デジタルデータソリューションの仕事のやりがい・魅力に関する評判・口コミ一覧（全52件） 2ページ目

【良い点】
データリカバリー部門に配属となり、普段からお客様のスマホやパソコンのデータ復旧をしています。仕事の結果が明白にでるのでお客様の役に立てたときは...続きを読む(全211文字)

【良い点】
復旧チームであれば難度の高い案件の解決、営業チームであれば目標数字の達成やそれに伴うインセンティブの発生があるので達成感は得られるのではないか...続きを読む(全200文字)

【良い点】
新しいことに対して意欲的な代表ですが、いざ進むと億劫になる節があります。
毎度新ビジネスにおけるプロジェクトチームが組まれますが、早々に流れる...続きを読む(全171文字)

【良い点】
中小企業のためフットワークが軽く、提案が正当なものなら動いてくれることが多い。社内データがCRMで一元管理されているので、いろいろとデータを見...続きを読む(全191文字)

【良い点】
水害が発生し、スマホが水没して思い出の写真がもう取り出せないと困っていたお客さんのスマホのデータを復旧させたとき、とても喜ばれていて、やりがい...続きを読む(全211文字)

【良い点】
前向きな取り組みには全力でバックアップしてくれます。
社内だけではなく、協力会社様、関連会社様に沢山助けてもらってきました。

そもそも業界が...続きを読む(全167文字)

【良い点】
完全反響営業のため、アウトバンドのようなリード作りはする必要がなく、確実に商談のテーブルにはなる環境が整っている。
そもそも顧客側から問い合わ...続きを読む(全348文字)

【良い点】
お困りのお客様を助けるという点においては非常にやりがいを感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
良くも悪くもトップダウンのみ。
社長...続きを読む(全187文字)

【良い点】
モチベーションを上げるために自分で成長して頑張れる
厳しい上司もいるがそれはどこの会社も同じ。
頑張れる人は頑張れる。
【気になること・改善し...続きを読む(全184文字)

【良い点】
年齢層の低さからか和気あいあいとした雰囲気で働きやすく、やりがいはある。
残業代もきっちり出るため残業代で結構稼ぐことができる。

ワークライ...続きを読む(全185文字)

【良い点】
困っているお客様がリアルに来店や郵送されそのデータが復旧頂いた時は感謝される。しかも年中無休で営業も復旧も受け取りも出来るためお客様満足度が高...続きを読む(全199文字)

【良い点】
上司と部下の関係はとても良いです。一緒に働いていて居心地の良い環境です。ただ常に自己成長を求められます。役員の方も業務中は厳しいですが、それ以...続きを読む(全249文字)

【良い点】
仕事を通じて社会貢献をしたいと思っている方にとって、とても良い会社だと思います。世の中には効果の見えづらい・分からない商材やサービスを売る営業...続きを読む(全343文字)

【良い点】
・数字を達成できる者には多くのチャンスが舞い込んでくる。
・上司との距離感が近く、議論や質問を行いやすい職場環境である。
【気になること・改善...続きを読む(全187文字)

【良い点】
昔ながらのバリバリの体育会系の企業なので、そういうのを職場に求めている方にはやりがいがあるんじゃないでしょうか。また部下に対してはどんどん詰め...続きを読む(全322文字)

4年前に社員として働いていました。
配属されたのは管理部の総務です。最初は総務の仕事が7割くらいで、後の3割は忙しい部署のお手伝いです。当時は、人事採用...続きを読む(全325文字)

社歴に関係なく、やる気と積極性があれば新しいことにどんどんチャレンジできる職場です。みんなにチャンスはあって、それを任されて目標を達成できると自信いなりま...続きを読む(全167文字)

私は3年前に社員として働いていました。
営業チームに配属され、コールセンター業務のような仕事をしていました。
日々の仕事は、すごくシンプルで営業する仕...続きを読む(全370文字)

売上に対しては厳しく、数字での評価がほとんど。
目標設定があり、それを達成できたかどうかで評価に大きくかかわってくる。
達成者にはインセンティブも多く...続きを読む(全158文字)

やればやるほどインセンティブが出るので、個人的には性に合っていた。ただし、目標に1円でも達してないとインセンティブはゼロ。All or Nothing。目...続きを読む(全163文字)

バリバリ営業系の仕事なので、どの部署も数字を意識している。インセンティブもしっかりつくので負けず嫌いで体育会系の方は楽しめると思う。ただ、チームワークなど...続きを読む(全153文字)

社員もアルバイトもノルマ達成すれば必ずインセンティブがでる。
連続で達成するほど金額が上がり、100万ほどもらっている人もいた。らしい。
また、逆にノルマ...続きを読む(全181文字)

社員は総合職採用のため、なんでもやる。求められることをこなせば、その分、仕事も多く回ってくるため、自分のしたいことをできるようにもなる。ただし、1人当たり...続きを読む(全211文字)

・目標数値の他に達成率によるインセンティブがあった。
バイトでも努力次第では実績を残しインセンティブを得ることが可能。
出世願望が強く多少のことでは落...続きを読む(全281文字)

数字目標を達成できれば、毎月ボーナスがあるのでかなり稼げる。ただし社員は数字だけ追っているのではなく、仕組みや制度をつくっていくことが求められる。作業労働...続きを読む(全174文字)