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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
住宅補助は手厚い。自己負担一万円で社宅に住めます。
逆にそれがないと給料面では一人暮らしでは生きていけない給料ではあります。続きを読む(全68文字)
- この投稿でわかること
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- 実際の働き方
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クリナップ株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、クリナップ株式会社の福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際にクリナップ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
住宅補助は手厚い。自己負担一万円で社宅に住めます。
逆にそれがないと給料面では一人暮らしでは生きていけない給料ではあります。続きを読む(全68文字)
借り上げ社宅は自己負担1万円で住むことができ、良い。続きを読む(全26文字)
残業はさせないという環境だと聞いた。家賃手当も比較的多く出るので、安く住める。続きを読む(全39文字)
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【良い点】
割としっかりしている。労基法に記載のあるものは完備している。
【気になること・改善したほうがいい点】
上記以上のものは見込めない。独身者に優...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
社割制度
社内リフォームはお得にできるので、会社の人間が自宅に入るのが嫌ではなければ。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給は取りやすい。続きを読む(全79文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
住宅費補助制度があるが、年齢制限がある。勤務地により補助金額は変動する。また、家賃上限があるため物件が限られてくる。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
実家から1時間30分離れた営業所に配属されると、10000円で借り上げアパートに住むことができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
住宅補助が大きく、物件は選べないが家賃負担は月1万円で済む。光熱費は自費。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助以外に特筆すべき...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
福利厚生はマル。家賃補助などは十分。
しかし若い間のみ。続きを読む(全34文字)
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【良い点】
女性が多いのでセクハラ、パワハラや女性の働き方改革にはかなり力を入れてる気がします。当時はベネフィットの福利厚生がありとても広い範囲での施設...続きを読む(全87文字)
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長期休暇の際には、地元に帰るときの交通費を福利厚生でだしてくれます。
地元以外で転勤する際は、家賃補助がでます。借上寮になります。上限5.5万円で手出し...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
お子さんが小学生に上がるとき、ランドセルを贈って頂ける。
一応大企業なので、住宅手当などの福利厚生は一通り揃っている。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
借り上げ寮に一万円で住めます。ですが月給がそもそも低いため、単身者は他社の手取り−家賃と同じくらいかそれより低いくらい。実家の場合は悲惨です。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
家賃1万で住めるのはとてもいい続きを読む(全21文字)
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【良い点】
住宅補助が手厚く、月10000円で刈り上げ社宅があります。アクセスも良く、セキュリティ面にも配慮されており住みやすいです。特に女性であれば2...続きを読む(全386文字)
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【良い点】
家賃が安くですめる。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし続きを読む(全41文字)
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【良い点】
手当などについては会社が大きい事もあり手厚い印象でした。
独身の間?は家賃手当がとても厚いので、働きながらしっかりお金を溜める事が出来ます。...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
住宅補助、住宅手当、通勤手当、社会保険等福利厚生は充実している。
新入社員のうちは借り上げ社宅が1万円程度で住むことができる。30歳過ぎたあ...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
研修が適宜行われて、必要なスキルを身につけてさせてもらえる
条件を満たす人は会社で社宅を用意してくれる
地元から出て来ている人には、夏季休暇...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
社宅があるためそこで貯金ができます。また、お子様のランドセルがもらえるなど面白い福利厚生もあります。東証1部なのでその辺はしっかりしているな...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
住宅手当はしっかりとしています。一人暮らしだと月1万円で借り上げ社宅に住めます。おもしろい制度として子供が小学生になるとランドセルをプレゼン...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
32歳までの社員に対しては月1万でアパート・マンションに住まわせてくれるのでこの点は非常に福利厚生としては強みだと思います。交通費も満額出る...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
営業職の新卒社員は数年間家賃10000円で住める
業績が下降傾向にある中だが、ボーナスは今のところ毎年2回いただけている点は非常にありがたい...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
社宅だと、月あたり1万円で住むことができるのはとてもありがたい。その他基本的な福利厚生についても、ある程度大きな規模の会社のため、充実してい...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
