日本ＫＦＣホールディングスのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全108件） 2ページ目

【良い点】
私が務めていたお店は二週ごとの希望シフト制なのでワークバランスは取りやすいと思います。クリスマスは別ですがほぼ希望通りに働けると思います
【気...続きを読む(全187文字)

【良い点】
特に思いつきません。
【気になること・改善したほうがいい点】
月10回の休みがあるのだが、もちろん個人の裁量によったりはするが、休みが取れない...続きを読む(全277文字)

【良い点】
アルバイトは自分でシフト申告して決めるので12月などの繁忙期以外は自由に休みを取れる。
比較的長期の休みも取りやすい。

【気になること・改善...続きを読む(全181文字)

【良い点】
店舗勤務でも人さえ揃っていればいつでも休める。もちろん、繁忙期は休めないが平日・土日でも可能。本社勤務では土日祝と年末年始は休みであり、店舗の...続きを読む(全185文字)

【良い点】
店舗の従業員は月10日（2月だけは9日）休まなければいけないので、年間休日は飲食店としては多い方だと思う。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全185文字)

【良い点】
会社として、コンプライアンスや休暇に対する意識も高く、残業時間はあまりありません。
ただし、人がいないとどうしても休みにくいのも事実。
また、...続きを読む(全212文字)

【良い点】
土日はなかなか難しいが、平日であれば比較的に自由に休みも組める場合もある。アルバイト人員の多さや、店舗によりけりです。
【気になること・改善し...続きを読む(全178文字)

【良い点】
時間通りに帰れる。
人間関係良好でみんなが協力的です。
定時でしっかりと上がれるので
プライベートと仕事の両立が
できます。
段取...続きを読む(全194文字)

【良い点】
無断欠勤者がいたりすると、必然的に時間外で勤務をしなけれびならないが、忙しいとき以外は、決められた時間内で働くことができた。 店舗内の人間関...続きを読む(全157文字)

【良い点】
上司が普通の人だったり店舗の人員が安定していれば比較的希望の日に休める点。夏季休暇や冬季休暇も最大で一週間ずつとれる場合もある。
【気になるこ...続きを読む(全217文字)

【良い点】
シフト制で自分の都合によってスケジュールが決められたため、ワークライフバランスは比較的取りやすい環境だと思います。長期休暇にも理解があったため...続きを読む(全167文字)

【良い点】
比較的安定している店舗配属になった場合はしっかりと休みが取れる。また夏季・冬期休暇も取得できる。しかし人材が足りていない店舗配属の場合は社員が...続きを読む(全202文字)

【良い点】
アルバイトを含めて、社内の雰囲気はかなり良い。教育マニュアルもしっかりあり、定期的に改善されており、新人から、ベテランまで戸惑うことなく仕事が...続きを読む(全212文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
職業柄、店舗、時期による繁忙の差は大きい。
基本的には社員1名体制のため休みもアルバイトに任せる形になる。
クレー...続きを読む(全177文字)

【良い点】
毎週水曜日はノー残業デーで定時に人事が回ってきてチェックされる為、ほぼ強制的に退館させられる。中には一時的に退館した後に戻ってくる人もいたが、...続きを読む(全178文字)

【良い点】
無理に仕事をさせようとせず、比較的まったりとしており精神的に楽だった。
社員間の雰囲気も良いため人間関係で悩んだことはなかった。
店によるとは...続きを読む(全181文字)

【良い点】
アルバイトでしたが、自由にシフト希望をだせ、閉店時間には閉店するので残業もありませんでした。調理する品数もさほど多くないので、作業内容もすぐ覚...続きを読む(全184文字)

シフト制であることから店舗責任者であっても自分の時間を持つことは可能だった。飲食業界の中では働きやすい環境であると感じた。アルバイトの統率に精神をすり減ら...続きを読む(全102文字)

店舗管理はやはり従業員ありきなので、自分のワークライフバランスを守るにはいかに従業員を集めて育成できるかにあります。それができていれば公休は多いし、福利厚...続きを読む(全171文字)

休日は比較的しっかりと与えられている。しっかりとと言う意味は、強要されている訳ではないが、休日にも出勤している社員が多い。それだけ業務量も多いのが現状。ま...続きを読む(全172文字)

アルバイトととして勤務しています。
シフト制ということもあり、勤務時間は自由がきくとおもいます。
アルバイトがメインになるので、それぞれの事情などは考...続きを読む(全169文字)

はっきり言って、ワークライフバランスがとれるかどうかは運といってよい。通常なら問題ないと思うが、アルバイトの数が少ない店舗だと、必然的に穴を社員が埋めるこ...続きを読む(全165文字)

カウンターのアルバイトとして入社しましたが、3年ほどたって、時間帯責任者に昇格しました。
新人教育、調理指示、クレーム対応など、やりがいのある仕事でした...続きを読む(全239文字)

アルバイト従業員でしたが、ワークワイフバランスは良かったです。
勤務時間や休日は一定のパターンで決まっていました。
私のいた店舗は従業員数が多かったの...続きを読む(全167文字)

ワークバランスはよくありません。
完全にアルバイトの希望次第でシフトが作成されるので、店によってはギリギリまで翌週の予定がわかりません。早番なのか遅番な...続きを読む(全366文字)