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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

日本住宅無尽の将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、日本住宅無尽株式会社の事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に日本住宅無尽株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

日本住宅無尽の 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.2
やりがい
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4.1
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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3.3
成長・将来性
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2.7
社員・管理職
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ワークライフ
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3.2
女性の働きやすさ
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2.3
入社後のギャップ
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3.7
退職理由
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2.7

日本住宅無尽の 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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日本住宅無尽の 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 2

日本住宅無尽株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2021年08月15日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
14年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
事業の成長性としては、お金を扱うという性格と法律で決められた事業であるという点を総合的に鑑みて、長期的に安定していると思います。やはり、法律で...続きを読む(全162文字)

日本住宅無尽株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2021年05月15日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
16年前
その他職種
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
事業の成長という点で言えば、他社が真似できない業務を行なっていることから、今後とも保証のあるということになるかもしれません。ただし、自分がその...続きを読む(全158文字)

2件中2件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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日本住宅無尽の 他のカテゴリの口コミ

日本住宅無尽株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2023年05月24日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
14年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
スキルアップについては、特に資格取得報奨金や支援制度があったわけではありませんが、個人的に各種資格を取得する人が多かったように記憶しています。...続きを読む(全293文字)

日本住宅無尽株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

5.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2022年12月15日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
14年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
仕事の面白みは、なんといっても大きなお金が動く不動産を間接的にではありますが売ったり買ったりすることに携われることです。不動産業界自体は、今で...続きを読む(全170文字)

日本住宅無尽株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2022年10月03日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
14年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
住宅補助は確か合ったような気がしますが、どのくらい出ていたかは利用したことがないためよく分かりません。そのほかの、福利厚生としては、日本各地の...続きを読む(全164文字)

日本住宅無尽株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

4.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2022年08月16日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
14年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
皆さん良い人ばかりというと、ありきたりな表現となってしまいますが、仕事に真面目に取り組んでいる方が多く、誠実で実直な人が多かったと思います。
...続きを読む(全170文字)

日本住宅無尽株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2022年07月10日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
14年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ワークライフバランスについては、所属部署によって、かなり異なると思いますが、おおむね良いとは思います。
休日は、しっかり摂ることができますし、...続きを読む(全350文字)

日本住宅無尽株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2022年04月25日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
14年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社しようとした理由としては、まずは日本でトップクラスの銀行を親会社に持つ金融機関であるということです。やはり、日本経済を回している銀行の傘下...続きを読む(全156文字)

日本住宅無尽株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2022年02月24日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
14年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
性別を問わず、やる気ある人はやりたいことができる風土があります。
給料や待遇に関しては、よく分かりませんが、不満に思っている人は聞いたことがあ...続きを読む(全181文字)

日本住宅無尽株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2021年08月15日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
14年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年収は金融業界としては平均的な金額になると思いますが、ボーナスは実績に連動する部分もあるため、努力次第では高額の年収を手にするとことができる可...続きを読む(全159文字)

日本住宅無尽株式会社の口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2021年06月30日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
16年前
その他職種
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
とてもアットホームな会社ですので、仕事での悩みや心配事は、周りに相談すれば大抵は解決できる環境でした。時には熱く叱られることもありましたが、ご...続きを読む(全159文字)

日本住宅無尽株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2021年03月01日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
16年前
その他職種
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性として働きやすいかどうかという点においては、人それぞれのため一概には言えませんが、特に働き難いというのとは無いと思います。通勤電車として、...続きを読む(全158文字)

金融(クレジット、リース)の事業の成長・将来性の口コミ

株式会社ジェーシービー(JCB)の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月25日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
1年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ブランド、加盟店、カード発行の3本の軸で成り立つカード会社は少ないので、安定はすると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
昨今、様々...続きを読む(全105文字)

りそなカード株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年12月20日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
6年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
銀行よりは将来性もまだあるかなと思います。銀行はどんどん人員が削減されていくので、窓口の人は基本営業になると思います。その反面、りそなカード株...続きを読む(全116文字)

株式会社ジェーシービー(JCB)の口コミ・評判

事業の将来性・課題

5.0

投稿日: 2024年12月20日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

日本唯一の国際ブランドでありキャッシュレス化が進んでいく中では将来性があります。続きを読む(全40文字)

ユーシーカード株式会社の口コミ・評判

事業の将来性・課題

5.0

投稿日: 2024年12月20日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

キャッシュレス化が進んでいる現代においてはとても将来性があります。続きを読む(全33文字)

楽天カード株式会社の口コミ・評判

事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2024年12月19日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
説明会
選考

割合的には4人に1人が楽天カードを持っており、日本のキャッシュレス決済のうち23%が楽天カードの決済と、圧倒的なシェア率を誇る。しかし、あまりにもシェア率...続きを読む(全100文字)

楽天カード株式会社の口コミ・評判

事業の将来性・課題

3.0

投稿日: 2024年12月17日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
入社予定
参加イベント:
選考

クレジットカード業界の中でも顧客数第1位という実績はあるので、将来性もしばらくは問題ないと思った。続きを読む(全49文字)

株式会社ジェーシービー(JCB)の口コミ・評判

事業の将来性・課題

5.0

投稿日: 2024年12月15日

回答者:
学生
2026卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
インターン
説明会

業界的にも安定しており、今後さらに成長が見込めると思う続きを読む(全27文字)

三井住友カード株式会社の口コミ・評判

事業の将来性・課題

5.0

投稿日: 2024年12月15日

回答者:
学生
2026卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
インターン
説明会
座談会

リーディングカンパニーとして先鋭的なシステムをいち早く導入して行っており、将来性に期待ができる続きを読む(全47文字)

株式会社ジェーシービー(JCB)の口コミ・評判

事業の将来性・課題

2.0

投稿日: 2024年12月13日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

現在は好調だが、バーコード決済やQR決済など競合が多いため安堵はできないと感じた。国内のカードシェア自体も三井住友カードや楽天カードに抜かれているため国際...続きを読む(全97文字)

オリックス・クレジット株式会社の口コミ・評判

事業の将来性・課題

5.0

投稿日: 2024年12月13日

回答者:
学生
2026卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
インターン
説明会
座談会

モーゲージバンク事業は現状業界シェアナンバー2であるため、今後の将来性もある程度は安定していると考えられる続きを読む(全53文字)

日本住宅無尽の 会社情報

基本データ
会社名 日本住宅無尽株式会社
フリガナ ニホンジュウタクムジン
設立日 1913年10月
資本金 8000万円
従業員数 42人
代表者 須藤一
本社所在地 〒111-0051 東京都台東区蔵前2丁目6番3号
電話番号 03-3851-6181
URL http://www.nihon-jm.co.jp/
NOKIZAL ID: 1284950

日本住宅無尽の 選考対策

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当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
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