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三菱商事マシナリ株式会社 報酬UP

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

三菱商事マシナリの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧(全24件)

三菱商事マシナリ株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は280〜1000万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、三菱商事マシナリ株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に三菱商事マシナリ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

三菱商事マシナリの 年収分布

平均年収 ??? 万円

※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。

三菱商事マシナリの 職種別年収

職種別年収

営業系

??? 万円

企画・事務・管理系

??? 万円

その他

??? 万円

- -

- - 万円

三菱商事マシナリの 社員・元社員による会社の評価

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Created with Highcharts 9.3.3成長・将来性2.7年収・評価2.6社員・管理職3.5やりがい3.2福利厚生3.2スキルアップ3.46
総合評価
3.2
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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三菱商事マシナリの 学生による会社の評価

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Created with Highcharts 9.3.3成長・将来性--年収・評価--社風・文化--やりがい--福利厚生--スキルアップ--6
総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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社員・管理職
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社風・文化
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カテゴリから評判・口コミを探す

三菱商事マシナリの 年収、評価制度に関する評判・口コミ一覧

属性
24件中24件表示

三菱商事マシナリ株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年10月15日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
4年目までは横並びで一定の昇給がある。賞与は、期初に上司と設定した目標の達成度合いよって決定される 。続きを読む(全57文字)

三菱商事マシナリ株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年10月11日

回答者:
社員・元社員
40代後半
女性
2年前
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
評価制度は数年前に再構築されたものがあり、厳密な規定に落とし込まれている。
【気になること・改善したほうがいい点】
本人の個性、特性などとい...続きを読む(全213文字)

三菱商事マシナリ株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年06月23日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
2年前
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
メーカーと比較するともらえている方ではないでしょうか。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度の見直しがあったが、相対評価であり最...続きを読む(全134文字)

三菱商事マシナリ株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年01月13日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
3年前
海外営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
金額はそこそこ
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助などの福利厚生が雀の涙ほどしかない。三菱商事出向者は同じ業務を遂行しているの...続きを読む(全128文字)

三菱商事マシナリ株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年05月19日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
3年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
たいして働いていない人でも残業しまくっている人でもボーナスは変わりません。暇な人が得します。まじめに働いていると雑務を押し付けられて上司に手...続きを読む(全184文字)

三菱商事マシナリ株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2022年04月27日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
5年前
一般事務
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員の年収は一般職でも他社に比べて悪くないと思う。
女性の管理職も徐々に増えて行くように見えた。
【気になること・改善したほうがいい点】
派...続きを読む(全180文字)

三菱商事マシナリ株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2021年03月29日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
9年前
経理
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
他の成果主義を取り入れた日本企業と同様ご多分に漏れず、形ばかりの評価制度となっている。よほど分かりやすい成果を上...続きを読む(全182文字)

三菱商事マシナリ株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2021年02月13日

回答者:
社員・元社員
40代前半
女性
4年前
貿易、国際業務
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年度初めに目標設定をし、中間レビュー、期末レビューを行い、評価が決まる。個別面談も行うので、上司の気分や好き嫌いで評価が決まらない仕組みにな...続きを読む(全180文字)

三菱商事マシナリ株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2020年05月25日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
6年前
海外営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
完全な年功序列の制度になっていると思います。年次を重ねる毎に徐々に年収が増えていき、主任・課長代理等の役職がついた際には上がり幅が増えます。...続きを読む(全302文字)

三菱商事マシナリ株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2019年02月08日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
6年前
海外営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
極端に低く評価されることは稀。部署にもよると聞いているが、残業代は基本的に全額出る。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給スピードが...続きを読む(全207文字)

三菱商事マシナリ株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年12月24日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
7年前
経理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
一般職でも残業も多くしっかり役割を与えられ働かされるため、やる気がある人にとっては収入も多くもらえがっつり働ける環境にあると思う。
ボーナス...続きを読む(全301文字)

三菱商事マシナリ株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年12月14日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
7年前
貿易、国際業務
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
他企業の一般事務と比べたら給与は良い方なのかもしれない。
だが総合職が担当するような一般事務以上の業務を任される...続きを読む(全189文字)

