この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
初任給は少し良く、実家から通えない距離の店舗に配属される場合は社宅手当が出るため初めて一人暮らしをしたい新卒にとっては高待遇である。評価制度に...続きを読む(全178文字)
株式会社ジンズホールディングス 報酬UP
株式会社ジンズホールディングスの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は100〜1200万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ジンズホールディングスの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ジンズホールディングスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
専門職系(コンサルタント、金融、不動産)
??? 万円
クリエイティブ系
??? 万円
技術系(IT・Web・ゲーム・通信)
??? 万円
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【良い点】
初任給は少し良く、実家から通えない距離の店舗に配属される場合は社宅手当が出るため初めて一人暮らしをしたい新卒にとっては高待遇である。評価制度に...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
残業代も1分単位でつくところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料は安い。
正社員になっても安いし、インセンティブもボーナスもない。...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
基本給は他の小売り業に比べると少し高く思います。
残業代も一分単位出るので勤務時間に対しての給与面での不満はほぼないかと思います。
【気になる...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
風通しの良さは抜群にあるので、やりたいこと、要望などは本社まで届きやすい。 そこで評価されるとグレードなども上がりやすいが、スタッフも多いため...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
基本給が比較的高くて、最初から手取りが多い方になります。残業代が1分単位で上乗せます。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与は業績によ...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
基本給はそこそこある。
評価制度に関しては半期に1度3Dフィードバックという上司と部下の評価と自己評価で反映される。
【気になること・改善した...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
残業代が1分単位で出ること。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内で行われている検定に合格すると、ほんの少し昇給できるが反映されるまで...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
評価はしてくれるが、それに対して給料が上がったことが一度もない。賞与もほとんどありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
店長にあが...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
やる気がある人が評価される。
残業時間が1分単位でつく。
アルバイトから正社員の道も分かりやすく、目指そうと思えば早い人なら半年でいけると思う...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
店長ならなければ、みんな給料は同じ、競争という事はなく、のんびりして仕事ができる
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスが全くない、...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
店長クラスに出世しても家庭を養えるほどの給与は貰えないが、会社自体の経営は決して赤字ではないため給与が下げられることはない。比較的地方の暇な店...続きを読む(全182文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
評価は自店の店長が行う為、評価にばらつきがある。1カ月しかいなかった店長に低評価をつけられたことがあり非常に不満だ...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
頑張れば頑張った分だけの評価をしていただける。評価者との多少のズレはあるが、納得できる範囲。
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナス...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
全国転勤可能な社員であれば基本給の水準は高い。
【気になること・改善したほうがいい点】
エリア限定社員だと高卒新卒レベルの給料で、昇給も基本的...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
良いところは、接客が好きなら客と話す機会が多いから楽しく仕事が出来ると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料が低い。仕事内容を考...続きを読む(全202文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
兎にも角にも給与が低い。サブや店長クラスの業務内容をこなしていても、社内にある検定に受からないと一切給与が変わらな...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
クリエイティブな発想が出来て成果が上がり出世する人材と年功序列で試験を何回も受けて会社方針により情で出世する人材と正直二手に分かれると感じる。...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
1分単位での残業代支払い。
目標に向い達成するまで、スタッフ間でのフォローが取れていること。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与は基...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
評価を上司部下、同地位のものからのフィードバックからされる。そのため、自分に対して、ある意味嫌みだけを言われたりすることなく、いいところを挙げ...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
評価制度有り。残業代は確実に支給される、社内資格を取得することで時間給の方も確実な給料アップができる
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全239文字)
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【良い点】
待遇については、同業他社や一般的なアパレルと比較すれば、平均以上。
