日東富士製粉の選考フロー・本選考対策・早期選考情報・内定者の傾向と対策
日東富士製粉の選考フローや選考スケジュール、各選考の時期、早期選考の情報、通過率など選考対策に役立つ情報を掲載。志望動機、ESの頻出質問、合格した先輩の面接での質問と回答、内定者のアドバイス、入社を決めた理由の一部も確認できます。ぜひ参考にして、選考に備えましょう。
日東富士製粉の 本選考の選考フロー・スケジュール
最近の選考フロー
- 説明会・セミナー
- エントリーシート
- 1次面接
- WEBテスト
- 最終面接
全1件の投稿
- エントリーシート
- WEBテスト
- 1次面接
- 最終面接
全1件の投稿
選考・採用スケジュール
- 26卒
- 27卒
27卒の学生からは、各選考ステップで以下の時期を中心に報告が寄せられています。
- ES
- 2026年4月
- 1次面接
- 2026年5月
- 2次面接
- 2026年5月
日東富士製粉の 選考難易度と採用倍率
選考難易度
日東富士製粉は5点満点中3.9点で、選考難易度は平均並みと言えます。また、就活会議に登録されている41,862件のメーカー・製造業業界の企業の平均と同じです。
選考難易度は、企業の選考を通過する難しさを示した指標です。就活会議の会員が登録したステータスをもとに算出しています。この情報は、必ずしも合否を決定づけるものではありません。就職活動における参考のひとつとして、ぜひ活用してください。
日東富士製粉の 本選考の通過率
データがありません
日東富士製粉の 早期選考の情報
インターンからの優遇
インターンへの参加が本選考に有利になると思いましたか?
- はい
- いいえ
早期選考のスケジュール
データがありません
日東富士製粉の 本選考対策
志望動機
総合職
18卒 / 北海道大学大学院 / 男性
- Q. 日東富士製粉を志望する理由を教えてください。
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A. 食を通して幅広い人々の“幸せ”に貢献したいからです。祖父母が認知症を発症した経験から、食を通した健康に興味があり、大学でも食の健康機能性を研究しています。その中で、人々が心身ともに健康で幸せに暮らすためには、単に体に良い成分を取り込むだけではなく、美味しくて安全な食を毎日食べ続けられることも大切だと感じました。貴社は、美味しい食の実現とその安定供給を社会的責務と捉え、プロ意識を持って真面目に取り組んでおられ、その姿勢に強く惹かれました。貴社に入社後は、常にプロ意識を持ちながら食の新たな価値を創造し、人々の幸せに貢献していきたいです。そのために、研究開発だけではなく、営業や生産管理など幅広く経験し自己の成長につなげることで、社会的責務を果たしていきます。
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技術職
18卒 / 北海道大学大学院 / 男性
- Q. 日東富士製粉を志望する理由を教えてください。
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A. 食は私たちの生活の基盤を支えるものであると同時に幸福感を与えるものです。私は人々に幸せを供給したいと思い、食品メーカー業界を志望しています。小麦粉はパンやパスタ、天ぷら、お好み焼きなど、洋食だけではありませんが洋食を中心として広く使われており、食材の起源ともいえるべき材料だと感じています。製粉業界に入ることでより多くの食品に関わることができ、今後洋食の割合がより増えていくだろうと考えられる中で、多くの人々に幸福を供給することができると感じており、製粉業界を志望しています。貴社は三菱商事のバリューチェーンの根幹の部分を担っており、様々な商品に関わることができると考え、志望いたしました。また、説明会で幾たび強調されていた「プロを超えるプロ集団」という言葉が大変印象に残り、共感したということも志望動機の一つです。
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総合職
18卒 / 明治大学 / 女性
- Q. 日東富士製粉を志望する理由を教えてください。
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A. 私は多くの人々の生活や、他者の挑戦を支えたいです。研究室の活動で多くの農家さんと関わった経験から、「縁の下の力持ち」の存在に憧れを抱き、食品素材メーカーに興味を持ちました。大学時代加工される前の野菜や果物などに関わってきた中で、少し加工するだけで値段は上がり付加価値がつくことに感心しました。そのため貴社の、お客様の課題解決だけでなく付加価値までも提供できる点に魅力を感じます。また三菱商事グループということで、川上から川下まで幅広いお客様を支えることができ、それには信頼関係が大切だと私は思っています。私は「常にチーム全体のことを考えて改善策を提案できる」という強みによって信頼関係を築いた経験があるため、貴社に入社できた際には課題解決はもちろん、プラスαの行動で、多くの人々を支えたいと考えています。
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エントリーシート
総合職
26卒 / 学校名非公開 / 性別非公開
- Q. 当社のパーパス「小麦の持つ無限の可能性で、世界の多様なニーズに挑戦し続ける」を踏まえて、あなたが入社後に挑戦したいことを具体的に一つ教えてください。
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総合職
26卒 / 学校名非公開 / 男性
- Q. 当社のパーパス「小麦の持つ無限の可能性で、世界の多様なニーズに挑戦し続ける」を踏まえて、あなたが入社後に挑戦したいことを具体的に一つ教えてください(400字以内)
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総合職
24卒 / 学校名非公開 / 男性
- Q. 自己 PR(400文字以内)
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A. 私の長所は何事にも諦めずに最後までやり抜くことです。高等学校では卓球部に所属していました。その際、先輩方が練習 方針などで揉めてしまい、何人も退部してしまいました。それに伴って、同級生でも辞めていく人がいました。また、私と 1番仲が良かった部活動の友人は別の理由で学校を辞めてしまいました。部活動に残った同級生でも、あまりやる気がな く、あまり活動をしていない人もいました。正直私も辞めるか迷いました。しかし、私は部活動を辞めることなく、最後の 大会までやり抜きました。練習も毎日しっかり取り組みました。最後の大会ではあまりいい成績を残すことはできませんで したが、最後までやり抜いた達成感がありました。また、諦めずに取りくんだことに対して良かったと思っています。この ように、私は何事にも諦めずに最後までやり抜くことができます。これは、就職してからも活かすことができるのではない かと思います。
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総合職
24卒 / 学校名非公開 / 性別非公開
- Q. 学業、ゼミ、研究室などで取り組んだこと(OpenESを使用)
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A. 教育〇〇のゼミにて「遊具減少の影響と課題」をテーマに研究している。外遊びが子どもの身体・健康面のみならず、精神面や社会性にも影響を与えることを知った。そのため、子どもの外遊び離れを止める術を模索するために研究を始めた。当初、外遊び離れの原因を公園遊具の減少と仮定した。しかし、研究を進める中で実は公園の遊具は減少しておらず、遊び空間そのものの魅力の低下に問題があることが分かった。史資料に基づきながら辿っていくことで新たな発見や自身の仮説を証拠によって確実にしていくことの喜びを味わっている。(OpenESを使用)
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日東富士製粉の 内定者のアドバイス
入社を決めた理由・迷った企業
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日東富士製粉の 本選考体験記をステップから探す
日東富士製粉の 選考対策
日東富士製粉の 会社情報
| 会社名 | 日東富士製粉株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ニットウフジセイフン |
| 設立日 | 1914年3月 |
| 資本金 | 25億円 |
| 従業員数 | 799人 |
| 売上高 | 727億7700万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 宮原 朋宏 |
| 本社所在地 | 〒104-0033 東京都中央区新川1丁目28番23号 |
| 平均年齢 | 41.1歳 |
| 平均給与 | 656万円 |
| 電話番号 | 03-3553-8781 |
| URL | https://www.nittofuji.co.jp/ |