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SMBCコンシューマーファイナンス株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

SMBCコンシューマーファイナンスの将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全81件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、SMBCコンシューマーファイナンス株式会社の事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際にSMBCコンシューマーファイナンス株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

SMBCコンシューマーファイナンスの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
4.1
やりがい
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年収・評価
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入社後のギャップ
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退職理由
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SMBCコンシューマーファイナンスの 学生による会社の評価

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総合評価
3.4
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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SMBCコンシューマーファイナンスの 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

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全81件中1〜25件表示

SMBCコンシューマーファイナンス株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2026年7月25日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
選考

個人向け融資だけでなく、金融教育やコンサルティングにも力を入れている点が印象的だった。社会環境やニーズの変化に対応しながら、新たな価値を提供し続けることが...続きを読む(全85文字)

SMBCコンシューマーファイナンス株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

3.0

投稿日: 2026年7月23日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
インターン
選考

SMBCグループの総合力と「金融経済教育」への注力が強み。単に貸金を行うだけでなく、若者の金融リテラシー向上にも貢献しており、健全な市場育成に取り組む姿勢...続きを読む(全134文字)

SMBCコンシューマーファイナンス株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

3.0

投稿日: 2026年5月18日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
選考

キャッシュレス化や消費者金融需要の拡大により、今後も安定した成長が見込める。続きを読む(全38文字)

SMBCコンシューマーファイナンス株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2026年3月17日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
低い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
選考

最近ではだれもが簡単にお金を借りることができるようになったため続きを読む(全31文字)

SMBCコンシューマーファイナンス株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

5.0

投稿日: 2026年3月11日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

若者向けにセミナーを開いているといったお話印象に残っている。続きを読む(全30文字)

SMBCコンシューマーファイナンス株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

3.0

投稿日: 2026年3月10日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン

同業界内ではシェア率1位ではないのでまだ成長の余地がある続きを読む(全28文字)

SMBCコンシューマーファイナンス株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年3月6日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 1年前 その他の事務関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
競合他社と比べて、DX等に力を入れているように感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
他業界からの参入もあり、どう差別化をつけてい...続きを読む(全110文字)

就活に活かせること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む

SMBCコンシューマーファイナンス株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年2月25日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 4年前 受付 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
少しずつ従業員が働きやすい職場環境を整えているのはとても良いのですが、本社の従業員が声を上げないとなかなか改善さ...続きを読む(全198文字)

就活に活かせること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む

SMBCコンシューマーファイナンス株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年2月5日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 一般事務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
SMBCグループということもあり、不祥事がない限りは生き残っていくだろう。
【気になること・改善したほうがいい点】
債務不履行が多くなって経...続きを読む(全91文字)

就活に活かせること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む

SMBCコンシューマーファイナンス株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年12月18日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 経営企画 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
爆発的な成長はないが、盤石なグループ基盤の中で、貸付残高をいかに維持していくかが重要。そのため、新たなビジネスをすることはむずかしい。続きを読む(全73文字)

就活に活かせること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む

SMBCコンシューマーファイナンスの過去の選考データから就活会議AIで分析

SMBCコンシューマーファイナンス株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2025年11月19日

回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 4年前 一般事務 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
この業界には、多くの企業が、参入してきていますので、業界2位では、ありますが、将来については、少し不安に感じるこ...続きを読む(全83文字)

就活に活かせること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む

SMBCコンシューマーファイナンス株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

3.0

投稿日: 2025年11月15日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
座談会
選考

大手消費者金融の一つとして事業の心配はない。続きを読む(全22文字)

SMBCコンシューマーファイナンス株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年11月14日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 総務 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
SMBCグループ会社、消費者金融ということもあり将来的にも立ち行かなくなることはないのではないか。ただ、一方で大きく手を広げることも難しいの...続きを読む(全86文字)

就活に活かせること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む

SMBCコンシューマーファイナンス株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年10月1日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 リサーチ・市場調査 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
安定していると思います。
業績好調です。
【気になること・改善したほうがいい点】
他社との差別化が商品の特性上難しく、業績が著しく悪くなるこ...続きを読む(全105文字)

就活に活かせること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む

SMBCコンシューマーファイナンス株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2025年9月24日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン
説明会
座談会

生成AIなど急速に進化を遂げる現代の中、消費者金融業界の成長は限界があると思うから。続きを読む(全42文字)

