上さえあげればあまり文句も言われませんが、基本的には自分自身で新規...続きを読む(全152文字)

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    ユアサクオビスを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

    在籍時期:2013年頃

    投稿日:2017年12月15日
    回答者:

    【良い点】
    自分のペースで仕事が出来る所。
    わからない所はすぐにフォロー頂けるのは新入社員は助かります。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    オーナー...
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    在籍時期:2023年頃

    投稿日:2025年6月14日
    回答者:

    【良い点】
    毎週にミーティングがあり、意見を共有する機会が頻繁に合りました。お昼は社員同士でご飯を食べることもあり、アットホームな雰囲気でした。また、事業...
    続きを読む(全490文字)

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    在籍時期:2024年頃

    投稿日:2025年7月24日
    回答者:

    【良い点】
    いい点は一切無いです、経営陣が自己中心的な経営をしているため、エンジニアは道具などを発言しています
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ま...
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    在籍時期:2021年頃

    投稿日:2025年10月27日
    回答者:

    【良い点】
    サンクスポイントや社員同士で遊んだり飲食す...
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    在籍時期:2017年頃

    投稿日:2026年2月9日
    回答者:

    【良い点】
    1分単位で時給がつく為、しっかりしていると思った。時給がランクで上がる為、わかりやすい。マニュアルがしっかりしている。
    【気になること・改善し...
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    ユアサクオビスの 他のカテゴリの口コミ

    ユアサクオビス株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月25日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    工事のスキルが付き、学べることも多く建築業界で根ざしたい方はおすすめです。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    早出残業がつきません。土...続きを読む(全116文字)

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    ユアサクオビス株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    --

    在籍時期:2005年頃

    投稿日: 2015年10月23日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 21年前 法人営業 正社員

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    親会社のユアサ商事が扱っている商品も扱えるので商品数はかなり多いので、色々な覚える事が多く勉強になる。
    また、一流メーカーと同行や会議等協力して仕事が...続きを読む(全187文字)

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    ユアサクオビス株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    --

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2011年7月12日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 15年前 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    国内の、スーパーゼネコンはじめ、様々なゼネコン、工務店を顧客にしていて、
    一つ一つの仕事のスケール(規模、金額)が大きい。
    また、親会社にあたるユア...続きを読む(全157文字)

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    ユアサクオビス株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    --

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2011年7月12日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 15年前 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    前述のとおり、早出残業が当たり前である。
    拘束時間が長く、家に帰る時間もかなり遅くなるため、平日、家庭のことは、ほとんど
    関われない。
    「バランス」...続きを読む(全152文字)

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    ユアサクオビス株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    --

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2011年7月12日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 15年前 社員クラス 正社員

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    給与は低い。
    残業は多いが(月60時間以上は当たり前)、残業代はでない
    昔の社風、というか、ユアサ商事からの出向社員が多いせいで、体育会系。
    残業...続きを読む(全159文字)

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    商社・卸(専門商社(建築・建材))のスキルアップ、教育体制の口コミ

    株式会社イオンファンタジーの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    5.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年3月18日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 アミューズメント関連職 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    スキルアップの為の資料や講習、資格を持ってる方からの教育が受けれたので体制はとても整っていると思います。続きを読む(全58文字)

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    株式会社ベルパークの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月14日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 今年 販売スタッフ 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    入社時の研修はかなりしっかりしている
    入社後も研修の機会は多い
    【気になること・改善したほうがいい点】
    店舗での教育体制がほぼ機能していない...続きを読む(全92文字)

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    成洋産業株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月13日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 一般事務 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    基本的にOJT
    引き継ぎしてくれた方が親切だった。話しやすくて、どんどん聞いてといった感じだったのでとても助かった。続きを読む(全64文字)

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    第一機材株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月12日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 CADオペレータ(建築・製図) 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    入社時、OJTもOffJTもあり正直驚いたほどです。教育体制は中小企業の中では相当いい方だと思います。中途入社だと基本OJTですが、自身の部...続きを読む(全427文字)

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    日本キャタピラー合同会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    5.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月10日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 販促企画・営業企画 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    新卒で入社しましたが教育体制は非常に手厚いと実感しています。最初の数カ月間の基礎研修はもちろん、配属後もメンター制度があり、安心して業務に取...続きを読む(全197文字)

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    株式会社銘林の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月9日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 ルートセールス・代理店営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    自分が入社した際は教育環境が整っていて先輩社員との同行含め基礎のやり方を教えてもらえた。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    現在は社員...続きを読む(全133文字)

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    正晃株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月3日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 ルートセールス・代理店営業 主任クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    若手の成長のためと言って社内の面倒ごとを押し付けてくる上司がいる。マネジメントに専念したい気持ちはわかるが結局自...続きを読む(全186文字)

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    株式会社吉田東光の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2026年2月26日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 13年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    既存顧客とのコミュニケーションや新規開拓などの経験は詰めると思います。扱っている商材の知識もメーカーの営業などから学ぶことはできます。続きを読む(全73文字)

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    株式会社紅中の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年2月20日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    社内研修は積極的に行われています。
    ただ、身になるものかと聞かれると疑問になるものが多いです。
    研修の提案をすると、話は聞いてもらえる気はします。続きを読む(全79文字)

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    高松建設株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月19日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 個人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    スキルアップについてはよくわかりません。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    教育に関してはほとんどOJTのため、その人のためになるかは...続きを読む(全88文字)

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    ユアサクオビスの 会社情報

    基本データ
    会社名 ユアサクオビス株式会社
    フリガナ ユアサクオビス
    設立日 1973年1月
    資本金 3億5293万9000円
    従業員数 140人
    決算月 3月
    代表者 村山英明
    本社所在地 〒101-0054 東京都千代田区神田錦町1丁目8番地
    電話番号 03-6369-1403
    URL https://www.yuasaquobis.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1655116

    ユアサクオビスの 選考対策

    • 体験記・ES一覧
    • 本選考対策
    • インターン
    • 就活速報
    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。