この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
成績に見合ったインセンティブが得られる為、若手の社員でも高い年収が見込める。若手にもチャンスがあるようにチームとしての体制が出来ているため、フ...続きを読む(全194文字)
広島建設株式会社 報酬UP
広島建設株式会社の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
成績に見合ったインセンティブが得られる為、若手の社員でも高い年収が見込める。若手にもチャンスがあるようにチームとしての体制が出来ているため、フ...続きを読む(全194文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
アットホームな会社、特に社長が私生活まで相談に乗ってくださる。社員同士誰と誰が仲が良いのか、付き合ってるのか結婚するのかなど陰ながら応援してく...続きを読む(全279文字)
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【良い点】
営業の手法などには自由があって、自分のスタイルでの営業が出来た点はとても良かった。その上での評価は普通にして頂けたと思います。やれば評価や収入...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
上司から、残業時間(手書き)を月30時間以内に書けと言われ、圧力をかけられるので、見かけ上は残業30時間以内に見えます。実際は(入社1年目だろ...続きを読む(全331文字)
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【良い点】
個人への責任が重いが、転職したあとにそのスタンスが活きる。お客様は結構来場するし、地元の地の利だったり、価格の安さで契約は取りやすい。
【気に...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
積極的に採用を試みていると思う。
内勤だけではなく、工事や営業職にも配属されるようになってきている。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
社風がいいです。働く環境もよく、風通しの良い会社だと思います。人と人のつながりを大事にしています。
また早くから色々任せてもらえるのでキャリア...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
(人が足りていないせいか、)若手でも比較的責任の重い仕事を任せてもらえる。ただし能力以上の仕事を任されるため、定時退社はまずあり得ない。
人は...続きを読む(全385文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスとは程遠い会社だと思います。旗日も基本的に出勤日です。
有休について
営業に有休の発想はありま...続きを読む(全260文字)
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【良い点】
個人個人が自由なスケジュールで働いている。そのため、お昼は好きなところへ食べにいったりバレなければサボっている社員もいる。直行提示前直帰をする...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
自由に営業できます。
私のいた部署ではかなり好きに営業させてもらえていました。
【気になること・改善したほうがいい点】
歩合の支払いが翌月です...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
20~30代の社員が多く、活気がある。
良くも悪くも現場主義なので若手のうちから物件を任せられる。
仕事を覚えるのがはやく責任感が生まれるので...続きを読む(全228文字)
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【良い点】
社員はいい人が多く、人間関係でストレスを感じることは少ない。女性が3割程度で少ないため、女性社員も仲が良いように思う。休日に社員同士で遊び...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
社員皆仲良く若手の活気があり、居心地が良いと思います。風通しも良く、新人の成長にも熱く接する先輩社員が多いと感じます。
【気になること・改善し...続きを読む(全283文字)
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【良い点】
若い社員が多く活気があります。風通しも非常に良い会社。若くても実績があればリーダーなど、活躍できます。以前に比べ退社時間等も改善されてきており...続きを読む(全252文字)
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【良い点】
なかなか和気あいあいとした、雰囲気のいい会社です。業績については結構厳しいですが、ノルマ達成できなくてもペナルティなどは有りません。とても面倒...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
最近、妊娠による休職に入る女性が増えてきました。少しずつ体制が整っていくと考えられます。ただし、復職者はあまり多くいません。休職扱いにしておい...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
自分次第ですが、ある程度仕事ができてくると若くても仕事を任せてもらえるのでやりがいは感じると思います。
その分、何かミスがあった際の責任も...続きを読む(全222文字)
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【良い点】
住宅の営業をしていたものです。能力は、つきます。
初回接客から、ローン、物件調査、プランニング、契約まで
営業として抑えるべき点は、網羅できま...続きを読む(全209文字)
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会社としての誠実さに欠けるところ。事務は比較的残業も少なく有給休暇もとれますが、同じ会社で働く営業が有給休暇をとっている姿は一度も見たことがありません。そ...続きを読む(全114文字)
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教育制度が殆どない。社内でも年配の方は殆ど中途採用で、若手は新卒入社。その為、若手社員が育つ仕組み自体が形成できていない。容量の良い人は自分で勝手に勉強し...続きを読む(全145文字)
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退職理由は稼げないからです。歩合の支払いがとにかく遅いです。営業でしたが契約から完成引渡しまで14ケ月!!粗利があっても1棟平均8万円あるかどうか、さらに...続きを読む(全593文字)
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【良い点】
自由に動ける
【気になること・改善した方がいい点】
ほぼ休みはない
休みに出ていないと頑張っていないとみなされる。
役員と社員の意...続きを読む(全196文字)
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有給休暇は、残念ながら殆どあってないようなものです。ただし、辞める際にすべての有給を消化していく方もおりますので、将来的には使えるかもしれません。
福利...続きを読む(全168文字)
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自分の仕事が終わっていれば、上司が残っている状態でも帰ることができるため、早く帰れます。また、残業代なども支給されません。繁忙期は忙しいですが、終電では帰...続きを読む(全167文字)
会社名 | 広島建設株式会社 |
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フリガナ | ヒロシマケンセツ |
設立日 | 1970年4月 |
資本金 | 8000万円 |
従業員数 | 250人 |
売上高 | 247億9055万5000円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 島田秀貴 |
本社所在地 | 〒277-0863 千葉県柏市豊四季1004番地 |
電話番号 | 04-7143-1111 |
URL | https://www.hirosima.co.jp/ |
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