この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ローンのシェアが高く、営業において優位性がある
【気になること・改善したほうがいい点】
ローンのシェアは高いものの、実績が下がり気味であるため...続きを読む(全84文字)
株式会社オリエントコーポレーション 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社オリエントコーポレーションの事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に株式会社オリエントコーポレーションで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ローンのシェアが高く、営業において優位性がある
【気になること・改善したほうがいい点】
ローンのシェアは高いものの、実績が下がり気味であるため...続きを読む(全84文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
個品割賦事業ではかなりネームバリューもあるため営業はしやすいとおもう。多種多様な商品を扱うため知識は必然とつく。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全167文字)
オートローンに強みを持つ会社であり。自動車の値段がどんどん上がっている現在、これからも必要とされる会社であると考える。続きを読む(全59文字)
会員向けWebサービスのeオリコといったデジタル技術など時代に合わせた事業に着手している。続きを読む(全45文字)
車の需要が今後なくなっていく中、オートローンに頼りすぎである。続きを読む(全31文字)
信頼と信用が大事な業界において60年という長さが信頼の証であり将来性がある続きを読む(全37文字)
クレジットカード事業はかなり伸び悩んでいるため今後は海外展開に力を入れていくらしい続きを読む(全41文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
事業の将来性については不安が残る。新しい取組などしていることはあるが、中々利益に結びついていないイメージ続きを読む(全72文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
日本の経済成長率は先進国でも最低レベル。経済成長しない国において、今後個人の消費が伸びるとは考えにくく、クレジット...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
信販会社では最大手なので営業はやりやすいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
金利が世界的に上がっていく中でどのような取り組みができ...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
プライム上場しているため将来性に不安はないと思います。お客さんもオリコの名前を知っている方が多いので話は伝わりやすい。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
強みはない。個品割賦も落ち込んでおり次の収益源を見つけようとしているが社員のモチベーションも...続きを読む(全92文字)
【社員から聞いた】今後はオートローン事業を中心に海外に力を入れていくと聞いた。続きを読む(全39文字)
【社員から聞いた】海外事業にもより取り組んでいくことや、他の企業で経験を積むこともできるようにしていきたいとのことでした。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
キャッシュレスが普及しているため、カード事業は伸びると思う。また、カード事業については、先進的な取り組みもしているのでいいと思う。
【気になる...続きを読む(全136文字)
【社員から聞いた】2つのサービス形態があり、オリコは、クレジットカードとATローン、spクレジットの両方に対応している点は強み。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
個品事業、カード事業、金融保証事業それぞれで収益を獲得するスキームが出来上がっており、その中でも新しい商品、取り組みが始まっている為、やりがい...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
ローンは無くなることはないと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
実際に働いたかわかるが、多くの部署の仕事内容はAIに置き換えられる...続きを読む(全107文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
主観商品のオートローンは競合に抜かれてしまい、どう挽回するかが重要である。しかし経営陣は他の商品にシフトするような...続きを読む(全128文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
母体が大きいので、グループ商品や関連会社のサービスを提案する機会が年々増えてきている。スキルや知識がないまま同行することも多々あり、アポインターとしての要...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
いろいろな決済の仕組みを学べる。
【気になること・改善したほうがいい点】
メイン事業は斜陽産業であり、自動車も若い人たちが買わなくなってきてい...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
周りの人間関係がよく人間関係を、続けていきたいと思ったため
【気になること・改善したほうがいい点】
給与体系や希望部署への異動は難しいところが...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
年収評価は支店評価色が強いため、チーム感は強い。
【気になること・改善したほうがいい点】
ある意味でチーム色が強い反面、自己がどれだけ良い成績...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
プライベートと仕事を分けたライフスタイルが取れると思う。
フレックスや部署や役職によっては在宅ワークもしている
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
ライフスタイルに合わせた仕事スタイルが取れるために、比較的働きやすい環境だと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
休む際は有給のために...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
大手だけあって基本的なものは揃っているように思う
【気になること・改善したほうがいい点】
最新の企業に多いような福利厚生はない
一部のものにお...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
年次や役職関係なく気兼ねなくコミュニケーションが取れる環境が多いと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
与えられた数字が達成することが...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
既存店が多いために、人間関係の構築力がつく
メイン店であるほど、人間関係ができ、人によってはプライベートでの関係ができる人もいる
【気になるこ...続きを読む(全130文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
業務量の割にはお給料は少ないように感じます。在籍年数により、年々増えているとはいえ微々たるものです。続きを読む(全70文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
本社についてはテレワークがあったり、残業なしで上がれたりで働きやすいと思うが地方の営業店は土日祝関係なく常に営業し...続きを読む(全165文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
入社時は休日出勤は月1・2回程度とのことでしたが、入社してみれば月3ほどありました。現在は週休3日制となり、年末年...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
銀行よりは将来性もまだあるかなと思います。銀行はどんどん人員が削減されていくので、窓口の人は基本営業になると思います。その反面、りそなカード株...続きを読む(全116文字)
現在は好調だが、バーコード決済やQR決済など競合が多いため安堵はできないと感じた。国内のカードシェア自体も三井住友カードや楽天カードに抜かれているため国際...続きを読む(全97文字)
現在進行形で最高益を更新しており、今のところ将来性は心配ないと思う。続きを読む(全34文字)
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【良い点】
複数事業があるので、どこかの柱がうまくいかずとも他で補える
【気になること・改善したほうがいい点】
割賦販売が頭打ち。利上げに踏み切ってもシェ...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
金融業界業界なので、まだまだ成長ができり業界ではないかなと思います。また総合金融を目指している点も魅力あると思います
【気になること・改善した...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
JRに考えさせて自分たちは考えないからある意味楽。
【気になること・改善したほうがいい点】
結局JRに全て方針内容きめられてかわいそうな会社である。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
大手信販会社であり、潰れる可能性は低い点。
【気になること・改善したほうがいい点】
上述の通り潰れることはないとは思うが徐々に需要が減っていく...続きを読む(全143文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
延々と事務作業をこなすだけなので、いつか機械に置き換わってもおかしくない。新卒は3年間、昇給なし。またボーナスは独...続きを読む(全114文字)
日本国内のキャッシュレス決済比率は増加しており、楽天カードはその中で主要な地位を占めている。続きを読む(全46文字)
NTTグループに依存しすぎていることが課題である。続きを読む(全25文字)
会社名 | 株式会社オリエントコーポレーション |
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フリガナ | オリエントコーポレーション |
設立日 | 1951年3月 |
資本金 | 1500億7500万円 |
従業員数 | 6,808人 |
売上高 | 2290億5400万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 飯盛徹夫 |
本社所在地 | 〒102-0083 東京都千代田区麹町5丁目2番地1 |
平均年齢 | 42.5歳 |
平均給与 | 612万円 |
電話番号 | 03-5877-1111 |
URL | https://www.orico.co.jp/company/ |
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