テクトラジャパンの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
風通しがよく、上の人にも意見を言える雰囲気。実力主義。
勤務地は便利な場所にあり、アクセスは良い。
日本支社は色々問題があるが、クライアント...続きを読む(全176文字)

【良い点】
未経験でも採用されることがある、綺麗で広いオフィスで働けるメリットはあるが、基本的に、給料は安く、またプロジェクトの際は多忙。
上の人...続きを読む(全186文字)

基本、会社の方向性が定まらず、本社(というかCEO)の思いつきで業務展開しているため計画性もなく、また外国人の経営陣のため日本人従業員や日本企業にはうけ...続きを読む(全151文字)

まず、社員教育制度がなかった。
一年に一度査定があると聞いていたが実際にはない。
入社理由はもともとコンサルティングの企業に就職経験があるため
ス...続きを読む(全188文字)

実際プロジェクトに組み込まれてしまったら、自由時間はないといっていい。
クライアントに出す書類や予算など、すべて個人で行う必要がある。
またプロジェ...続きを読む(全179文字)

ERP導入コンサルティング業務以外に、プロジェクト管理(契約作成、スケジュール管理、ステータス管理)、営業(プリセールス、デモ、見積書作成、ネゴシエーシ...続きを読む(全159文字)

社員管理を行うマネージメント層、トップ層がいません。そのため、それぞれの事態に対応できる人が対応を行っていきます。そのため、能力がある方ばかりが忙しく、...続きを読む(全156文字)

社長のさじ加減で給与が決まります。それは年齢やバックグランド、現行どれだけクライアントへの請求実績があろうと、給与や評価に繋がりません。昇進昇給制度はな...続きを読む(全165文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
業務内容については、正社員採用ではあるものの、実際の働き方とのギャップを感じる場面がありました。
また、配属案件...続きを読む(全182文字)

【良い点】
在籍中は多くの経験を積むことができ、感謝しています。人間関係も大きなトラブルはなく、働きやすい環境でした。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全123文字)

【良い点】
・希望休や有給がほぼ通る点。変更を打診されても、正当な理由があれば確実に通る為スケジュールを組みやすい。

・リモネを使用した給与前払い制度...続きを読む(全309文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
退職理由

会社の問題ではないので、【気になること・改善した方がいい点】には該当しませんが、自分は同じ隊列に、嫌...続きを読む(全324文字)

【良い点】
人事の方から身体を休めた方がいいと進めてくださったこと
【気になること・改善したほうがいい点】
適応障害と診断されたため、3か月休職したが、...続きを読む(全108文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
総合系コンサルティングファームということもあって、システム導入やBPOなど、お金が大きく動く方に流れがち。そこに...続きを読む(全93文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
繁忙期には特に負荷が高く、計画的に業務を進めていても想定以上の残業が続くことがあり、ワークライフバランスの確保が...続きを読む(全88文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
自身の所属する部署がちょうど忙しい部門で、自身の求めるワークライフバランスと釣り合いが取れなくなったため。
また...続きを読む(全220文字)

【良い点】
長年在籍している社員も少なくないため合う人には合う会社なんだと思う。
成長やスキルを求めすぎず、ただ言われたことだけをやるだけの仕事に抵抗や...続きを読む(全201文字)

【良い点】
アルバイトで先行きが不安だったことと、テスト業務がメインのため将来性を考えて転職活動したことがきっかけ。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全183文字)