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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
性別による差はないのかもしれませんが、男性管理職は、明らかに若手の女性社員にたいしての態度は違いがあります。続きを読む(全74文字)
アクサ生命保険株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、アクサ生命保険株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際にアクサ生命保険株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【気になること・改善したほうがいい点】
性別による差はないのかもしれませんが、男性管理職は、明らかに若手の女性社員にたいしての態度は違いがあります。続きを読む(全74文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
家庭や子供のある人にとってはある程度は融通がきくのではないかと思います。体調不良の休みに対しては結構疑われたりします。続きを読む(全79文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
女性管理職がとにかくこわい。まあ、それなりの性格でなければ上にはいけないのだとは思いますが。気を遣うのにつかれた。続きを読む(全77文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
職場環境や上司に関して、恵まれている女性と、そうではない女性とで差が激しい。
上司はひどかったので、正直、他の人...続きを読む(全86文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
男女関係なく働けるが、どちらかといえば男性優位かもしれない。部署によるが、システム系はやはり男性社員の割合のほう...続きを読む(全82文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
性別は関係ない。女性だから働きやすいということもないし、女性だから働きやすいというこもないと思われる。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
働きにくいとは思いませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
長期的にみると、女性のキャリアに真剣に取り組んでいるとは思えません...続きを読む(全80文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
私のいたところは女性社員の人数は少なく、休みもとりずらかったです。あまり良い環境だとはおもえませんでした。続きを読む(全73文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
男女の差はないかわりに、女性だからといって特別扱いされるようなことはない。
それを不満に思う女性社員は多い。続きを読む(全74文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
産休、育休の制度はあって、休んだ後に戻ってくることもできるようでした。しかし、長期休みとなるともどりずらいのか、...続きを読む(全93文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
自分のペースで働くことは出来なかった。
顧客が最優先なので、自分のプライベートな用事があっても顧客を優先せざるを...続きを読む(全80文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
他の人と比べて評価されるので、男女関係なく数字が悪い人は精神を病むような人もいます。厳しいところはあります。続きを読む(全74文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
女性社員はいるが、皆早々にやめてゆくイメージ。男女問わず離職者が多すぎるということは早急に改善すべきと感じていた。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
成果を出す人は性別は全く関係ないのは良い点
【気になること・改善したほうがいい点】
たまに悪い話も聞いたが、配属部署によると思います。ダメだ...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
男女問わずフラットな環境です。割合は男性9女性1の割合ですが、男だから、女だならと言ったことは特に無いです。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
無しです。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職は男性ばかりだし、女性はしいたげられていると感じていました。完全に男性優位の職場でした。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
比較的年齢層は高めで、女性も多く、育児に理解のある方が多いと思います。子供の理由で急遽休み、中抜けになってしまっても、後ほど自身でキャッチア...続きを読む(全131文字)
女性のリーダー登用が増えており、後輩の育成に積極的に関わる人も多いと聞いた。続きを読む(全38文字)
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【良い点】
性別問わず働きやすく女性もキャリアをつめることが存分にできると思う
育休や産休もしっかりと取っていて時短勤務などもしている方がいるのでそうい...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
女性の管理職も非常に増えています。女性管理職登用に非常に力を入れています。その代わり多少能力が劣る女性管理職も少し目立ちます。そこは一定仕方...続きを読む(全224文字)
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【良い点】
生命保険会社という事もあり女性も多く、女性が働きやすい環境でした。
有給休暇や時短対応も積極的に許可していました。
立場もあり他人の悪口を言...続きを読む(全260文字)
健康経営優良法人という認定を9年連続受けている。また、育児休暇を積極的にとることが出来る。続きを読む(全45文字)
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【良い点】
時短勤務ができる。
2歳までの子どもと、小学生までの子供で時短時間が違う。
ほぼ女性。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性しかいな...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
