多摩信用金庫のインターンシップ選考対策・早期選考直結・優遇・募集情報

インターンシップに参加したことで多摩信用金庫の理念を知り、共感することができたから。「信用金庫は地域と運命共同体」という理念を掲げていることを知り、地域密着で働きたいと思っていた自分に合っていると思ったため、支店訪問などを行い企業理解を深めていきたいと思うようになった。

多摩信用金庫という企業に関しては非常に魅力を感じたが、金融について詳しくならないとなかなか厳しいのではないかと感じたから。また、もし就職したとしてもそこから勉強が追いつくか不安を感じ、同期でも力量の差が生じて、仕事をするのがつらくなってしまうと思った。

選考ではなく抽選であったことに加え、グループワークも個人が目立てるような場面はなかったため、インターンシップへの参加が選考に有利になるとは思わなかった。参加者限定のイベントなども特になかった。

特別選考や早期選考へ案内は特になく、選考やテスト免除などの対応もなかったため、全員同じスタートと思われる。また、この後に説明会もあったが、インターンシップに参加したからと言って内容が異なるというわけではなかった。

グループワーク中は各グループに職員の方が1名ずつ入り、書記を担当してくれた。ワーク中は職員の方がグループ内で出た意見をパワーポイントに箇条書きでまとめてくださるが、ワークに対する意見などはなかった。

グループに分かれて、訪問営業の体験をするときに、社員の方もグループに一人ずついた。そこでは、その社員の方がお客様役となり、一人ひとりと会話をした。また、一人ひとりにフィードバックもしてくれた。