この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒とそれ以外での理不尽な評価制度
未だに体育会系のノリで、根性論とどうにもならなくても優秀な人に仕事を押し付け...続きを読む(全126文字)
山九株式会社 報酬UP
社員・元社員による山九株式会社の退職理由に関する口コミを公開しています。実際に山九株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【気になること・改善したほうがいい点】
新卒とそれ以外での理不尽な評価制度
未だに体育会系のノリで、根性論とどうにもならなくても優秀な人に仕事を押し付け...続きを読む(全126文字)
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配属部署に寄るとは思うが、事務員に対して女のテリトリーは男は介入しないといった感じで野放しにされている様に感じられた。その結果、仕事を頼まれはするが、下っ...続きを読む(全151文字)
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急な電話や呼び出しでプライベートの時間がどんどん削られていったこと。
また、異動が多いこと。短期出張ならまだしも長期出張や転勤は家族持ちには負担が大きい。...続きを読む(全306文字)
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自身の配属されている支店に限らず、全体的に若手の離職率が高く、10、20年先を見据えた時に今よりも大変な状況になりそうだと感じたため。
配属先によるかもし...続きを読む(全158文字)
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新設工事の担当を行うような施工管理の部署は基本的に監督は常に職人についている必要があるため、必然的に土曜は出勤になっていたこと。
頑張っても、出来る人は...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
上司からのパワハラが酷かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
中途採用は研修なくいきなり現場に掘り込まれるので、改善してもらいたい。...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
退職理由に良い点はありません
【気になること・改善したほうがいい点】
改善点として、定時前に作業終了させたのに下請けの人達の作業に送り込まれ下...続きを読む(全180文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
会社特有の働き方しか覚えられず、実績を積むことができない。考えて働くことは許されず、決まったやり方を淡々とこなすだ...続きを読む(全200文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
私の働いてた部署はコンテナ船荷役を担当する場所なので、土日祝日の出勤は当たり前。人材も少ないので、休日出勤は多い。...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
どんなに仕事が出来なかろうが、総合職であればある程度の給料は出る。家賃補助など、福利厚生面もとても充実せている。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
福利厚生は抜群
私の部署は設計だけど、なぜか空気が悪くて過ごしにくい。
色々若手には発表させたがるのでとにかく憂鬱だと感じる。
周りの人は一応...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
日鉄の犬なのでどんな無理難題でも日鉄のいう事を聞かなければならない
安全安全と口では言っているが...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
営業所だったため、経費でコーヒーを飲めた。男性が多い職場で比較的、女性は自由に午後の休憩を取得することもできた。不便な場所にあるが、朝、帰宅時...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
深夜残業もありますが、残業手当は全てつきました。加算給もあり、分単位で付き働き方改革に真摯に取り組んでいると感じました。パート従業員にも親切で...続きを読む(全180文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
そもそも残業を80時間以上しないと仕事が終わらない状況に対して、上職が何も考えていない。
また、上職は責任から逃げ...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
会社の寮は家賃光熱費水道代コミコミ6000円(年齢による)ここだけは良かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
バブル世代の声のでかい...続きを読む(全222文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
現場第一であるため、出勤時間が早く工事作業終了後に自分の業務をするため、残業時間も長い。場合によっては土日出勤、休...続きを読む(全178文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
・気になる点
勤務地によっては鋼のメンタルの持ち主でもメンタル不調になる可能性がある。物流を主としている支店であ...続きを読む(全293文字)
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【良い点】
良くも悪くも残業が多く、身体や精神環境を完全に度外視すれば中途でも年収400万は軽くあるから、貯蓄はしやすい。
福利厚生はかなり充実してた。
...続きを読む(全307文字)
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【良い点】
みなさん退職理由は、給料が安いです。あとパワハラが多いです。
給料に関しては、20年働いても独身残業なしなら手取り13万円です!
