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株式会社ナカノフドー建設

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ナカノフドー建設のワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧(全16件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ナカノフドー建設のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社ナカノフドー建設で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ナカノフドー建設の 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.2
やりがい
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4.1
年収・評価
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スキルアップ
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2.3
福利厚生
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4.6
成長・将来性
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--
社員・管理職
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3.5
ワークライフ
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2.5
女性の働きやすさ
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3.9
入社後のギャップ
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1.7
退職理由
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3.2

ナカノフドー建設の 学生による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.2
やりがい
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3.4
年収・評価
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3.1
スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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3.5
社員・管理職
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3.2
ワークライフ
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2.9
社風・文化
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3.2
女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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おすすめ度
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ナカノフドー建設の ワークライフバランスに関する評判・口コミ一覧

  • すべて表示
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16件中16件表示

株式会社ナカノフドー建設の口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

投稿日: 2025年9月11日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

夏季・年末年始・有給・特別休暇もあると聞いた。続きを読む(全23文字)

株式会社ナカノフドー建設の口コミ・評判 ワークライフバランス

5.0

投稿日: 2025年2月9日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

内勤の場合は5つの時間帯からフレックス制度を選ぶことが出来る続きを読む(全30文字)

株式会社ナカノフドー建設の口コミ・評判 ワークライフバランス

2.0

投稿日: 2024年12月20日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会
座談会

設計社員の1日のスケジュールの説明がありましたが、打ち合わせに現場確認、設計業務と多岐にわたる業務があり複数プロジェクトを兼任するとワークライフバランス取...続きを読む(全85文字)

株式会社ナカノフドー建設の口コミ・評判 ワークライフバランス

2.0

投稿日: 2023年5月29日

回答者: 学生 2024卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン

【社員から聞いた】施工管理職はやはり忙しいとのことだが、設計職は施工管理よりは働きやすい。
リモートなども進んできていて、働きやすくはなってるとのこと。...続きを読む(全144文字)

株式会社ナカノフドー建設の口コミ・評判 ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2022年11月18日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 14年前 施工管理 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
各作業所次第、現場代理人次第ですが、早く仕事を終えようと考えてる方も多数おられます。そういった作業所に入るとプライベートもそこそこ充実させる...続きを読む(全233文字)

この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 続きを読む

    株式会社ナカノフドー建設の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2022年7月17日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 4年前 設計 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    現場は土日を休みとする流れがあるため、工期もそのように確保しており、比較的ゆとりのある現場である。
    設計以外は残業時間も少なめでプライベート...続きを読む(全185文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社ナカノフドー建設の口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2022年1月31日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 5年前 施工管理 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ここ数年は建設的全体で4週8閉所を推進しているので、竣工間近や短工期現場でなければ土日は休暇になる。
    【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全204文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社ナカノフドー建設の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2021年9月26日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 9年前 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    有給休暇を取りたいときは、いつでも取れる。休みには寛容だった。朝、活きたくないなーと思えば、電話して体調不良で毎月休んでも何も言われない。バ...続きを読む(全206文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社ナカノフドー建設の口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2019年10月8日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 施工管理 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    業界なで比べると休日数や残業はまだ悪くはなかった
    現場が終わり次の現場に行く前の間に1~2週間は有給休暇を消化するよう推奨されていたので、そ...続きを読む(全195文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社ナカノフドー建設の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2019年9月22日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 11年前 施工管理 非正社員 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    現場が動かない日にはちゃんと休むことができる。
    また、若いうちからさまざまな経験を積むことができる。
    比較的大きな物件が多いので、完工したと...続きを読む(全195文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社ナカノフドー建設の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2019年4月24日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 7年前 施工管理 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    携わる現場の状況にもよるが、自分の能力次第で時間を作ったり、集中して仕事をしたりと、ある程度コントロールすることができる。
    内勤者に関しては...続きを読む(全170文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社ナカノフドー建設の口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2018年2月22日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 12年前 施工管理 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    現場施工管理以外の部署はほとんどの方が土日祝日しっかり休めていると思うのでワークライフバランスはよいと思う。現場...続きを読む(全167文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社ナカノフドー建設の口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2017年8月31日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 14年前 財務 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    残業は少なく、月20時間以内で上がれる。休みも取りにくいことはなく、後ろめたさも感じない。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    企業体質...続きを読む(全179文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社ナカノフドー建設の口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2017年2月2日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 10年前 施工管理 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    会社全体としては、しっかりと休みを取って全社員が働きやすいように心掛ける姿勢です。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    実際には、内勤の...続きを読む(全232文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社ナカノフドー建設の口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2016年3月22日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 12年前 施工管理 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    多くの職人や業者と触れ合う事ができ様々な事がわかるようになる、若いうちから多くのことを任されるため仕事量は多いが多くを学ぶことができる。現場...続きを読む(全163文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社ナカノフドー建設の口コミ・評判 ワークライフバランス

    --

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2013年3月11日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 16年前 施工管理 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    施工管理という職種上、ワークライフバランスという言葉など存在しません。
    これは、どの会社にいっても同じなので、施工管理がしたいと考える人は気にする所で...続きを読む(全156文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 続きを読む
    16件中16件表示
    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    ナカノフドー建設の 他のカテゴリの口コミ

    株式会社ナカノフドー建設の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

    3.0

    投稿日: 2025年9月11日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    マンション、工場、教育施設、医療施設など、多岐にわたる建設プロジェクトを手掛けている。続きを読む(全43文字)