三菱商事マシナリ株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2018年08月12日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
8年前
海外営業
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業手当は基本的に全額支給される。昨今、業界と比較して若手社員の離職率が高かったため、若手社員のベース見直しが行われた結果、以前より業界内給...続きを読む(全184文字)

三菱商事マシナリ株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2018年06月21日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
13年前
海外営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
良くも悪くも年功序列が強く課長代理職迄は、ある年次になれば昇格する。
賞与の振れ幅は大きいので、社内政治も込みで結果を出せば報われることもあ...続きを読む(全180文字)

三菱商事マシナリ株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2017年11月14日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
8年前
経理
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
商社業界なので、給与水準は高い。ライフワークバランスもとれており、有給も取得しやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
良くも悪くも...続きを読む(全189文字)

三菱商事マシナリ株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2016年04月09日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
10年前
経営企画
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本的に大手企業の看板を背負ってることから、労働環境も最低限保証されているところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業ありきの給与...続きを読む(全182文字)

三菱商事マシナリ株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2016年03月02日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
10年前
海外営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
配属される部署にもよるが、仕事の難易度に対しての給与はそこそこ良い。若い段階から重要な仕事も任せてもらえることもあり、早い段階での成長を望め...続きを読む(全224文字)

三菱商事マシナリ株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2015年10月31日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
10年前
海外営業
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
給料はそこそこ。但し、大台に乗る為には競争を勝ち残らないといけない。役職でいえば次長以上。
【気になること・改善した方がいい点】
業績...続きを読む(全174文字)

三菱商事マシナリ株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2013年07月27日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
15年前
海外営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

基本給の上昇率は他社と比較してそれほど高くはないが、残業代はほぼ全額支給される為、給与水準は比較的高い(部署にもよるが、残業が多い)。賞与については評価...続きを読む(全186文字)

三菱商事マシナリ株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2000年頃

投稿日: 2013年06月07日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
25年前
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

給与は普通と感じていた。時代が時代だったためか、どんなに頑張っても、毎年5000円のベアのみ。主任から係長になっても、役職手当はなし。5000円のみのベ...続きを読む(全157文字)

三菱商事マシナリ株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2012年09月19日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
20年前
海外営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

景気の動向にほとんど左右されることなく、賞与が貰えることは良い点だと思います。ですが、賞与の評価に関する基準自体が会社から何も説明がなく、仕事が出来る、...続きを読む(全151文字)

三菱商事マシナリ株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2011年08月03日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
15年前
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

近年では、従来の年功序列型賃金制度を流動化させて、結果を残した社員が成果に見合った報酬を得られるような制度を導入した。但し、全社員に対する賃金総額は親会...続きを読む(全179文字)

三菱商事マシナリ株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2011年07月28日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
14年前
主任クラス
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

昇進昇給は年功序列であり、年次が経てば主任/課長代理/課長と昇進していく。そのため、課長が溢れている会社。これは親会社である、三菱商事と同じシステムであ...続きを読む(全152文字)

三菱商事マシナリ株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2011年05月02日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
16年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

給与は基本的に年功序列。大きな変動はない。業績連動給がないので、安定的に小さく上がっていく。もともとが三菱商事で対応できない儲からない仕事をやらせるため...続きを読む(全166文字)

24件中24件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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三菱商事マシナリ株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年10月15日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
Udemyなど学習する
環境は整っており、若手に研修には積極的である。
【気になること・改善したほうがいい点】
家賃補助は、1万円程度しかな...続きを読む(全95文字)

サービス(その他サービス)の年収、評価制度の口コミ

株式会社パソナの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2025年02月18日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
7年前
一般事務
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
派遣先次第ですが、派遣元によるピンハネ率は同業他社と同程度かと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣なので仕方がないかもし...続きを読む(全202文字)

三菱商事マシナリの 会社情報

基本データ
会社名 三菱商事マシナリ株式会社
フリガナ ミツビシショウジマシナリ
設立日 1982年9月
資本金 3億円
従業員数 363人
決算月 3月
代表者 中塚潤一郎
本社所在地 〒100-0005 東京都千代田区丸の内2丁目5番1号
平均年齢 38.0歳
電話番号 03-3210-3400
URL https://www.mcmachinery.co.jp/
NOKIZAL ID: 1573262

三菱商事マシナリの 選考対策

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