勤務時間なども、店舗・本部ともサービス残業がはびこっていた過去と比較すれば...続きを読む(全178文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
仕事の割に給与が少なく、家庭がある人間には辛い。
昇給も微々たるもので、賞与もないので、日々の生活で精一杯になる事...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
上から評価されればジャンプアップあり
給料体系はかなり明確でわかりやすい
が、上司のさじ加減次第ともいう
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
職歴や年齢など関係なく、努力や制度を認めてくれる。一生懸命な社員、スタッフを決して見捨てず、熱心に指導してくれる上司ばかりで、本当にいい人しか...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
誰でも出来る簡単な仕事内容
視力測定などで健康に対し手に職がつく
店舗によって残業がない
【気になること・改善したほうがいい点】
上の者に気に...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
視力測定の仕方や眼鏡の作成の仕方、メガネの仕組みや種類などを研修を通して詳しく知ることができます。もちろん覚える事も多く大変ではありますが、覚...続きを読む(全293文字)
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【良い点】
休日はきちんと取れていました。有給希望を出すと必ず通りますし、積極的に取らせてくれました。私に店舗先は土日のお休みも取らせてくれましたし、社員...続きを読む(全257文字)
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【良い点】
どの人に対してもやりたいと思えばやれる機会はある。
また人数が少ないからこそ短期間で昇格することは可能。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
基本去るもの追わずでスムーズに退職する事が出来た。人事も同僚も非常に気さくで会社の良い部分が出ていると感じた
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
研修がしっかりしているが覚えることが多い。
スキルアップできる環境は整っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育に関しては店舗による。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
視力測定や店舗業務に慣れれば楽しいと感じることが多かったです。目に関する知識を身につけられるので、勉強になりました。
【気になること・改善した...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
完全シフトなのですが、5連勤とかはないので個人的にはよかった。プライベートの時間もしっかり確保できる。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
女性の方も働きやすく、店長になったり本社で活躍している方が多いそうです。主婦の方はパートで働いてました。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
いろんなことに挑戦している会社であり、今後もメガネの需要はあると思うので成長が期待できると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
初め店舗配属の場合、店長にならないと本社にはいけないそうです。周りの方はみんないい人ばかりで働きやすい印象でした。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
結果次第でインセンティブが増えます。
結果によって評価金額も決まってるので目標を明確にしながら仕事ができる。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
残業代は全額出る
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給は会ってないような額
契約社員ではボーナスは1桁万
その上で契約社員から正社員へ...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
短い期間でも昇給があり、きちんと評価をしてもらっているという満足度があった。周りの社員も、きちんと仕事をする人は昇給していた。続きを読む(全69文字)
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【良い点】
評価制度は各スタッフに対して、個人売りなどの実績が反映されるようになっており平等に評価はしてくれてる印象。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
真面目に勤務しているとしっかり評価していただけます。待遇にも反映されます。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与は最低時給に近いもので...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
多岐に渡りなんでも経験できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
就業時間になるとみんな打刻します。打刻をしてから業務を続けます。無言の...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
バイトだったので、最低賃金があがることに時給があがる。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準が分かりづらい。仕事内容は好きでやって...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
年俸制のため、他の会社の事務職の方よりは月給はいい方だと思います。
ボーナスはない為、やりがいが感じにくかったです。
【気になること・改善した...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
良くも悪くも現場とマネージャークラスの距離が遠く、目が行き届いてない
【気になること・改善したほうがいい点】
給料が販売業なのでかなり少なく、...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
売上が高いスタッフにはインセンティブがつきます。記憶が曖昧で、間違っていたらすみませんが、たとえば粗利を300万出せば二万円もらえる、みたいな...続きを読む(全169文字)
会社名 | 株式会社ジンズホールディングス |
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フリガナ | ジンズホールディングス |
設立日 | 1991年7月 |
資本金 | 32億200万円 |
従業員数 | 3,486人 |
売上高 | 732億6400万円 |
決算月 | 8月 |
代表者 | 田中仁 |
本社所在地 | 〒371-0046 群馬県前橋市川原町2丁目26番地4 |
電話番号 | 03-6890-4800 |
URL | https://jinsholdings.com/jp/ja/ |
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