この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
結果を出せば、定期的に昇給や昇格があります。今は業績がいいので、業績賞与もしっかり出ますし、給与に対しては不満はないです。
【気になること・改...続きを読む(全133文字)
株式会社ウィクレソフト・ジャパン 報酬UP
株式会社ウィクレソフト・ジャパンの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は312〜1200万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ウィクレソフト・ジャパンの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ウィクレソフト・ジャパンで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
属性 |
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【良い点】
結果を出せば、定期的に昇給や昇格があります。今は業績がいいので、業績賞与もしっかり出ますし、給与に対しては不満はないです。
【気になること・改...続きを読む(全133文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
案件還元率は非公開ため、恐らくかなり低いと思います。賞与年一回ですが、一か月分未満よくあり...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
待機の時でも給料がもらえる
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給がほとんどない、売上高が高くても昇給できない。会社は毎年赤字です。
赤...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
自由に提案できる。しかし、却下されるケースが多い。派遣のようなかんじの業務が多い。中国の方が多く、給料は高くはない。主張すると、まれに昇給する...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
賞与については、一般職が年2回、管理者が年1回となっていた。
賞与評価は、個人評価、マネージャ評価、経営幹部評価で評価が決定し支給額が決まる。...続きを読む(全208文字)
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年収が低いです。マネージャーはだいたい500万台。しかも、残業代なし。非常に厳しい状態です。ほぼ、毎月、退職者が出ています。主任以下の残業代がありますが、...続きを読む(全156文字)
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評価の頻度:1年に1回あるかないか
評価方法:上司の気分
評価者:上司
賞与:最高なんと1か月です。業績次第という割に全く変わらないです。
面談時...続きを読む(全179文字)
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今年から会社の体制が変わり、社員には何の説明もなく、給料や評価体制も一気に変わりました。額面は少し上がりましたが、手当てでごまかしているように見えて、個人...続きを読む(全157文字)
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主任クラスに属しているが、給料は一向に上がらない。
ちゃんとした評価制度はなく、場合によっては上司との面接の機会すら得られない。
(会社によってはパワ...続きを読む(全234文字)
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給与は上がらない、賞与は事前に何の前触れもなく50%以上減額されるなど、何の説明もなく困惑した。契約では年2回の賞与と聞いていたが、2月に1回支払われるの...続きを読む(全168文字)
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給与および賞与については満足しています。
ただ、昇進昇給につてはブラックボックスなので何がどうなれば出世できるのかは不明です。客先常駐のため、できること...続きを読む(全178文字)
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業績を正当に評価してくれる会社。賞与はなく当時はダブルペイ方式だったが今はわからない。昇進昇格については業績にどれだけ寄与できたか、また会社えの影響力を半...続きを読む(全154文字)
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【良い点】
基本的に優しい人が多く働きやすいです。男女問わず育休取得率も高く、育児に合わせて時短勤務で働いている人も複数います。
有給休暇は取得しやすく、...続きを読む(全149文字)
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【良い点】
取締役になった女性の方もいるので、実績を出せば認められる会社だと思います。PMレベルの人は少ないですが、技術的にレベルの高い人は女性でも多いと...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
最近は教育にも力を入れて対面での階層別研修や、技術研修も行っている印象です。Eラーニングは勉強すべき範囲が半年で20時間程度で、ある程度業務時...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
部長含め、いい人が多い印象です。今まで働いていた会社と比べると働きやすく感じます。
アットホームな雰囲気に近いです。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
待機期間給料を全額ちゃんと貰えます。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣会社ので、自社開発、受託案件もなく、完全に配属ガチャ次第。最...続きを読む(全146文字)
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【良い点】
SES企業のため、
【気になること・改善したほうがいい点】
案件還元率高くない。また案件豊富さとは思えなく、案件・勤務先の選択、相談余地はない...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
派遣先次第です。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣先次第、自分の経験・知識と合わない時案件を変わる可能性はほぼ不可能。会社員の成長...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
よい配属ガチャ出たとき、柔軟な働き方はあるかもしれません。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社利益優先のため、残業はよく推奨します。...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
Schoo研修あります、推奨コース以外の選択は自由です。
【気になること・改善したほうがいい点】
Schoo研修ありますが、推奨コースはスキル...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
残業代はきちんと満額支給された。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給幅が小さすぎる。新卒で入ったのでそれくらいが普通だと思っていたが...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
先輩社員や同僚がやさしく、業務で困った時のサポートや定時後に勉強会を実施している
【気になること・改善したほうがいい点】
評価面談が同じ部門で...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
年収は経験を考慮しつつも希望額を出していただけると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
人材が不足しているように思うので、転職者...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
年収が毎年けっこうあがります。能動的にうごけば評価される印象です。資格を取得したり、自分の働いている案件に後輩が入ってきて教育をしたりすると高...続きを読む(全224文字)
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【良い点】
特に良い点はないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分が在籍当時の月給は安く、昇給も年に1000円程度しか上がらなかった記憶があ...続きを読む(全265文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
今は変わっているのかもしれませんが、社内の等級が上がっても一定期間以上たたないと次に上がることはありません。つまり...続きを読む(全242文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
業界内でも非常に給与が低い方だと思います。ただし、研修費用とオンジョブトレーニングが含まれていると思えば、2年間で...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
良くも悪くも実力主義です。
どれだけ実力をつけて、いかに単価が高い案件に入場できるかどうかだと思います。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
3年目までは一律昇給する。
【気になること・改善したほうがいい点】
それ以降は不明。そもそもボーナス年一回かつ固定残業含む基本給の時点で年収が...続きを読む(全240文字)
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【良い点】
あまりない
【気になること・改善したほうがいい点】
個人やチームの頑張りがあまり年収アップに繋がらない。他のチームが売上を取れていないとダメ。...続きを読む(全117文字)
会社名 | 株式会社ウィクレソフト・ジャパン |
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フリガナ | ウィクレソフトジャパン |
設立日 | 2006年6月 |
資本金 | 6000万円 |
従業員数 | 126人 |
代表者 | 寺田元一 |
本社所在地 | 〒160-0023 東京都新宿区西新宿2丁目1番1号新宿三井ビルディング45階 |
電話番号 | 03-5833-7020 |
URL | http://www.wicresoft.jp/ |
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