    株式会社ナカノフドー建設の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    3.0

    投稿日: 2025年9月11日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    国内外での安定した事業基盤を有している。続きを読む(全20文字)

    株式会社ナカノフドー建設の口コミ・評判 就労環境・福利厚生

    3.0

    投稿日: 2025年9月11日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    寮/社宅、退職金制度、従業員持株会、クラブ活動(テニス等)、会員制福利厚生サービスなどが整っている。続きを読む(全50文字)

    株式会社ナカノフドー建設の口コミ・評判 社風・企業文化

    3.0

    投稿日: 2025年9月11日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    社員の健康や職場の質を重んじる文化があると聞いた。続きを読む(全25文字)

    株式会社ナカノフドー建設の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

    4.0

    投稿日: 2025年5月11日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    9割ほどが民間からの案件で、やりがいが感じやすい分野のプロジェクトが多い。続きを読む(全37文字)

    株式会社ナカノフドー建設の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    5.0

    投稿日: 2025年5月11日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    施工実績のバランスがかなり良く、経営の安定性を確保できている。続きを読む(全31文字)

    株式会社ナカノフドー建設の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    5.0

    投稿日: 2025年5月11日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    施工管理者向けの1年2回、5年間あり、とても体制が整っていると感じた。続きを読む(全35文字)

    株式会社ナカノフドー建設の口コミ・評判 社風・企業文化

    4.0

    投稿日: 2025年5月11日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    インターンシップでも適宜聞きたいことを聞いて良い雰囲気であり、業務体験に加えて社員との交流をメインにしたイベントである。そこから交流が活発であり話しやすい...続きを読む(全91文字)

    株式会社ナカノフドー建設の口コミ・評判 経営陣・管理職

    4.0

    投稿日: 2025年5月11日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    1974年に海外進出するなど、業界内でも早い海外進出をしている。続きを読む(全32文字)

    株式会社ナカノフドー建設の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

    4.0

    投稿日: 2025年2月9日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    業界では中堅クラスの企業で歴史的建造物の施行や修復の実績がある続きを読む(全31文字)

    メーカー・製造業(建設・設備)のワークライフバランスの口コミ

    株式会社イリアの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月8日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 1年前 設計 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    結論から言うと、会社全体としては柔軟な制度が整っていますが、その恩恵を受けられるかどうかは「個人の立ち回り」に大...続きを読む(全609文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 続きを読む

    株式会社ネオコミュニケーションの口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月8日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 1年前 一般事務 社員クラス 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    特にないです
    【気になること・改善したほうがいい点】
    残業は余りありませんと説明されてましたが、(派遣先にもよるとは思いますが)ほぼ毎日残業...続きを読む(全82文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 続きを読む

    株式会社ジンズの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2026年1月8日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 9年前 販売スタッフ 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    早めに伝えれば土日でも休みを取ることはできなくもない(ただし比較的暇な店舗に限る)
    【気になること・改善したほうがいい点】
    仕方ないことだが...続きを読む(全184文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    清水建設株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月7日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 法人営業 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    フレックス制度や年次有給休暇の取得促進など制度面が整っており、設計・本社部門では在宅勤務も活用できる。業務を計画的に進めれば、仕事と私生活の...続きを読む(全186文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社アドックインターナショナルの口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月7日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 1年前 ITコンサルタント その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    労務管理や残業管理は、制度が確立しており、会社全体として根付いています。
    たとえば、残業が多い傾向にある社員に対しては、該当社員にのみ忠告す...続きを読む(全241文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 続きを読む

    株式会社桑原組の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月7日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 今年 施工管理 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    現場を持つ職種柄、どうしても業務量が増える時期はある。
    ただ、会社として残業を減らそうという意識はかなり高まっていると感じている
    現場への直...続きを読む(全177文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    ニッカホーム株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月7日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 一般事務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    月末月初、長期連休明けは業務が立て込んでバタバタするが残業もほとんど無い
    長期連休は長い
    【気になること・改善したほうがいい点】
    年間休日が少ない続きを読む(全79文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 続きを読む

    株式会社クラフティアの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月7日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 今年 経理 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    支店や本社などの間接部門ではフレキシブルな働き方が可能である。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    特定の人に仕事が集中する傾向にあり、...続きを読む(全142文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 続きを読む

    三井住友建設株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月7日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 1年前 CADオペレータ(建築・製図) 非正社員 派遣社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    リモートワークをしやすい環境だった。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    他部署からのリモートに対する文句が出ており、部署によって差があった。続きを読む(全79文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 続きを読む

    西山運輸機工株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2026年1月7日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 7年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    特に仕事の予定が入っていない日であれば、有給は承認してもらえました。
    また、事務職の方は基本的には定時で帰れる日がほとんどで、営業に比べワー...続きを読む(全192文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 続きを読む

    回答者別の学生からの評判・口コミ

    ナカノフドー建設の 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社ナカノフドー建設
    フリガナ ナカノフドーケンセツ
    設立日 1942年12月
    資本金 50億6100万円
    従業員数 1,420人
    売上高 1105億3800万円
    決算月 3月
    代表者 飯塚 隆
    本社所在地 〒102-0073 東京都千代田区九段北4丁目2番28号
    平均年齢 45.6歳
    平均給与 762万円
    電話番号 03-3265-4661
    URL https://www.wave-nakano.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1139341

    ナカノフドー建設の 選考対策

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