SMBCコンシューマーファイナンス株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年9月12日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
成熟している業界であることと、他社の参入が多いため、これから大きく伸びることはないと感じる。海外事業や保証事業もやっているため、安定的ではあ...続きを読む(全83文字)

就活に活かせること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む

SMBCコンシューマーファイナンス株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

3.0

投稿日: 2025年7月2日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
インターン
選考

無くならない事業だとは思いますので、安定している。続きを読む(全25文字)

SMBCコンシューマーファイナンス株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2025年6月29日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
選考

三井住友カードのオフィスが同じ建物内にあり、協力体制が進んでいるそうです。続きを読む(全37文字)

SMBCコンシューマーファイナンス株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

3.0

投稿日: 2025年6月21日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン

コールセンターの将来性は少ないように感じるが、事業内容としては需要は一定あると思う。続きを読む(全42文字)

SMBCコンシューマーファイナンス株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

3.0

投稿日: 2025年6月9日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会
座談会

現在競合他社はいるが、変わらず利益は増えている。今後は同業他社からどうやって客を奪えるかによって変わる。続きを読む(全52文字)

SMBCコンシューマーファイナンス株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

5.0

投稿日: 2025年6月6日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
選考

三井住友フィナンシャルグループ100%出資で、グループ内との提携事業を拡大。保証ローン・広告サービスなどの新展開も推進中。また、香港・タイ・中国・台湾で消...続きを読む(全109文字)

SMBCコンシューマーファイナンス株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

3.0

投稿日: 2025年5月20日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
選考

企業研究をしていて感じたのは、昔ながらの消費者金融ってイメージとは真逆で、SMBCコンシューマーファイナンスはとても変化に対応してる会社だなということです...続きを読む(全303文字)

SMBCコンシューマーファイナンス株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2025年5月18日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
説明会
選考

SMBCのグループ会社なので、将来性はあると思う。事業内容も消費者金融なので、おそらく潰れないだろう。続きを読む(全51文字)

SMBCコンシューマーファイナンス株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2025年5月5日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 16年前 内勤営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
事業の成長性や将来性はわからない。同業の中で言えばSMBCのグループ企業であることの安心感は大きいと思う。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全85文字)

就活に活かせること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む

SMBCコンシューマーファイナンス株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

5.0

投稿日: 2025年3月12日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
説明会
OB・OG訪問
選考

三井住友カードの子会社のため非常に安定性が高い。続きを読む(全24文字)

全81件中1〜25件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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SMBCコンシューマーファイナンスの 他のカテゴリの口コミ

SMBCコンシューマーファイナンス株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年11月4日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 1年前 その他の事務関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
サービスセンター勤務の女性は時短勤務の方、ママさんの方たくさんいました。急な休みなどにも寛容な文化です。取りずらいなどは全くないと思います。続きを読む(全76文字)

就活に活かせること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む

SMBCコンシューマーファイナンス株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年11月4日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 1年前 その他の事務関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
悪くないと思います。一般職(役職なし)でもある程度の給与(平均年収以上より上の層)はもらえると思います。賞与も2回、役職なしは残業代1分単位...続きを読む(全153文字)

就活に活かせること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む

SMBCコンシューマーファイナンス株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年11月2日

回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 2年前 内勤営業 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
文章作成
組織として安定している一方、管理職のポストには限りがあり、昇進については一定の順番待ちが生じている印象...続きを読む(全225文字)

就活に活かせること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む

SMBCコンシューマーファイナンス株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年11月2日

回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 2年前 内勤営業 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
文章作成
リフレッシュ休暇や配偶者休暇など、独自の休暇制度が整っており、社員の休暇取得に対しても比較的寛容な風土がある。通常の有給休暇につい...続きを読む(全179文字)

就活に活かせること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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SMBCコンシューマーファイナンス株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年11月2日

回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 2年前 内勤営業 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
上司によって職場環境や人材育成の質に差があると感じる。中には同じポジションに長年留まっている管理職もおり、マネジ...続きを読む(全223文字)

就活に活かせること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む

SMBCコンシューマーファイナンス株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年9月15日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 コールセンター運営・管理 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
業務内容はマニュアルに基づく内容で会話すればほとんど問題ない。人によっては新規と既存どちらも対応を行い、来店されるお客様の対応を行うこともあ...続きを読む(全139文字)