基本的な福利厚生は整っていた。住宅手当も手厚く、支出が少ないのがありがたい。また、通信教育の制度もある。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全209文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
出産すると働くのは難しい。基本的に土日は休めないので、子供との時間を作ることができない。時短勤務も、お客様次第で...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
お客様から感謝の言葉をいただくことにやりがいを感じる。他社メーカーを比較して、クリナップの商品を選んでもらえたことに達成感を感じる。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
19時にパソコンが強制シャットダウンになるので、19時以降仕事をすることはない。仕事を早くこなせるようになれば早く帰れる。続きを読む(全67文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年数が上がっても給料はほとんど変わらない。いくら成約数が多くても評価してくれているとは思えない。もっと仕事を評価...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
人と関わる仕事がしたいと思い入社した。お客様とコミュニケーションをとり、商品を提案できる点に魅力を感じた。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
新入社員研修が充実している。
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列なのでいくら頑張っても昇進できるわけではない。そこを改善しても...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
当時の制度では、賞与は個人の成績以外に営業の成績に応じたものもついた。なので営業所よ成績が良ければ額も増えること。
【気になること・改善した...続きを読む(全181文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
良くも悪くも昭和な体質。表彰式の時に新人が挨拶できないと叱責した社員がいたり、強めな印象でした。営業は特にありが...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
年末年始とお盆は連休だったと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時はとにかく残業が多かった。水曜日の固定休みも出勤していた...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
本来、結婚して家庭を持ったり家を取得してからのほうが輝ける業界だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
結婚しても続けられるような...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
住宅補助が手厚く、単身者にはとてもありがたいです。入社・転勤に伴う引越代も十分に与えられます。
建設業に必要な資格には受講料・受験料もサポー...続きを読む(全281文字)
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【良い点】
可もなく不可もなくといったところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
男性の育児休暇は1ヶ月しか取れない。今の時代1年は男性も取れて然...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
福利厚生サービスがあるため、カラオケや映画が割引になったりする。
【気になること・改善したほうがいい点】
微差の割引以外の福利厚生はほとんど...続きを読む(全103文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
1年に5日有給消化日という日がありますがだいたい休みの土曜日に設定されていて年間有給15日貰えたとしても5日分無...続きを読む(全141文字)
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【良い点】
豊田関連なので保険等しっかりしていると思う
【気になること・改善したほうがいい点】
これと言って何か特別なものがあるわけではないので、特になし続きを読む(全77文字)
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【良い点】
退職金制度がある。間接部門は有給を取得しやすいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与水準が低いのにも関わらず副業禁止。製造部...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
持ち家にも補助が出る。首都圏2万円大阪1万8千円それ以外1万5千円期限無しで貰える。
30年勤めると30万円ぶんの旅行券と5日の有給がもらえる続きを読む(全77文字)
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【良い点】
退職金制度や企業型確定拠出年金、資格報奨金などがある。住宅手当や家族手当などはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
一時期社員間の...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
会社の費用と勤務時間を使って業務に関係ない、よくわからないセミナーに出席してる人もいます。特に報告書や成果の報告も求められません。
当事者か...続きを読む(全272文字)
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【良い点】
弁当が格安でもらえる
【気になること・改善したほうがいい点】
有給や退職金などの説明は一切ない
あるのかないのかも不明だか社長と上手くやれば...続きを読む(全83文字)
| 会社名 | クリナップ株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | クリナップ |
| 設立日 | 1954年10月 |
| 資本金 | 132億6730万円 |
| 従業員数 | 3,513人 |
| 売上高 | 1299億8700万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 竹内 宏 |
| 本社所在地 | 〒116-0013 東京都荒川区西日暮里6丁目22番22号 |
| 平均年齢 | 41.0歳 |
| 平均給与 | 537万円 |
| 電話番号 | 03-3894-4771 |
| URL | https://cleanup.jp/ |
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