この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
シフト勤務なため事前に休みを取ることができない。また、クリスマスが年間売り上げの約一割を占めるため、その何日か前から店内プロモーション等により、徹夜は当た...続きを読む(全177文字)
日本KFCホールディングス株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、日本KFCホールディングス株式会社のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に日本KFCホールディングス株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
シフト勤務なため事前に休みを取ることができない。また、クリスマスが年間売り上げの約一割を占めるため、その何日か前から店内プロモーション等により、徹夜は当た...続きを読む(全177文字)
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拘束時間が長すぎて本当につらい。独身時代はまだなんとかなったが、結婚した女性が続けていくにはあまりに厳しい。
社員は各店舗に1〜2名で体調がどんなに悪く...続きを読む(全192文字)
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アルバイトの時間管理もきちんとされているので、Wワークをしている人も働きやすい。
社員とバイトの区別もきちんとされていると思う。
バイトが出しゃばるこ...続きを読む(全155文字)
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人員が少ないと夜中まで働く。休みも取りづらい状況になるため、覚悟をした方がよい。人員が足りているならば、それなりにワークライフバランスはとれる。福利厚生も...続きを読む(全151文字)
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とにかく残業がおおい。休日出勤もさほどおおくはないが、ときどきはいってくるので確実に休める日という意味では多くはないと思います。ただここよりももっときつい...続きを読む(全162文字)
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長時間勤務は当たり前。定時にはほぼ帰れず、残業もつけにくい。
会社としてはワークライフバランスを推進しているが、現場は
言うだけで全く体制が変わらない...続きを読む(全185文字)
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店長は、かなり朝早くから夜遅くまで働いていたが、やりがいはありそうだった。土日は休みではないが、正社員の方々は、平日に適宜休みを取得していた。土日に出勤が...続きを読む(全243文字)
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どうしてもアルバイトありきなので、アルバイトに左右される。学生のテスト勉強とやらで半月休みとかザラ。フリーターを上手くつかうことがコツ。それが出来ればうま...続きを読む(全164文字)
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社員がいない時にはシフトマネージャーが店舗にいないとならないため、また学生などのアルバイトが急に休んだりした場合は人手不足となるため、自分の都合で休みを取...続きを読む(全195文字)
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アルバイトで、シフトも事前に希望を提出し希望通りに組んでいただいていたのでプライベートとの両立ができていました。
また、販売員とのコミュニケーションもと...続きを読む(全155文字)
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飲食業のため一般的な休日、土曜日、日曜日、祝日は休むことはできないが、社員同士において人間関係に問題がなければ、円滑に店舗運営ができるだろう。プライベート...続きを読む(全152文字)
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学生の時にアルバイトをしていました。店によって営業時間に違いがありますが平日は夕方から21時まで土日は朝から晩までといった感じで働いていました。ワークライ...続きを読む(全185文字)
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ほぼ店舗拘束。
クリスマスから年始は休みなく働きます。しかも朝から
深夜まで。それでも、忙しい時期にやり切った達成感は得られると思います。
たまにエ...続きを読む(全172文字)
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本社勤務と店舗勤務の待遇は天国と地獄くらいの差がある。
本社にいければ人間らしい生活ができるが、店舗勤務の場合はワークライフバランスは皆無。
表向きは...続きを読む(全294文字)
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ピザハット勤務でした。店舗にもよりますが、昼出勤の0時頃までの勤務、基本土日が繁忙ですのでプライベートとのバランスはよくないです。休みは取れますが平日にな...続きを読む(全172文字)
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プライベートで満足している点はありません。なぜなら、プライベートを削れば削り、仕事をすることで評価があがるためです。さらに、店舗に社員が自分1人ならば11...続きを読む(全150文字)
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勤務先する店舗の人員状況により休めるか休むないか変わる。
ワークライフバランスが成立していない為、正社員のモチベーション低下→退職者がでる。→その他社員...続きを読む(全151文字)
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ワークライフバランスが実現できるかは、アルバイトのシフト次第。人員不足の状態はもちろん、人員が充足していてもアルバイトがシフトの希望を出さないと欠員が発生...続きを読む(全169文字)
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■プライベート面は問題ないが、仕事が夜遅くまであり、ラスト作業などとても大変
■出産育児介護は全く問題ない。お昼間はママさんばかりだった。
■ワークラ...続きを読む(全153文字)
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プライベートはほとんどないと思います。休みの日も電話なんかがかかってきたり、突然呼ばれたりもします。社員が一人しかいないからしかたがないのだと思います。そ...続きを読む(全163文字)
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勤務状況は店舗によって異なります。ほとんどの飲食は同じだと思いますが、アルバイトの能力次第です。なんでもこなせるアルバイトが複数いれば週休3日もあり得ると...続きを読む(全173文字)
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1店舗1社員の形が基本となっていて、なんでも作業ができるスーパーアルバイトがいないと、負担がかなり大きいものになってしまうと思います。2年間やっていて店長...続きを読む(全160文字)