早く帰りやすい
リモートができるのがよい
【気になること・改善したほうがいい点】
土日にもお客様対応がある
産休を使っている人がいない
女性...続きを読む(全86文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
女性も少なからずいたが古い会社なので今でもパワハラはあってたから中々働き続けるのは難しい環境だった。
支社長の権...続きを読む(全111文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
自分を殺して、友達も親戚もなくなる覚悟がある人には向いていると思います。なかなかうまくいかない人へのバックアップ...続きを読む(全139文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
意見をいっても変わらないことが多い。上層部と相性が合わないといくら他のメンバーと相性が良くても仕事のしやすさが改...続きを読む(全224文字)
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【良い点】
ありません。拠点によって違うと思いますがこちらの話を聞くだけの人、ほっとく人、おせっかい、いろんな人種がいるのでなんとも
【気になること・改...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
数字をあげることができれば、ある程度の自由はもらえる。休みと仕事のバランスは自分で決めることができる。ただし、顧客の都合で動くことも多々あり...続きを読む(全215文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
数字が出せないと毎日個人面談を行い詰められた。もう限界と感じ退職を申し出たが、若手社員が退職すると上司自身のの評...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
数字をあげられる人は年齢に関わらず高収入を得られますが、それができるようになるまで不安定で入社後半年以降は数字があげられない場合は厳しい給料...続きを読む(全232文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
職に見合わない、未熟すぎる人事を行う印象。社員のコンプライアンス的に良くないことでも支社長はなかなか注意出来ない...続きを読む(全188文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
事務職の場合、面白みは特に無い。部署によってはひたすら事務作業の繰り返しである。締切が多く常に時間に追われている...続きを読む(全230文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
風通しが悪い社風。若い人の発言などできない、高圧的で、支社自体がわりと暗く閉塞感漂う感じだった。ミスは許されない...続きを読む(全195文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
残業時間が長く、本社勤務になると21時を超えて残業している。女性の場合子供を理由に時短申請はできるが、それ以外で...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
営業職は女性がほとんどな為、産休や育休はかなり取得しやすく、帰ってこれる雰囲気は当たり前のようにあります。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全149文字)
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【良い点】
職域活動をする女性しかいない場所であったため、働きやすい環境でした。産休育休を取って復帰する方も多かった印象ですが、ノルマがとてもきつく、給...続きを読む(全332文字)
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【良い点】
社内ではチームでの連携も多く、先輩や上司のサポートも手厚いので、安心してチャレンジできる環境です。自分の提案が企業の成長に貢献できたときの達...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
女性管理職もかなり多くおり、性別を問わず活躍できる環境にあると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
支社によってはまだ古い文化が残...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
長崎本社には託児所がビル内にあり、本社で働いている親御さんたちはお子さんを預けることができる。育休取得率も高いため、一緒に働く方々も育児経験...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
すみれい事業部は女性で構成されているので、実力と結果次第で昇格はできる。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司に当たり外れは正直ある...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
ほとんどが女性なので、キャリアは積みたい人には十分につめますよ。その点は心配ないかとお思います。女性の活躍を応援している職場なので。続きを読む(全72文字)
育休制度が充実していて、実際に社員の方も使っていると話していた。続きを読む(全32文字)
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【良い点】
女性でもバリバリ働くことができる。稼ぎたい人は合っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
中々意見が通りにくい。パワハラがたまにある続きを読む(全77文字)
体育会系で努力しないと良いポジションに着くことができないと感じたため、結婚や出産したいと考えている女性にとっては、働きにくそうな会社だと思いました。続きを読む(全74文字)
| 会社名 | アクサ生命保険株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | アクサセイメイホケン |
| 設立日 | 1994年7月 |
| 資本金 | 850億円 |
| 従業員数 | 7,774人 |
| 売上高 | 8885億6300万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 安渕聖司 |
| 本社所在地 | 〒108-0072 東京都港区白金1丁目17番3号 |
| 平均年齢 | 46.1歳 |
| 平均給与 | 463万3000円 |
| 電話番号 | 03-6737-7777 |
| URL | https://www.axa.co.jp/ |
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