謎の引かれ...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
福利厚生は充実している。
カフェテリアポイントが毎年24千円分貰えるが、通信教育(強制)で消える人はごまんと見た。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
規定書にはボーナスの返還について記載がないのにも関わらず、仕事を辞めるならボーナスを返せと言...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
退職届けを提出せずに
上司に口頭で伝えれた点。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職の意思を示したら
あからさまに部長から
扱いが変化...続きを読む(全215文字)
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【良い点】
福利厚生が充実している。
寮などもあって家賃がだいぶ浮く。
やめたい時にすぐ辞めることが出来た。
しっかりと証明書などの発行もしてくれた。
【...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
福利厚生は充実していて、とてもいいと思います。ライフプランでは勤続年数に応じてもらえるポイントも増えて行く為、とてもいいと思います。
【気にな...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
残業が多いので手取り額もそれなりに増えて周りの同世代よりも1.5倍ぐらいの年収は貰えてました。忙しくない時はそれなりに貰えます。
【気になるこ...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
残業時間になると、女性が持っている仕事を男性が請け負い、女性を優先して帰宅を促すような流れがここ数年あるので男性に比べると働きやすいです。
一...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
様々な業種・会社に入っているため、可能性に溢れているので、場合によっては異動してキャリアチェンジも行える。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
新入社員や若年層社員のための研修や、事務系社員や機工系社員は研修がそこそこある。
【気になること・改善したほうがいい点】
倉庫系の場合、事業所...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
独身、既婚賃貸住みの場合は非常に手厚い、寮・家賃補助を受けることができる。またカフェテリア補助として、ベネフィットステーションを利用することが...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
常に欠員状態のため、仕事量が多い。
そのため、長時間労働となってしまいワークライフバランスと...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
積極的に採用や管理職への推薦を行っていると聞いている。
【気になること・改善したほうがいい点】
事務系や管理職でない場合、現場での作業者となっ...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
100年続いた企業なので安定感はある。
様々な業種に入っているので、倒産のリスクは低いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
多数の事業を行っているため、一つの業種が伸び悩んだとしても会社の経営自体が傾くことは無いと感じる。大手企業ながらのスケールの大きい案件に携わる...続きを読む(全207文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
支店によっては、現場特有の暴言やパラパラがある所があります。事務と現場の仲が悪く仕事がやりにくいところもある。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
無い。
【気になること・改善したほうがいい点】
売上と利益に対する執着が強く、少しでも予想より業績が悪化すると厳しく叱責される。
昇格降格が短...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
簡単に辞めれた。
【気になること・改善したほうがいい点】
倉庫作業はこんなものだとは思うが、いざやってみるとノルマ、雰囲気、体力仕事の割に時給...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
独自の文化・風習がある
基本、倉庫内での仕事になるので、環境は良くない
お客様が一番で、NOと言...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
・独自のルールが厳しすぎる。普段配送に携わらない事務の方々が考えたルールなのかなと思う。
・とに...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
星一つもつけたくないほどひどい。
残業時間が長く休みも週一回あるかどうか。家庭を持つことを考える...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
有給の消化を積極的にさせてくれたところです。また、社会保険の移行手続きも異様に早かったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし続きを読む(全77文字)
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【良い点】
特に無し。
【気になること・改善したほうがいい点】
単純に仕事がキツすぎます。
大手故に融通が効かない点が多いです。
有給など誰も自分のタイミ...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
特別な資格がなくても、世間一般的な平均年収以上は貰える。
【気になること・改善したほうがいい点】
ここ数年チェスの駒のように社員の転勤が多く、...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
福利厚生がしっかりしている
休日が多い
予定がある事が事前に分かっていれば、ほぼ100%休める
間に合わせないといけない時間はあるが、概ね自分...続きを読む(全220文字)
会社名 | 山九株式会社 |
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フリガナ | サンキュウ |
設立日 | 1917年11月 |
資本金 | 286億1900万円 |
従業員数 | 30,595人 |
売上高 | 5635億4700万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 中村公大 |
本社所在地 | 〒801-0852 福岡県北九州市門司区港町6番7号 |
平均年齢 | 41.0歳 |
平均給与 | 616万円 |
電話番号 | 03-3536-3939 |
URL | https://www.sankyu.co.jp/ |
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