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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
資格を取得すると報奨金はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
場当たり的な仕事が多く、ただただ膨大な業務量を相手にすることなる。特...続きを読む(全95文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
川田建設株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、川田建設株式会社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に川田建設株式会社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
資格を取得すると報奨金はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
場当たり的な仕事が多く、ただただ膨大な業務量を相手にすることなる。特...続きを読む(全95文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
若手社員の育成に力を入れている。
やりたい事があれば面談を通して伝えたら前向きに捉えてもらえる
【気になること・改善したほうがいい点】
昇格...続きを読む(全124文字)
在籍時期:2014年頃
投稿日:2016年7月22日【良い点】
社員の皆さんがとても優しく 気遣いのある職場です。女性社員の方も子育てしながら続けている方が多くいらっしゃいます。女性も長く勤められる環境が整...続きを読む(全225文字)
在籍時期:2021年頃
投稿日:2025年3月15日【良い点】
頑張った分だけ給料が上がっていくシステムのため、1日の目標に向かってがんばれる
【気になること・改善したほうがいい点】
コロナ禍真っ只中だった...続きを読む(全114文字)
【良い点】
事務職として勤怠管理や電話対応など幅広い業務に携わることができ、会社の運営を支える役割を担える点にやりがいを感じました。現場スタッフとのやり取...続きを読む(全209文字)
在籍時期:2020年頃
投稿日:2023年4月4日基本給などは一般的な金額だが、出張手当や昇給、ボーナスなどが低く、家族を養っていけるような金額ではなかった。組立課に配属されて3年ほど経つと作業を覚えられ...続きを読む(全148文字)
在籍時期:2020年頃
投稿日:2026年1月15日【良い点】
基本、縦割りなので、案件の全体像や流れを把握して業務ができる。トラブルにも自分の判断で対処できるのでやりがいはある。
【気になること・改善した...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
住宅補助、学習支援は有り。
資格取得のための講習会への参加など補助があった。
地方の現場の場合は、帰省旅費が月1〜2回あった。続きを読む(全69文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
若手のキャリア形成を真剣に考えていないように感じた。人を教育して育てる気は、感じられなかった。年功序列の風潮が強...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
残業代は、しっかりと支給される。
現場近くに会社借り上げの宿舎があり金銭面で困ることは無かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
在...続きを読む(全159文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
施工管理となると、ほぼプライベートはないと思われる。有給休暇はまともに取れたことが無かった。
土曜、祝日は現場稼...続きを読む(全82文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
会社として技術的に特異点は少なく技術提案などは、同業他社と比較すると見劣りする。
受注できる工事は、他の大手ゼネ...続きを読む(全90文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
事務所の人員および所長次第で、人間関係の当たり外れがある。要領の悪い人間に対し、厳しい対応はするが教育する気はな...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
建設業なので朝にラジオ体操をします。内勤の人は一日座りっぱなしなので多少の健康管理にはなってるんじゃないでしょうか。
【気になること・改善し...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
年収は少ないと思います。ボーナスも今後どうなるか全く想像つきません。グループ企業なので安定していますが、事業内容自体は方向性を変えたり検討し...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
グループ会社があるので潰れたりはしないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
新設工事は少なくなってきています。保全と工場がメインに...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
福利厚生は普通か普通以上ではないかと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
副業は原則禁止。リモートワークも原則不可。基本体制は...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
教育体制には比較的力を入れていた会社だと思います。新卒は内定者研修や新入社員研修などがあり、知識の薄い状態からでも段階的に覚えていけるように...続きを読む(全233文字)
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【良い点】
入社してからは2週間か3週間は本社で研修として測量器の据え付け方や、日報の作成方法などしっかり教えてくれるので現場配属になってからいきなり何...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
未経験者の採用をしてたので、0から学んでいける教育体制はあると思います。入社後は基礎知識や現場理解からスタートし、先輩のサポートを受けながら...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
進級制度がしっかりしている。取らなければいけない資格も明確。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給するのが、上司の裁量で主観が入って...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
研修が多いので、未経験者には優しい。
教えることが当たり前の環境。
【気になること・改善したほうがいい点】
中身のない強制参加の研修が精神的...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
新規の業者がはいり色々と不具合等おこすのでそれに対し対応力及び忍耐力がみにつく。資格取得支援についてはそこそこいいと思う。
【気になること・...続きを読む(全215文字)
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【良い点】
私が在籍していた当時は午後の時間に1時間ほど毎日ロープレや税制の勉強会が開かれていて知識習得につながった続きを読む(全58文字)
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【良い点】
資格は入社時にたくさん教育で取れるので、仕事にすぐに生かせると思う
【気になること・改善したほうがいい点】
自分の実力半分、タイミング半分で...続きを読む(全87文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社内で十分仕事が回っているという印象は薄く、全員がかなりの業務量を持っていたり、長く務めていた中間の人間の離職率...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
資格取得の補助はあるが。
【気になること・改善したほうがいい点】
毎月、あまり意味のない勉強会、講習会がある。参加しないと評価を考えるぞと言...続きを読む(全81文字)
| 会社名 | 川田建設株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | カワダケンセツ |
| 設立日 | 1971年11月 |
| 資本金 | 16億6925万円 |
| 従業員数 | 565人 |
| 売上高 | 387億4256万4000円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 川田琢哉 |
| 本社所在地 | 〒114-0023 東京都北区滝野川6丁目3番1号 |
| 電話番号 | 03-3915-5321 |
| URL | https://www.kawadaken.co.jp/ |
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