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【気になること・改善したほうがいい点】
歩合制だが、3年目くらいまではフルでもらえず、ついてくれた先輩に何割か入るシステムだった。トップ営業マンで後輩の...続きを読む(全194文字)
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広島建設の年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全13件）
広島建設株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は300〜700万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、広島建設株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に広島建設株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
広島建設の 年収分布
平均年収 ??? 万円
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広島建設の 職種別年収
広島建設の 社員・元社員による会社の評価
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広島建設の 学生による会社の評価
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- 総合評価
- 3.0
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- 年収・評価
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- スキルアップ
-
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- 福利厚生
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3.3
- 成長・将来性
-
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広島建設の 年収、評価制度に関する評判・口コミ一覧
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【良い点】
頑張った分が賞与に反映される
社員の声を反映してくれたので、前に比べると賞与の金額も上がってきてはいる
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
営業は売れば売るだけ年収に返ってくるのでトップ営業とかはだいぶもらってると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
報奨金制度が途中か...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
給料はとても良いとは言えないと思いますが、暮らせない程ではないと思います。家族がいる方は、結構厳しい、とおっしゃっていました。しかし、福利厚...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
アットホームな会社、特に社長が私生活まで相談に乗ってくださる。社員同士誰と誰が仲が良いのか、付き合ってるのか結婚するのかなど陰ながら応援して...続きを読む(全279文字)
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【良い点】
営業の手法などには自由があって、自分のスタイルでの営業が出来た点はとても良かった。その上での評価は普通にして頂けたと思います。やれば評価や収...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
上司から、残業時間（手書き）を月30時間以内に書けと言われ、圧力をかけられるので、見かけ上は残業30時間以内に見えます。実際は（入社1年目だ...続きを読む(全331文字)
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【良い点】
社風がいいです。働く環境もよく、風通しの良い会社だと思います。人と人のつながりを大事にしています。
また早くから色々任せてもらえるのでキャリ...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
社員はいい人が多く、人間関係でストレスを感じることは少ない。女性が3割程度で少ないため、女性社員も仲が良いように思う。休日に社員同士で遊...続きを読む(全192文字)
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注文住宅営業なので、数字やら成績というのが大事になってきます。しかし、インセンティブはそれほど高くはありません。頑張った分だけ、成績を出した分だけ報酬が...続きを読む(全152文字)
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給料は安く、働く時間が長いから(帰りは毎日10時過ぎ)不満が多い。
毎月の出勤簿は記入して出すが、上長から40時間以上は書かないようになっており、
...続きを読む(全179文字)
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営業は歩合率が高く、完成引渡しまで支払われません。特に報奨金のルールがどんどん変更になり身入りは年々下がってきているよう。また、言いがかりの様なペネルテ...続きを読む(全159文字)
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収入は同業他社に比べれば多いと思います。はっかりとは分かりませんが、回りの話しを総合すると平均年収は700万位かと思います。この金額はあくまでも営業社員...続きを読む(全179文字)
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広島建設の 他のカテゴリの口コミ
回答者：
説明会の際に社員の方が、やりたいことはないけど長く勤めたいから入社を決め、今もそこまで関心はないとおっしゃっていたため、やりがいは少ないのではないかと感じた。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
設計は女性社員が多く更衣室も設けられているため働きやすい環境にあると思う。育児休暇明けで戻ってくる方はほとんどが本社の事務職に移っている。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
持っている物件の量や質によって忙しさは変わるが、自分でスケジュール調整が可能なので休みは取りやすい。定時帰りもしやすい。
【気になること・改...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
最近は公共事業なども手掛けており１つだけでも大きな収益に繋がっている。年々数も増えているので伸ばしていければよいと思う。
【気になること・改...続きを読む(全124文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
仕事量に見合った給与じゃないと感じる。賞与は少ない。在宅ワーク不可。コロナの時期は在宅ワークが出来ていたが出来な...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
部門の偉い方や、店長などはすごくすばらしい方が多く、知識や接客のレベルも高かった。退職する時も引き止めて頂き、最後はかなり迷いました。
【気...続きを読む(全209文字)
メーカー・製造業(建設・設備)の年収、評価制度の口コミ
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【良い点】
入社してまだ短い期間だが給与水準には満足している！
前職と比べて基本給も賞与も上がったし残業代もきちんと支給される。
評価制度も明確で何を頑...続きを読む(全118文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
在職時は基本給がとても低く諸々の手当てがついてようやく生活できる水準になる感じでした。手当ての中には皆勤手当てと...続きを読む(全217文字)
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【良い点】
良くも悪くも年功序列で、どれだけ成果を出そうがあまり変わらない。施工管理は減点方式のような仕事なのでどれだけミスをしないかどうかである。ただ...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
人事考課が年2回あります。
そこでキャリアや普段の仕事ぶりを評価します。
【気になること・改善したほうがいい点】
若手であっても数字で評価さ...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
業界内でも高水準の年収・給与体系が魅力のひとつです。平均年収は800〜870万円台と推移しており、これは日本の平均年収（約460万円前後）を...続きを読む(全625文字)
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【良い点】
年に2回評価シートを基準に面談がある。若手中心ということもあり、1-2年程で役職が与えられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
低い。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
年3回の人事評価があり、業績や達成金額に応じて昇格・降格が決まります。成果を出せばスピーディーに昇進できますが、逆に結果が出なければ迅速に降...続きを読む(全658文字)
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【良い点】
それなりの収入
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度がよくわからず、部署長によって、賞与が変わる？のではないか。自己評価以上に上...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
総合職の場合、年収はとても良いと感じる。基本給が高く、業績が良い年は特別賞与が支給されることもある。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
営業職なので営業成績に応じた成果給があり、年収は自分自身の取り組みや成果次第で大きく変わる仕組みになっています。
成果給とは別に、固定給はあ...続きを読む(全207文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
広島建設の 会社情報
| 会社名 | 広島建設株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ヒロシマケンセツ |
| 設立日 | 1970年4月 |
| 資本金 | 8000万円 |
| 従業員数 | 250人 |
| 売上高 | 282億1693万9000円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 島田秀貴 |
| 本社所在地 | 〒277-0863 千葉県柏市豊四季1004番地 |
| 電話番号 | 04-7143-1111 |
| URL | https://www.hirosima.co.jp/ |
広島建設は1970年4月設立のメーカー・製造業業界に属する企業です。従業員数は250人で、売上高は282億1693万9000円になります。
NOKIZAL ID: 1577915
広島建設の 選考対策
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