日東富士製粉の社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全9件）

【良い点】
年功序列です。実力主義ではありません。逆に、実力がなくてもそれなりに貰えます。実力に見合ってない額を貰っていたので、退職するまで有り難みに気...続きを読む(全204文字)

【良い点】
最近は少し雰囲気が変わってしまいましたが、社員の方は優しい方が多く、困った様子を見かけると助けてくれる人が多かったです。
【気になること・改...続きを読む(全214文字)

【良い点】
部署にもよりますが、ある程度の業務は自分で調整することができるので、適当なタイミングで有給は取りやすいです。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全131文字)

【良い点】
1時間単位での有給使用や、時差出勤、週2回までの在宅勤務が認められています。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属先により時差出勤や...続きを読む(全106文字)

【良い点】
成長はそんなにないですが、後退もそんなにありません。公務員みたいなもので、かなり安定しています。海外からの原料を仕入れるため、相場に影響を受...続きを読む(全196文字)

【良い点】
部署にもよるが有給取得に関しては会社側からかなりアナウンスされていることもあり、取らないといけない雰囲気はある。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全141文字)

【良い点】
食品業界を受けたきっかけは安定しているというイメージだったため入社してからのイメージにはさほど違いはなかった。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全207文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
管理部門（本社側）と比べて生産管理（工場側）の人員が少なく今後も人員減少の流れは今後も変わりなさそうなため。続きを読む(全74文字)

【良い点】
小麦粉という安定した主食の事業のためコロナの時も操業停止になることもなかったくらい有事の際に強さがある。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全112文字)

【良い点】
食品業界なため日本人の胃袋を支えるという使命感をもって働ける
特に工場勤務は製品ができるまでを密接に感じることができる続きを読む(全65文字)

【良い点】
気さくな人たちが多い。リーダーさんたちは優しい。
【気になること・改善したほうがいい点】
パレットの人でパワハラ気質がいる。きつく指導してる...続きを読む(全130文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
人それぞれ、役職のタイプが違うため，難しいと思います。若い世代もかなり少なかったはずです。社員の方は、静かな人が...続きを読む(全87文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
役職＝罰ゲームという印象。
管理職は責任だけ増え年収に見合わない。
ライントラブルが頻発し残業...続きを読む(全114文字)

【良い点】
社員の方は給料が良いようだった。
【気になること・改善したほうがいい点】
飲食店なのである程度どこもそうかもしれないが、社員の方はあまり休日...続きを読む(全107文字)

【良い点】
収入が若干増える
【気になること・改善したほうがいい点】
萎縮した人や重役の方々の視線や発言に全然飄々とした光景をエリア会議で見た時に今後は...続きを読む(全96文字)

【良い点】
職員の人柄は、話しやすくとても良いです。中には趣味が合う方もいらっしゃる為、そういう方がいれば過ごしやすくなると思います。
【気になること・...続きを読む(全130文字)

【良い点】
わからない。良くも悪くも上司感のないような関係性。
【気になること・改善したほうがいい点】
何回か記載しているように、残って上に立っている人...続きを読む(全216文字)

【良い点】
店舗は明るく話しやすい人多い
しかし人が原因でやめた話も聞くので一部問題のある社員もいると思うが、いい人のほうが多い
パートさんも優し方が多...続きを読む(全202文字)

【良い点】
大きい会社なので色々な人が働いていて勉強になる部分がありました。
【気になること・改善したほうがいい点】
昔気質な考えの人が多く、管理職クラ...続きを読む(全93文字)

【良い点】
ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
この業界の賃金は安い。そもそも、さばく物量が少なすぎる。大手の飲料メーカー関連に転職したが物...続きを読む(全180文字)