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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

三菱商事マシナリの30代の社員・元社員からの評判・口コミ一覧(全35件)

三菱商事マシナリの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.2
やりがい
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3.2
年収・評価
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2.6
スキルアップ
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3.4
福利厚生
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3.2
成長・将来性
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2.7
社員・管理職
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3.5
ワークライフ
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3.2
女性の働きやすさ
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3.6
入社後のギャップ
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3.1
退職理由
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3.3

三菱商事マシナリの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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カテゴリから評判・口コミを探す

三菱商事マシナリの 全ての評判・口コミ一覧

属性
表示順:
該当件数: 35

三菱商事マシナリ株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年07月09日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
1年前
経理
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
部署や担当業務にもよるが忙しい人は本当にずっと忙しくしているが、有休消化の割合は一般職は全社で7割近く、総合職は5〜6割といったところかと思う...続きを読む(全248文字)

三菱商事マシナリ株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年07月09日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
1年前
経理
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
親会社が三菱商事であり、信用力はネームバリューなどがいいこと。また現時点では親会社の海外場所を活用して自社の取引に係るサポートを得て進めること...続きを読む(全293文字)

三菱商事マシナリ株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年01月13日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
2年前
海外営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
在籍社員は優秀な人材が多いと感じる。中小規模の企業ながら商談が複雑・高難易度である事から、一人一人がしっかり問題意識を持ち解決へアクションを取...続きを読む(全93文字)

三菱商事マシナリ株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年01月13日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
2年前
海外営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
金額はそこそこ
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助などの福利厚生が雀の涙ほどしかない。三菱商事出向者は同じ業務を遂行しているのに...続きを読む(全128文字)

三菱商事マシナリ株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年01月13日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
2年前
海外営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
稼ぎ頭とそうでない部署の格差が広がりつつある。将来の食い扶持の模索・着手が急がれる。続きを読む(全62文字)

三菱商事マシナリ株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年01月13日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
2年前
海外営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
親会社のコンサバなリスク管理を踏襲しているため社内調整・実務が非常に多い。根回しや書類作成に時間を取られてしまい、...続きを読む(全108文字)

三菱商事マシナリ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年01月13日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
2年前
海外営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
若手の内から大型商談を任せてもらえ、他企業・業界では考えられないほど数多のグローバルメジャーを相手に仕事が出来る。個人の努力・意識次第で成長の...続きを読む(全159文字)

三菱商事マシナリ株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年05月07日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
2年前
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
水曜日が定時退社日であり、全社として守る意識はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署にも依るが、残業がかなり多い部署もあり、21...続きを読む(全203文字)

三菱商事マシナリ株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

5.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年05月07日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
2年前
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
育休を取っている方はかなりいる。復職後にも時短勤務ながらも業務にキャッチアップしておられ、家庭と仕事を両立可能な職場なのではと思う。最近では男...続きを読む(全201文字)

三菱商事マシナリ株式会社の口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年05月07日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
2年前
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
法令遵守意識は高い。最近はハラスメント防止、コンプラ遵守を徹底している。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署にも依ると思うが、私の部...続きを読む(全191文字)

三菱商事マシナリ株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2022年04月27日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
4年前
一般事務
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
産休、育休制度や、時短制度は整っていたし、周囲の協力も得られる。子供がいる女性に比較的優しい会社だと思う。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全189文字)

三菱商事マシナリ株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2022年04月27日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
4年前
一般事務
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性の総合職や管理職が増えていった点。バリバリ働きたい女性にとっては良い環境だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
一般職(女性の...続きを読む(全181文字)

三菱商事マシナリ株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2022年04月27日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
4年前
一般事務
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員の年収は一般職でも他社に比べて悪くないと思う。
女性の管理職も徐々に増えて行くように見えた。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣...続きを読む(全180文字)

三菱商事マシナリ株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2021年03月29日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
8年前
経理
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
三菱商事からの出向者が1/3くらいを占めるなか、年配層を中心に無能もしくは威圧的な人も多いが、有能で紳士的な振る舞いをする方が少なからずいたし...続きを読む(全200文字)

三菱商事マシナリ株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2021年03月29日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
8年前
経理
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
従来のトレーディングビジネスとは別の新しい柱を作るべく、威勢よく新規事業の方針を上げていたものの、それが出来るくら...続きを読む(全198文字)

三菱商事マシナリ株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2021年03月29日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
8年前
経理
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
他の成果主義を取り入れた日本企業と同様ご多分に漏れず、形ばかりの評価制度となっている。よほど分かりやすい成果を上げ...続きを読む(全182文字)

三菱商事マシナリ株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年12月24日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
6年前
経理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
一般職の割にたくさん役割を与えられ業務量も膨大に与えられるため、成長したい人にとっては材料がたくさんある環境だと思う。
親会社の仕事を業務委託...続きを読む(全287文字)

三菱商事マシナリ株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年12月24日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
6年前
経理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
一般職でも残業も多くしっかり役割を与えられ働かされるため、やる気がある人にとっては収入も多くもらえがっつり働ける環境にあると思う。
ボーナスも...続きを読む(全301文字)

三菱商事マシナリ株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年12月24日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
6年前
経理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性は時短勤務者も多く、かなり働きやすい印象。経理業務のため繁忙期の管理がし易く、忙しい時は忙しいが休みも計画的に取得できる。
【気になること...続きを読む(全178文字)

三菱商事マシナリ株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2016年12月06日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
14年前
海外営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
さすが三菱商事の子会社というだけあって、非常に規模の大きな仕事に携わることができます。英語を使うのも日常であり、やりがいを求める人にとっては素...続きを読む(全213文字)

三菱商事マシナリ株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2016年03月02日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
9年前
海外営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
配属される部署にもよるが、仕事の難易度に対しての給与はそこそこ良い。若い段階から重要な仕事も任せてもらえることもあり、早い段階での成長を望める...続きを読む(全224文字)

三菱商事マシナリ株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2015年12月18日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
9年前
海外営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
親会社の看板で海外の大型プロジェクトに携われるので、英語が得意な人には向いている。
【気になること・改善したほうがいい点】
数年前まで入社時に...続きを読む(全166文字)

三菱商事マシナリ株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2015年10月31日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
9年前
海外営業
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
給料はそこそこ。但し、大台に乗る為には競争を勝ち残らないといけない。役職でいえば次長以上。
【気になること・改善した方がいい点】
業績の...続きを読む(全174文字)

三菱商事マシナリ株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2015年09月02日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
9年前
海外営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
。ネームヴァリューによる取引先との関係(ただし、一部取引先においては商社不要の流れあり)。
・ 親会社名義での取引にであり、自社としてはリ...続きを読む(全191文字)

三菱商事マシナリ株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2014年06月26日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
19年前
海外営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

まさしく三菱商事、三菱重工様々です。
プラントビジネスは商事と重工が本体を客先に納めれば、その後数十年はその予備品が必要なため、ちょっとのことで事業が傾く...続きを読む(全151文字)

35件中1〜25件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。

カテゴリから評判・口コミを探す

三菱商事マシナリの 会社情報

基本データ
会社名 三菱商事マシナリ株式会社
フリガナ ミツビシショウジマシナリ
設立日 1982年9月
資本金 3億円
従業員数 363人
決算月 3月
代表者 中塚潤一郎
本社所在地 〒100-0005 東京都千代田区丸の内2丁目5番1号
平均年齢 38.0歳
電話番号 03-3210-3400
URL https://www.mcmachinery.co.jp/
NOKIZAL ID: 1573262

三菱商事マシナリの 選考対策

就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。