回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
独自の階級を作り、評価しているが基準が曖昧だと思った。
仕事内容と給与が見合っていないと思...続きを読む(全87文字)
デコラテックジャパン株式会社
デコラテックジャパン株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は300〜450万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、デコラテックジャパン株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際にデコラテックジャパン株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
クリエイティブ系
??? 万円
技術系(電気、電子、機械)
??? 万円
技術系(建築、土木)
??? 万円
その他
??? 万円
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
独自の階級を作り、評価しているが基準が曖昧だと思った。
仕事内容と給与が見合っていないと思...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
新しい評価制度を導入して評価基準を明確にしようという方針がみられる
【気になること・改善したほうがいい点】
結局、評価者である管理職個人の判...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
個人目標が明確に設定されているので何をいつまでに達成すれば良いかが明白になっている。基本給や賞与の額に関わってくる為、年功序列が嫌な人はマッ...続きを読む(全189文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
独自の評価制度が出来上がりつつあるが結局のところ年功序列となんや変わらないような気がする。
あまり期待できない続きを読む(全75文字)
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【良い点】
新人優先で働かせてもらえます。
先輩後輩はありませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
たいして働いてなくても口がうまい人なら...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
一部の社員にはそれなりのボーナス額が支払われているようだが、査定の基準が明確にされているわけでは無いので、金額を不満に思うことが多くあるとお...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
ボーナスについては、一部の社員にはそれなりに払われているようだが、査定の基準が明確に示されていないので、金額についての妥当性が正直わからない...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
残業代はきちんと出ます。ただ、あまり好んで残業をして欲しくはないのはどこの会社も同じで、部署によっては上司がオーバーワークにならないか、ちゃ...続きを読む(全415文字)
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営業に限ってい言えば、賞与はすべて社長の主観による相対評価。
社長のお気に入りは結構もらっており、20代後半で100万近くなっている人もいた。ただ、そ...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
・退職直前に親身に相談に乗ってくれた。
・困っている時は気楽に相談に乗ってくれた。
【気になること・改善したほうがいい点】
気軽に相談しやす...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
福利厚生はしっかりとしていると思う。。東京本社では会社の上が寮となっており、そこで住むことも可能となっている。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
・毎月ではないが特定の施設の割引、サッカーの試合の観戦チケットの配布など有り。
・会社指定の資格(工事系)の取得について受験料が会社から出ま...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
面接してくださった人事の方や社長含めて、明るく丁寧に対応してくださり良い会社だと初めは思った。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社...続きを読む(全220文字)
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【良い点】
有休消化や残業の管理は細かく、しっかりしていると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分は新卒なので残業することはなかったが、建...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
性別問わず活躍できると思う。管理職に就いている女性の方も多い。
詳しくはわからないが、産後休暇を取ってる方もおり、
その面の待遇はしっかりし...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
自分が関わった現場の施工完了後は、達成感は高いと思うので、建設業に興味がある人はオススメできる。また、職人さんとのコミュニケーションの中で、...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
退職を伝えてからの対応は早く、ありがたかった。また、その後の借りてたものの郵送手続きや、書類手続きも協力していただきとても感謝しています。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
とくになし。
【気になること・改善したほうがいい点】
コロナが収まってきてから会社全体での行事が復活する傾向にある。土曜日や日曜日に泊まりが...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
休日は会社カレンダーによる。有休は比較的取りやすい方だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
年間を平均して隔週で土曜日が出勤とな...続きを読む(全121文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ベースアップはなく、給与が上がることはほぼない。昇給も社長が決め、算定式はなく、社長の言い値で決まる。賞与につい...続きを読む(全452文字)
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【良い点】
昇給はありますし年に3回賞与あります
年収は近隣の大阪や京都に比べたら
安いです賞与無ければ生活できません
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全299文字)
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【良い点】
賞与は年二回、会社業績によって変動。在籍時は業績良く、3ヶ月/回支給された。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度はMBOを採用...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
業務内容や責任の大きさを考えると、現在の年収には概ね満足しています。今後は評価基準や昇給の仕組みがより明確になることで、モチベーション向上に...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
賞与が多い。7か月分もあるのでかなり良い方だと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列の部分がある。成果を上げるのが若手だと構...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
最近給与制度が改善する動きをしているところなので以前より良い
業界・規模を考慮すると安定している方だと思う
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全121文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が低い。年次昇給しはするが多少上がるくらい。
学歴によりスタートの基本給が変わるようで、専門卒の3年目が大...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
年収は同年代の平均より貰うことが多い。ただし残業代を含む前提の話なので基本給は普通くらいに思える。
【気になること・改善したほうがいい点】
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【気になること・改善したほうがいい点】
時給が上がりにくいです。
人によって違うでしょうが、私の場合は1年で数円ずつくらいしか上がりませんでした。続きを読む(全73文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
目立った評価基準が無いため、どこを評価しているのか不明。部署ごとに毎年目標を立ててはいるが、達成したからといって...続きを読む(全90文字)
| 会社名 | デコラテックジャパン株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | デコラテックジャパン |
| 設立日 | 1985年2月 |
| 資本金 | 1000万円 |
| 従業員数 | 212人 |
| 売上高 | 45億6142万9000円 |
| 決算月 | 9月 |
| 代表者 | 平野裕明 |
| 本社所在地 | 〒432-8006 静岡県浜松市中央区大久保町1281番地 |
| 電話番号 | 053-485-4555 |
| URL | https://www.decoratech.co.jp/ |
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