スバル興業のワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
有給が取得できる
残業も少なく部署に寄ってはフレックス制でもあるので、時間に縛られることなくプライベートと両立できる
【気になること・改善し...続きを読む(全105文字)

【良い点】
休暇も多く、シフト制のところもあるので働きやすかった
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当が少ないことがあると、資格試験のとき教...続きを読む(全86文字)

【良い点】
育休を取ってる人も多いので、その点では女性は働きやすいし、女性に対してはどの方もやさしい
【気になること・改善したほうがいい点】
女性には優...続きを読む(全108文字)

【良い点】
道路が主な収入源なのでその他の業績も少しあげるていくべきだと思うが、遠分無くなる職業では無いので安心できる
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全125文字)

【良い点】
優しい上司に囲まれていて特に文句はない！有給もとらせてくれる
【気になること・改善したほうがいい点】
1部怖い上司もいるが基本的に女性には優...続きを読む(全83文字)

【良い点】
事務作業が向いてなかった
【気になること・改善したほうがいい点】
人間関係で嫌な上司や仕事を押し付けてくる上司が多くていやになった。
新しい...続きを読む(全87文字)

【良い点】
事務作業がしたくて入社した。
ExcelWordは基本操作できるほどいい会社だと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
現場をやらされ...続きを読む(全99文字)

【良い点】
事務作業は円滑に進められて分かりやすいのでよかった
【気になること・改善したほうがいい点】
現場に配属されたこともあり体力的にも人間感も現場...続きを読む(全106文字)

【良い点】
業績がいいと賞与が貰えるのでその点はよい
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスが他と比べると確実に安いので転職したいと思う人が多い続きを読む(全77文字)

【良い点】
福利厚生はとても整っており、制度も上場企業として申し分ないほどである。退職金などもとても高いと聞く。ボーナスも黒字経営が続く限り年に３回あり...続きを読む(全311文字)

【良い点】
休みは日曜日固定と週の1つ好きな所で相談して取る感じで、休みは取りやすい印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
人手が足りない時は休...続きを読む(全87文字)

【良い点】
業務役職者以外だと、シフト制になることが多く、土日祝日も多く出勤があるため、慣れていないと苦痛に感じることが多いが、平日休みになれるとそうで...続きを読む(全172文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
残業は、多い月で90時間をこえる時もある。出勤時間は日によってバラバラ。家族の時間もなく、すれ...続きを読む(全120文字)

【良い点】
基本的に土日休みなので予定は立てやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
祝日、GW、夏休みはないので大型連休は出勤です。
年末年始...続きを読む(全110文字)

【良い点】
リモートワーク、時差出勤などはやりやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
残業は人によって差が大きく、遅くまでまだ残っているのは大体...続きを読む(全113文字)

【良い点】
自分がいる営業所は基本的に希望休を出せば、休日は取れるので休日に関しては不満がありませんでした。有給も消化率はいい方だと思います。むしろ閑散...続きを読む(全98文字)

【良い点】
女性は残業が少ないので、早く帰ることができます。
【気になること・改善したほうがいい点】
逆に男性は残業が多めです。月に1日出勤土曜日があります。続きを読む(全79文字)

【良い点】
休み自体は多くないですが有給１００％消化でき、休みの日にちもそこまで気にしなくても自由に取れるから。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全128文字)

【良い点】
ヤマト運輸は、働き手のワークライフバランスに対して非常に前向きに取り組んでいる企業だと感じます。近年は荷物量の増加に対応しつつ、現場の負担軽...続きを読む(全395文字)

【良い点】
アルバイト勤務の場合は定時で帰れた人が多かったと思います。
早上がりの人もいました。臨機応変に対応されていたのかと思います。続きを読む(全68文字)