この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職の面接で結構きつく会社側の不都合になりそうなことはうまいこと言いくるめて退社日などの協議をあまりさせてもらえな...続きを読む(全81文字)
ユニバーサルコンピューター株式会社 報酬UP
社員・元社員によるユニバーサルコンピューター株式会社の退職理由に関する口コミを公開しています。実際にユニバーサルコンピューター株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【気になること・改善したほうがいい点】
退職の面接で結構きつく会社側の不都合になりそうなことはうまいこと言いくるめて退社日などの協議をあまりさせてもらえな...続きを読む(全81文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務内容が下流。万が一経験できたとしても年数をかなり重ねる必要がある印象。若いうちからバリバリ経験を積んだり、今後...続きを読む(全108文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
部署での業務が合わないとかであれば他部署への異動などを検討してくれる場合もあるようです。
【気になること・改善したほうがいい点】
プライム案は...続きを読む(全192文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
人間関係は良い。基本良い人が多く、パワハラ等の話もあまり聞かない。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社としての強みが無く、役職者であ...続きを読む(全90文字)
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問題を起こさない限りひとつの案件に長く務めることになるため、スキル面の伸び悩みを感じた。
中堅社員の退職が多い点も、個人キャリアとしての将来性に不安を覚える。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
客先にでなければ定時に上がれることが多い
【気になること・改善したほうがいい点】
コミュニケーションとれない社員が多い。
県を跨ぐ新幹線代の交...続きを読む(全255文字)
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【良い点】
自分の場合は、現場が合わなかったこと。合わない現場で体調を崩し退職に至ったが同じ会社のプロパーにうらみがあるわけではない。
ただし、退職の意思...続きを読む(全209文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
退職理由:
・自分で仕事が選べない
・品と教養のないおじ様たちの相手をすることに疲れた
・新卒の年長者のスキ...続きを読む(全187文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
開発者とは名目だけで、IT関連の仕事なら若手・年寄りはあまり関係なくとりあえず現場に投入する
現場での必要スキル・...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
様々な現場、受託案件があり、自身の希望する開発を行うことも難しくない
やる気と実力次第では、新しい案件を受ける事も可能な場合もある
【気になる...続きを読む(全213文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
正社員だが安定的な雇用に非常に不安を感じたため退職した。派遣という業態上雇用先との契約が切れればまた新たな雇用先を...続きを読む(全298文字)
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【良い点】
客先常駐が主なため、常に上司の目を気にせず働ける環境が多いかと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアパスの不透明さに不安...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
会社経営としては非常に堅実で、新たな事業に冒険的な手の出し方はしないが、そうした事業も見据えつつ地盤を固めにいっている。
【気になること・改善...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
色々な方がいますが、若い方の方がやる気があったと思います。
やった分だけ結果が反映されると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全193文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
随分以前のころなので、現在はわかりませんが、当時は役職につかなければベースアップはほぼないに等しい状況でした。
資...続きを読む(全146文字)
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【良い点】人間関係はアットホームでハラスメント等はなかった。また、任意で研修に参加できた。尊敬できる先輩もいた。
【気になること・改善した方がいい点】...続きを読む(全157文字)
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PMとしての正社員採用だったので、給料はかなり少ないが入社した。入社後の働き次第で給料はあがるというように聞いていた。入社当日に派遣先の企業へ連れて行かれ...続きを読む(全247文字)
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採用面接で質問して得た答えと全くちがう労働環境だったため。
残業時間、有給消化率、昇給条件、職務内容、全てにおいて実際とは異なりました。
私が辞める前...続きを読む(全221文字)
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55歳で雇用見直し制度がある。
面接や入社の際には一切説明されず、入社してから周りの話で知った。
真面目に働いていれば大丈夫というレベルでは無く、55...続きを読む(全331文字)
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勤務体系は客先常駐がほとんどです。
その中で、自ら手を挙げて主張しない限りは同じ客先で居続けることも可能なのではと思いますが、
業務のレベル的に長年か...続きを読む(全185文字)
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某大手企業のみの比率が高く、それ以外の受注が極端に少ないです。
5年前からこの流れが変わっていないため、将来性への不安を感じました。
評価を下げるため...続きを読む(全160文字)
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退職理由は将来性に不安を感じた為です。
