ヤマハロボティクスホールディングスのソフトウェア開発（制御系）の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全26件）

【良い点】
何もありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
家族手当・住宅手当・資格手当の類は一切なし。
勤続〇〇年のリフレッシュ休暇なんて当然...続きを読む(全212文字)

【良い点】
業績が良かった期の翌年、利益を社員に分配する制度がある。（夏冬のボーナスとは別の分配金）
しかしながら、赤字転落の期間が長く近年は分配されてい...続きを読む(全227文字)

【良い点】
半導体製造装置として機構部の高度な制御を要する製品を扱っている為、組み込みソフトウェアのエンジニアとしてのスキルを高める事ができる。
また、設...続きを読む(全329文字)

表向きは優しい人が多いように思います。
上司、部下を問わず
さん付けで呼ぶ文化があります。
偉い人が同じフロアで仕事をしているため
上層部との見た...続きを読む(全156文字)

社内教育は皆無です。ずっと同じ業務を担当させられ、自分がやりたいことがあっても、慢性的な人手不足なため、やらせてもらえません。上司も大変忙しく、部下の教育...続きを読む(全154文字)

リーマンショック時に就任し、当人の実力とは関係のない点で非常に苦労されたんだろうと感じています。
リーマンショックがなければ少なくとも、今ほど追い込まれ...続きを読む(全383文字)

社員と上層部の関係が良好かと言われると否であると思います。お互いがお互いに上手くいってない要因を擦り付けている。社員の意識が低いから、上層部が血迷った施策...続きを読む(全256文字)

当初はまだITバブルの兆候が残っていたため、将来的に大丈夫であろうということを信じて入社した。しかしながら、その後、即リーマンショックとなり、会社はお財布...続きを読む(全210文字)

この会社にいると自分を見失いそうになるという危機感を覚えてたからに他なりません。
どこか社員は上層部にいうことに文句を言いながら、社会人だから仕方ないと...続きを読む(全193文字)

残念ながら、自分で意図的に業務量をコントロールしない限りはバランスが取れない。
恒久的に意味もなく忙しい傾向にあるため、真面目に仕事をこなし続ける人ほど...続きを読む(全221文字)

個々の技術レベルで高い人もいるが、基本的にその方へおんぶに抱っこ状態が続いていると言わざるおえない。どちらかというと管理職に上り詰めるのは、評論家タイプか...続きを読む(全265文字)

上司との信頼関係が確立できれば、比較的仕事がしやすいと思います。
率先して手を挙げたり、提案すればさまざまな事にチャレンジできると職場になると思います。...続きを読む(全201文字)

技術部門側しか知りませんが、基本的に個人商店です。
プロジェクトなどによるチームという体制にはなっていますが
分業化が進みすぎているのか、どこまでが自...続きを読む(全221文字)

最近、有価証券や土地の売却に始まり、早期退職者募集を行いました。
上場企業であるため、企業HPのIR情報を見ていただくとソースがあります。
リーマンショ...続きを読む(全183文字)

エンジニアとして上昇志向をお持ちの方には、不向きかもしれません。
それと、近年は女性のエンジニアを新卒採用していないです。
偶然かどうかは不明です。
...続きを読む(全170文字)

時短勤務等の制度があり、働きやすさはあったのではないかと思います。
しかし、給与は技術職(総合職?)から比べれば女性がほとんどつくアシスタント職は1割～...続きを読む(全223文字)

もはや競合他社の後追いばかりでまったく勝負出来ていない。自分達の独自性も出したうえで戦ってかないと将来性はないと思われる。また個々の技術者がお客様にとって...続きを読む(全206文字)

社内の教育体制はありません。OJTはあって無いようなものです。
期待してはいけません。
教育担当者に大きく左右されますが、自分の仕事が忙しいを理由に放置...続きを読む(全177文字)

残念ながら将来性があると自信を持って言えません。
すべてのプロジェクトが後手になっています。
プロジェクトの大幅遅延も毎回発生しています。
ライバル企...続きを読む(全167文字)

技術職です。
有給休暇の申請が非常に楽です。
原則、1日または半休の休暇申請は却下されません。
組合の力です。
上司は承認しなければなりません。
上司...続きを読む(全161文字)

年間平均で月40時間程度の残業時間です。
リーマン・ショック以降業績が悪いため、
ボーナスは出ていますが満額ではありません。
決算賞与もありません。
...続きを読む(全170文字)

ソフトウェア担当者
入社時に感じたギャップは、ソフトウェアの技術力(プログラミング力)です。
私が想像していた以上に低いです。がっかりしました。
この会...続きを読む(全191文字)

健保を上手く利用すればあるが、実質ないものと考えてもらった方がいいかと思います。
独身寮、社宅はあるものの相場よりも若干、安いくらいであり、少し払って自...続きを読む(全271文字)

納期に間に合うことが前提となりますが、マイペースに仕事をすることも出来、上司が許容してくれる範囲であればある程度の自由は保証されています。
上手く上司と...続きを読む(全655文字)

非常に良い会社でした。今、思うと本当にそう思えます。
社員の声に耳を傾けてくれてもいましたし、そういった点では理想的な会社だった。
ただ昨今の活字離れ...続きを読む(全269文字)