就活に活かせること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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SMBCコンシューマーファイナンス株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

5.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年9月15日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 コールセンター運営・管理 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
出産や育児をしているママさんたちは16時30分に上がることができたのでママさんたちはかなりいい仕事と言っていた。産休や育休をとっている方の復...続きを読む(全115文字)

就活に活かせること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む

SMBCコンシューマーファイナンス株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年9月15日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 コールセンター運営・管理 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社後はコールセンターで勤務と言われていたのでそこに対してギャップはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
少し営業的なこともさせら...続きを読む(全112文字)

就活に活かせること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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SMBCコンシューマーファイナンス株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

5.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年9月15日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 コールセンター運営・管理 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
福利厚生はしっかりしており、ポイントに応じて旅行など行くことができた
【気になること・改善したほうがいい点】
副業はできないのでこの会社では...続きを読む(全86文字)

就活に活かせること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む

SMBCコンシューマーファイナンス株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年9月15日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 コールセンター運営・管理 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業時間はほとんどないので決まった時間にしっかり帰ることができる
【気になること・改善したほうがいい点】
有給はほとんど消化できるが年末年始...続きを読む(全112文字)

就活に活かせること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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金融(クレジット・信販)の事業の成長・将来性の口コミ

NTTファイナンス株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2026年11月5日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 9年前 広告・宣伝・プロモーション 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
NTTグループの金融を担っているので無くならない。むしろ発展していく可能性も高いです。海外での活動も増えていくのではないでしょうか。スキルや...続きを読む(全183文字)

就活に活かせること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社オリエントコーポレーションの口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年10月21日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 その他の金融関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
金利上昇に追いついておらず、今後の収益が心配。最終的にはみずほ銀行に建て直してもらうのだろうけれど、自社での競争...続きを読む(全105文字)

就活に活かせること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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オリックス株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

5.0

投稿日: 2026年10月20日

回答者: 学生 2028卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
インターン
選考

多角的に事業展開していて,将来性がかなり高い.続きを読む(全23文字)

オリックス株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2026年10月15日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
説明会
選考

再生可能エネルギーや海外投資など多角的な事業基盤を持ち将来性は高いが、多様な領域を扱える優秀な人材の獲得・育成が今後の課題である。続きを読む(全65文字)

三菱UFJニコス株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

3.0

投稿日: 2026年10月14日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
選考

データ利活用による手数料依存からの脱却が課題。続きを読む(全23文字)

アイフル株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2026年10月13日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

カードローンだけではなく、いろいろな事業に挑戦しているため、経営は安定していると思われる。続きを読む(全45文字)

イオンクレジットサービス株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年10月13日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 カスタマーサポート 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
私自身は携わってないためよくわかりません。
とても働きやすい環境だったため、長く働いている方ばかりでした。続きを読む(全59文字)

就活に活かせること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む

株式会社オリエントコーポレーションの口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年10月12日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 1年前 販促企画・営業企画 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
成長しようがない。分割にこだわりすぎて、法人決済で勝機を狙っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
スリムな体制にするのは、いいと...続きを読む(全92文字)

就活に活かせること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む

株式会社オリエントコーポレーションの口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年9月25日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 ルートセールス・代理店営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
信販会社大手なので潰れることはない会社
【気になること・改善したほうがいい点】
クレジット事業が頭打ちとなっており、金利上昇の煽りを受けこの...続きを読む(全98文字)

就活に活かせること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む

株式会社JCBの口コミ・評判 事業の将来性・課題

2.0

投稿日: 2026年9月22日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
選考

今後はアジア地域を中心にグローバルな海外展開を積極的に推進していく方針であり、VISAなどの国際ブランドにも劣らない成長性と将来性を感じます。続きを読む(全71文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

SMBCコンシューマーファイナンスの 会社情報

基本データ
会社名 SMBCコンシューマーファイナンス株式会社
フリガナ エスエムビーシーコンシューマーファイナンス
設立日 1962年3月
資本金 1407億3700万円
従業員数 2,083人
売上高 2269億300万円
決算月 3月
代表者 高橋 照正
本社所在地 〒135-0061 東京都江東区豊洲2丁目2番31号
平均年齢 43.6歳
電話番号 03-6887-1515
URL https://www.smbc-cf.com/corporate/
NOKIZAL ID: 1569871

SMBCコンシューマーファイナンスの 選考対策

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