業務は主に客先常駐であり、プロジェクトにもよると思いますが、担当するフェーズは基本設計〜テスト〜導入といった感じ...続きを読む(全155文字)
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制御・組み込み関連の開発の仕事をしておりました。
仕事は非常にやりがいがあり、充実していたのですが、
・給与が安い
⇒結婚し、子供ができたが、妻が...続きを読む(全154文字)
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【良い点】
業績は上がってきているため、今後業績をさらに伸びで行きそうな雰囲気は感じるが、肝心の業務は上流など経験はできなかったため、上流などの経験が積み...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
自社での研修等はしっかりしていて安心できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇格要件に資格取得があるものの、そこまで積極的に会社とし...続きを読む(全103文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
直属の上司の好みで基本的に決まってしまうため、合わない人だった場合、そこだけを見られていい評価がもらえなかったりす...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
業務先などによるものの、私がいたところは残業などはあまりなく、ほぼほぼ定時で帰宅できていたため、私生活の時間を平日でも確保することができた。
...続きを読む(全159文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
配属先から別のところに移る機会が全然なく、下流ばかりの業務であったため、キャリアアップは難しいように感じた。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
年収は面接で事前に聞いていた内容と特に変わりない印象。手当や残業代も問題なく支給されていたため大きな不満はなかった。昇進に関してはただ年功序列...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
取引先の評価が良いことや技術力が高ければしっかりと評価され昇格する社員も多い。実力主義な部分もあるがモチベーションにもつながるためやりがいを感...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
チームにより異なるが、壁隔たりなく接することができた
【気になること・改善したほうがいい点】
配属されたチームの管理者は直近に採用された中途採...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
複数のシステム運用を請け負っており、また、今後も複数のシステム運用を請け負う計画があり、システム運用の作業効率化、標準化を図るために方策を検討...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
単純作業の繰り返しなので、すぐに慣れることができる
【気になること・改善したほうがいい点】
システム利用者から作業依頼票を契機に作業を実施する...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
在宅ワークもあり、楽だった
【気になること・改善したほうがいい点】
そもそも面接でやりたいといったことができるといわれたのに全然違う部署にとば...続きを読む(全120文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
在籍当時は職級ごとに枠が決まっており、上がれるであろう実績を残しているとまわりが思う人が上がれないなど、不公平感が...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
離職票などの送付については早かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度がほとんど機能しておらず、ボーナスや昇給がほぼ平に均され...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
キャリアアップです。WEBアプリケーション開発に関わり、面白かったので、WEBのクリエイティブがやりたいと思い、転職しました。
【気になること...続きを読む(全108文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく質をあげて売り上げをあげるのではなく、とにかく手当たり次第、人を雇って売り上げを作っていこうと考えに賛同で...続きを読む(全128文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
改善というか、どうすることもできないですけど、
どうしても業務柄ほとんどをアルバイトなどの非正規雇用に頼ることにな...続きを読む(全139文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
業務内容に対して給料が安すぎる。全く評価されず、給料が下げられる。正社員から地域社員になるとボーナスが6割と下げら...続きを読む(全88文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
昇給はほとんど見込めない雀の涙程度
契約内容によっては賞与無しの方もいるらしいがその方が上長だと評価されない続きを読む(全74文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
パワハラ環境が嫌でした。評価や人事制度に納得できなかった。尊敬できる上司や先輩もおらず、ここにいても成長できる可能...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
同じ部署での在籍期間が長いため、環境に秋が来てしまう。自身の成長を考えると外の環境を見てみたいと考えた
【気になること・改善したほうがいい点】
なし続きを読む(全80文字)
会社名 | ユニバーサルコンピューター株式会社 |
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フリガナ | ユニバーサルコンピューター |
設立日 | 1974年1月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 531人 ※2018年12月1日現在 |
売上高 | 61億1500万円 ※2018年11月実績 |
代表者 | 今福裕子 |
本社所在地 | 〒540-0001 大阪府大阪市中央区城見2丁目1番61号 |
平均年齢 | 36.8歳 |
電話番号 | 06-6947-5121 |
URL | https://www.uni-com.com/ |
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