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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
休みは多い。親会社が電機メーカーなので、130日弱ある。
【気になること・改善したほうがいい点】
1日の休憩時間が短い。ランチを買う場所があ...続きを読む(全93文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
富士電機E&C株式会社(旧:富士古河E&C株式会社)
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、富士電機E&C株式会社のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に富士電機E&C株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
休みは多い。親会社が電機メーカーなので、130日弱ある。
【気になること・改善したほうがいい点】
1日の休憩時間が短い。ランチを買う場所があ...続きを読む(全93文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
事務は休みの日数が多い
【気になること・改善したほうがいい点】
休みは多いが、昼休みは45分で短く、フレックスも採用が無いので、実態は中小企業続きを読む(全77文字)
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【良い点】
仕事のみになりがちなので、仕事好きな人には向いている
【気になること・改善したほうがいい点】
残業代削減を掲げているが現実的には個人への負荷...続きを読む(全135文字)
【社員から聞いた】プライベートとの両立は可能で、休日は旅行したりしているとのこと。DXにも取り組み始めていて就労環境は改善されてきているように感じた。
...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
対外的にはワークバランスに配慮した会社ということになっている。実態は他の人の投稿のとおりだが、...続きを読む(全320文字)
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【良い点】
有休を計画的に、5日間は消費できる。
有休計画は早い段階で決められるが、変更も出来るので融通はきく方。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
働きすぎて病気になればワークライフバランスを配慮してもらえます。メンタルダウンへの保健師さんや産業医の先生の対応はしっかりしている印象。
【...続きを読む(全337文字)
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良い点
残業代が出るので給料はいい。
感情を無に出来れば楽
不満な点
ワークライフバランスが全く守られていない。
まず残業については、勤務表に残業を付...続きを読む(全554文字)
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【良い点】
五日は有給休暇を取得できます
【気になること・改善したほうがいい点】
現場はワークライフバランスなど無い。はじめから80時間超の残業が予想さ...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
特にない。
ただお金はもらえるので買いたいものは買える。
【気になること・改善したほうがいい点】
・一週間の休みがほぼ日曜日しかないこと。工...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
長い連休はあります。
ボーナスもでます。
上司も優しい方が多いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署にもよりますが、現場担当者...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
事務系であればワークライフバランスは良いと考えます。ただし現場に関わる部門は激務になってしまうことが多いと思います。事務系であれば、有給も仕...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
会社全体としてはワークライフバランスを徹底しようと努力してる。
事前に上長に報告していれば有給休暇は使える。また、残業代は全て支給される。
...続きを読む(全224文字)
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【良い点】
事務系であればワークライフバランスは保たれる。残業も少なくメリハリをもって働けると思う。水曜は定時退社となり、月末はプレミアフライデーとなる...続きを読む(全184文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
基本、ワークライフバランスと謳ってはいるが、皆無。
現場だけではなく会社にいる人たちも残業は当たり前。
ノー残業...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
ある程度できるようになれば、自分の采配次第で調整して休むことが可能だと思う。
地方は分業制ではないので一人でやる分、お金関係が調整しやすいの...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
保養所が多く、安くりようできるため家族や友人と行くとお得に宿泊することができます。また、本社勤務なら神奈川県に拠点をかまえているため、寮など...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
ノー残業デー、スモール残業デーを設けて全社的に残業を減らそうとする取り組みが進んでいる。事務職や営業職にはかなり浸透しているようだ。
【気に...続きを読む(全224文字)
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【良い点】
残業時間の削減等の従業員のワークライフバランスへの取り組みに力を入れている印象がある。計画的に有給休暇を取らせたりしている。上司が有給をとっ...続きを読む(全163文字)
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建築業はどこも一緒だと思うが、現場が始まってしまうと基本的には土曜日は出勤となる。現場がすんなり稼働してくれればいいが、問題が発生したりすると休み無しの...続きを読む(全154文字)
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【良い点】
最近は会社がとても調子が良い。とにかく受注が多く、仕事が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事が多いぶん、ある程度の残業は覚悟...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
国土強靭化という政策のもとでは、バランス良く案件を持てるスペックだと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
事業に問題は無いと思う。...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
あまりない。電気工事士等、技術系は資格を取る補助があるので、そこは良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
男社会なので、年長主...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
独身寮については良い評判。
【気になること・改善したほうがいい点】
独身寮は武蔵小杉をフラグシップに、客寄せパンダとしてますが、寮に入れない...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
残業をやりたい放題なところ
【気になること・改善したほうがいい点】
長時間労働好きが多い。
6大学を出てるような社員も少なく、
文章力等欠落...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
ボーナスが高いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
・基本給が安いので、残業ありき。
・残業が15分単位
・仕事の準備、片付け時間...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
昭和であるところ。終業時に謎の音楽が流れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
採用時の説明のギャップは無いが、中途で来た人にもう少し...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
あまりない。ボーナスの支給月数が安定的であること。ただし、ボーナスには係数があるよう。
【気になること・改善したほうがいい点】
・他の社員も...続きを読む(全226文字)
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【良い点】
女性の施工管理も女性活躍のもと、勢いはある気がしますが、モデルケースは少ないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
ミドル以上の女性...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
女性が活躍出来るという名の、負担の軽い仕事を与えている
【気になること・改善したほうがいい点】
女性にとって、下駄を履かせて仕事を渡すことが...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
西松建設のお金の面での良い点として、まず大手ゼネコンならではの安定した給与水準が挙げられる。基本給は同業他社と比較しても一定以上を維持してお...続きを読む(全623文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
平日に自由な時間を確保することが難しく、日常的に20時頃までの勤務が常態化している部署もあります。部署や上司の方...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
全国への出張が多いので、休日に色んな所に観光しに行ったり、遊んだり出来る時間もあるので、ちょい旅行感覚も味わえる部分では、旅行好きな方は良い...続きを読む(全144文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
勤務時間は長時間になりがちで、業務の進め方自体は個人の裁量に任されている部分もあります。
一方で、組織運営は統率...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
残業時間が多い
【気になること・改善したほうがいい点】
施工監理という職種ゆえ、
残業時間は業界的にかなり多いし
現場次第で有給も左右される...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
休みは多い
【気になること・改善したほうがいい点】
個人営業なので、夜や休みでもどんどんお客様から連絡が来る。売れてないと休みでも働く文化。...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
休暇はかなり取りやすい。有給の他に会社独自の休暇か年10日ある。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事場が発電所のため、機械にトラブ...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
女性は産休育休がとれている。
時短勤務もできている。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が常態化している。
休日出勤も多い。
現場...続きを読む(全99文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
残業は当たり前ですね。基本的に定時に帰れないと思った方がいいです。プライベートと仕事のメリハリというか仕事仕事み...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
年間休日も非常に多く、休日出勤無し、大型連休有りでプライベートは確保出来ます。
【気になること・改善したほうがいい点】
リモートワークは高齢...続きを読む(全92文字)
| 会社名 | 富士電機E&C株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | フジデンキイーアンドシー |
| 設立日 | 1996年2月 |
| 資本金 | 19億7000万円 |
| 従業員数 | 1,544人 |
| 売上高 | 1036億4900万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 日下 高 |
| 本社所在地 | 〒212-0013 神奈川県川崎市幸区堀川町580番地 |
| 平均年齢 | 44.4歳 |
| 平均給与 | 798万円 |
| 電話番号 | 044-548-4500 |
| URL | https://www.fujielectric.co.jp/feec/ |
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