この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
部署や拠点により異なりますが、ほとんどの営業部署や拠点は休日がありません。休日出勤の場合には振替休日が取れるようにうたっていますが、実情は振替休日
取る...続きを読む(全218文字)
株式会社共立メンテナンス 報酬UP
株式会社共立メンテナンスの社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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部署や拠点により異なりますが、ほとんどの営業部署や拠点は休日がありません。休日出勤の場合には振替休日が取れるようにうたっていますが、実情は振替休日
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当地方の人気ホテルでの勤務(レストランホール担当)でした。
やりがいを感じた時は、やはりお客様に、接客マナーや言葉遣いがよいことを褒められたときや「この...続きを読む(全287文字)
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中途3年目だが部下の新卒以下の給与。
※マネージャー職でほぼ同額(笑)
強制休日出勤で手当てゼロ
※上司は何も言いません。
月平均サービス残業100時...続きを読む(全177文字)
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有給休暇使用は殆どの人が退職時にしか使えません。
部署にもよるかもしれませんが、取ったもの勝ち的なところはあります。
また年俸制の人を見ていると朝から...続きを読む(全167文字)
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市場は鈍化しており、成長に陰りが見えている。ホテルも成長にピークを迎え、いよいよ成長分野が無くなった感がある。一部上場企業とは思えない給与で、回りには万年...続きを読む(全168文字)
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寮事業はほぼ敵なし。
ホテル事業も開業ラッシュ。
とにかく人が足りない。
休みが取れない。
体壊す。
辞める。
また人が足りないのスパイラル。...続きを読む(全158文字)
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マニュアルが全くないので、仕事の進め方は自由だが、ノルマがあるにのでとにかく急いで短期的な結果だけを日々追いかけています。仲間や上司と折り合いをつけないと...続きを読む(全156文字)
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教育、スキルアップの場を与えられるということがないので、手探りで成長するしかない。
評価制度は無いに等しいです。
毎年評価を言い渡される場がありますが...続きを読む(全157文字)
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パワハラで左遷されたので辞めました。役員が学歴コンプレックスがひどいリクルート上がりのハゲで、最低でした。オフィスでキャバクラの話をしてばかりしてみたり、...続きを読む(全204文字)
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休みは少ない。よってプライベートに割ける時間も少なくなる。勤務は、シフト制によるので土日祝日に出勤することもあれば、平日に休みがあることもある。休みが少な...続きを読む(全163文字)
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求人情報では4周8休が謳われていたが、サービス残業当たり前、休みは月4~5日。キツイ。体力的にも精神的にも大変。仕事内容も、高卒でも簡単に理解できるものば...続きを読む(全158文字)
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給与はホテル業界にしては、非常に良いと思います。福利厚生も充実しており、満足のいく内容でした。年に一度の考査評価は、上長との信頼関係が築けていれば良い結果...続きを読む(全153文字)
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ビジネスホテル部門に配属されていましたが、フロントだけでなく、人員管理・経理補助・施設管理・料飲・WEB等ホテル運営全般に携われるのでスキルアップするのに...続きを読む(全175文字)
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スキルアップは確実にできます。
なぜならば、すべての業務を任せられるからです。
やりがいはあります。ただ、体力と強い精神力があれば。
やる気があれば...続きを読む(全175文字)
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やりがいはなかったです。成果を上げても褒められる事はなく、評価されませんでした。その時にこの会社にいたいと思わなくなりました。
もうひとつやりがいが無く...続きを読む(全155文字)
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心からホテルサービス業が好きな方でなければやりがいやおもしろみを感じるのは難しいかもしれません
お客様からのありがとうの一言がすべてのモチベーションに繋...続きを読む(全163文字)
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給与についてはまったく満足しませんでした。サービス残業有り、休日出勤有り、代休消化が出来ない、、、東証1部上場の企業とは思えない状況でした。労働基準監督所...続きを読む(全164文字)
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管理職は自分の事しか考えていません。自らが会社、部署、部下の為に動こうとしないのです。理由は、自らが動くと責任が生じ、失敗することで会社から弾き出されるの...続きを読む(全159文字)
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給与がとても低く、入社から10年経っても30万円しか年収が上がりません。社員を消耗品の用に扱い、役職が上の者は、自らの失敗もしくは部署の失敗を下の者に押し...続きを読む(全154文字)
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ホテル事業や寮事業はどんどんと拡大していってました。
会社としては成長しつづけている、という感じでした。
将来性もあるし、安定した企業でした。
ホテル事...続きを読む(全157文字)
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上場企業なのでさぞ、魅力的・知的な人が働いているのだろう
と期待して入社されるとがっかりします。
一部の人は本当に優秀で、頭がきれます。
学歴ではなく...続きを読む(全172文字)
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上場企業なので、四半期決算があります。
決算が終わって落ち着いても、また直ぐに次の決算がきます。
いつもいつも決算をしている、という感じです。
大変...続きを読む(全152文字)
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配属先にもよると思いますが、私はよい上司に恵まれました。
厳しくもありましたが、ご指導いただけて成長できたと感じています。
部署内メンバー全員に対して...続きを読む(全152文字)
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育児休暇をとり復帰している方がいました。
人数的には少数でしたが結婚しても働き続けられる社風でした。
時間を少し遅く出社して、帰りは早く帰るといった働き...続きを読む(全164文字)
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仕事を通してファイナンシャルプランナーや宅建取得につとめました
社内の教育システムはありますが、社内であまり有効的に利用されてはいません
しかし、上司...続きを読む(全155文字)
会社名 | 株式会社共立メンテナンス |
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フリガナ | キョウリツメンテナンス |
設立日 | 1979年9月 |
資本金 | 79億4900万円 |
従業員数 | 6,246人 |
売上高 | 2041億2600万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 中村幸治 |
本社所在地 | 〒101-0021 東京都千代田区外神田2丁目18番8号 |
平均年齢 | 34.4歳 |
平均給与 | 449万円 |
電話番号 | 03-5295-7777 |
URL | http://www.kyoritsugroup.co.jp/ |
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