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私はアルバイトだったので、特に可もなく不可もない仕事を淡々とこなすだけでした。細かい手洗いや身だしなみはさすが大手ファストフード店だなって思いました。私は...続きを読む(全150文字)
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仕事に慣れれば、プライベートな時間も十分に確保できると思います。
ようはアルバイトとパートをいかに うまくコントロールできるかだと思います。
はじめの...続きを読む(全159文字)
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非正規社員については基本的にシフト申告制の勤務形態であるため、プライベートとのバランスは取りやすい。
一方で正社員の場合は、アルバイト従業員で埋まらなか...続きを読む(全154文字)
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【良い点】
社員の教育や、業務で得られるスキルは、基本的な仕事のことや社会においてのマナーを丁寧に教えていただけるところ。
大手の企業だから、研修体制が整...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
人員不足による仕事量の増加。隣町までヘルプに行く機会が多く、自分が所属している店舗には1ヶ月...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
主婦の方々や、女子学生がわりかし多くいるのでコミュニケーションは取りやすい方だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
おすすめした商品をお客様が買ってくれると嬉しいです。また、お客様アンケートでの評価はモチベーションになります。新商品をいち早く食べれるのも魅力...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
飲食店らしい給料です。時給は物価高の影響もあり相対的に上がっています。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事で受けるストレスには見あっ...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
当時のアルバイト時代は、右も左もわからないことが多く、与えられた仕事を一生懸命取り組んでました。
もちろん業務内容によっては大変な仕事もありま...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
従業員特典があったこと。クーポンを使うよりも従業員特典の方が安いこともあった。 もともと好きでお客としても利用していたので自分としてはとてもメ...続きを読む(全182文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
女性店長も一定数はいるが基本生活が店ありきになってくるので
大変であるとは思う。本社勤務の選択肢もあるが誰で彼でも...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
残業は申請さえすればきちんと通るし
至極当たり前のことだが残業代がきちんとつくという意味では満足
【気になること・改善したほうがいい点】
入社...続きを読む(全147文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
忙しいときや人手不足の時は給料が上がらないので同じ給料でも日によってやる業務の量が増えたりしました。夜のキッチン勤...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
昔と違い今は社員も完全週休2日制なのでとてもワークライフバランスは整えやすい環境になってるといえると思う。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
勤務時間当時は在宅勤務だったので自由でした。
金曜日も休みで年間180日くらい休みだったのではないだろうか。コロナのため。
【気になること・改...続きを読む(全91文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスの面では課題がある。まず、人手不足の影響で業務の負担が大きくなりがちです。そのため、休暇を取り...続きを読む(全154文字)
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【良い点】
最近初任給が上がり、以前よりお給料が少しアップしたことはよかったです
【気になること・改善したほうがいい点】
残業時間は1分単位で反映されます...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
シフト制のため平日に休みが取れるのはよかったと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
シフトが上司の裁量により決まるので、希望休が...続きを読む(全186文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく残業がめちゃくちゃ多い。
なので、拘束時間が長く、ライフワークバランスでいうと、あまりよくはない。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
いつもではないですが社員の方はパートの方々に退勤時間の前に「定時であがれますか」と声をかけています。退勤時間の10分前から片付けを始めて、本当...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
自分の案件は暇だったので、有給が取りやすかったです。
日曜に明日仕事かと感じたことはないです。
そのため、仕事とプライベートを分けられました。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
休み希望は通りやすい、シフトもそれで考慮してくれる
【気になること・改善したほうがいい点】
やはりサービス業なので土日祝は基本的に出勤となり、...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
コアタイム10:00〜15:00のフレックス制度があり、在宅勤務は週3回まで認められている。(部署によっては4回)
有給は確実に認められる、裁...続きを読む(全135文字)
会社名 | 日本KFCホールディングス株式会社 |
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フリガナ | ニホンケイエフシーホールディングス |
設立日 | 1970年7月 |
資本金 | 72億9700万円 |
従業員数 | 922人 |
売上高 | 1106億8500万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 判治孝之 |
本社所在地 | 〒220-0012 神奈川県横浜市西区みなとみらい4丁目4番5号 |
平均年齢 | 44.8歳 |
平均給与 | 730万円 |
電話番号 | 045-307-0700 |
URL | https://japan.kfc.co.jp/ |
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