
23卒 本選考ES
一般事務職
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Q.
人とのコミュニケーションが得意だということをアピールできるエピソードを教えてください。(400文字以内)
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A.
【異国の地で友達100人作ろう作戦】だ。私は小学○○年生の時、父の仕事の関係で突然○○の○○州に引っ越すことになり、現地のインターナショナルスクールに通い始めた。今までと全く違う環境に最初は戸惑い、周りの人々と意思疎通を図ることも困難だった。もちろん友達もできず、勉強にもついていけなかった為、学校に行くのがつらい日々が続いた。しかし、自分の殻にこもったままではせっかくの成長機会を無駄にしてしまう上に、学生生活が「黒歴史」として終わってしまうと焦りを感じた私は、まず一番のボトルネックであった言語力を鍛える為に英語を猛勉強した。その上で、内向的だった性格を変えるために積極的にクラスメイトに話しかけ「友達100人」を目標に交友関係を築く努力をした。その結果、積極性や異文化理解力などが身につき、多種多様なバックグラウンド・価値観を持つ人々とコミュニケーションを取ることが得意になった。 続きを読む
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Q.
仕事に活かせそうだなと思う、あなたの性格や学生時代の経験を教えてください。(400文字以内)
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A.
「主体性」と「努力家」なところだ。私は幼い頃から、親や教師、上司などに「本当に頑張り屋さんだね」とよく言われる。そして、それはただのお世辞ではないと自覚している。私は、物事に取り組む際、【絶対に相手の期待を上回る価値を提供するという姿勢】でひたむきに努力できる。例えば、アルバイト先では、約4か月で顧客のリピート率を 2 倍に向上させた。リピート率が低い理由を徹底的に分析し、課題に対する解決策を立案し実践し続けた結果だ。さらに、お客さんや上司に「私ならでは」の価値を提供することに注力した。例えば、メニューの説明を自分なりに工夫して注文を促したり、状況や一人一人の個性に応じて後輩に指示を出したりした。相手に求められていることを理解し、自分から柔軟に動けるところが私の強みであると自負している。社会に出ても、上司や顧客、クライアントの期待を超えるような働きをしたいと考える。 続きを読む
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Q.
人生で挫折した経験・苦しかった経験はどのようなものですか?そこからの克服は、どのように行いましたか?(400文字以内)
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A.
【高校時代、最後の演奏での大失敗】である。私は中高6年間吹奏楽部でトランペットを担当していた。高校3年生の時、部内で唯一ソロパートの座を勝ち取ることに成功し、卒業前最後の演奏会のため1年間毎日練習に励んだ。しかし、迎えた本番当日、過度の緊張から、数えきれないほど練習を重ねたソロパートで音を外してしまった。「昼の部」を失敗に終わらせてしまった後ろめたさと自分の不甲斐なさに涙が溢れたが、ここで諦めたらだめだと自分を奮い立たせ、夜の部に向けて課題解決作戦を実行した。自分の課題は緊張した時に演奏に集中できなくなることだと分析し、吹く前に深呼吸などで緊張をほぐすこと、基礎のウォーミングアップを徹底的に行うことを意識し実践した。その結果、夜の部には見事1年間の練習の成果を出し切ることができ、大満足の結果で終わった。この挫折体験から、絶対に諦めないタフネスと窮地での課題解決力を学んだ。 続きを読む
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Q.
社風として、仕事中も楽しく、笑顔で働けたらいいなと思っています。性格は、明るい性格だと思いますか?また、笑顔が好きでしょうか?自分の性格を伝えられるエピソードや、笑顔に対して考えることを教えてください。(400文字以内)
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A.
笑顔は世界共通言語だ。今まで10か国以上の国を訪問したが、言葉が通じなくても笑顔さえあれば乗り切れるくらい、大切なものだと実感した。また、チームで物事に取り組む際も、「ニコニコ力」を意識している。私は、その場を冗談や笑顔で和ませることが得意だ。例えば、チームで参加した○○大会や、就職活動でのグループディスカッションなど、緊張した雰囲気で行われる話し合いでも、持ち前の和ませ上手を発揮し貢献した。初対面の人や多種多様な人々とコミュニケーションを取り信頼関係を構築する上で一番大切なものは、表情やオーラから滲み出る明るさだと私は思っている。そのため、まず相手に心を開き、安心感を与えられるような雰囲気作りを得意としている。よって、貴社の「仕事中も楽しく、笑顔で働ける社風」は私の性格や理念にぴったりだと考える。仕事をする時も「時に真面目に、時に楽しく」というバランスを保ちながら業務に従事したい。 続きを読む
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Q.
決められたことを、①コツコツやることが好きな人と、②もっと効率的なやり方が無いか考え実行することが好きな人と、大きく2つのタイプがあると思いますが、あなたはどちらのタイプだと思いますか?それが分かるエピソードを教えてください。(400文字以内)
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A.
私は2番目の「もっと効率的なやり方が無いか考え実行することが好き」なタイプだ。私は学生時代、アルバイト先の飲食店で、誰よりも早く仕込みの業務をこなすことを目標に尽力した。指示されたことをただこなすだけなら、誰にでもできる。その中で、私にできることを模索し自分の頭で考え実行することで初めて自分の価値が生まれるのではないかと考えた。その為、まず与えられたタスクを所要時間別にチーム分けし、一番手間のかかるものから手を付けることにした。そしてオーブンで火を通している間やミキサーを回している間などにできる「隙間時間」に比較的短時間で済む作業を行うことで効率化を図った。その結果、時間内に終わらせることができただけでなく、余った時間で与えられた業務以外のことを率先して行うことで期待以上の働きをすることに成功した。この経験から、私は2番目の効率性を重視するタイプだと考える。 続きを読む
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Q.
あなたが働くにあたり、大切にしたいことは何ですか?また、当社に求めることは何ですか?(400文字以内)
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A.
私が大切にしたいことは、【初心を忘れないこと】である。私は、常に責任を持って成果を出し、周りに頼られる社会人として成長し続けることが目標だ。その気持ちを忘れず、日々の業務に取り組みたいと考える。今までの学生生活でも、自己成長のために常に目標を掲げ努力してきた。その時学んだことや感じたことを思い出しながら、仕事に励みたい。貴社に求めることとしては、私のその「成長し続けたい」という目標を叶えられる環境だ。私の意味する「成長」とは、専門的な知識や幅広いスキルを身に着け、貴社の企業活動を支える必要不可欠な存在になることだ。研修や実際の業務、資格の取得や勉学などをを通して、貴社に必要とされる人材になることが私の目標である。 続きを読む