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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

韓進インターナショナルジャパンの社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧(全10件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社韓進インターナショナルジャパンの社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際に株式会社韓進インターナショナルジャパンで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

韓進インターナショナルジャパンの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.5
やりがい
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4.2
年収・評価
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2.6
スキルアップ
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3.2
福利厚生
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成長・将来性
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3.3
社員・管理職
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ワークライフ
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4.0
女性の働きやすさ
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3.6
入社後のギャップ
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3.2
退職理由
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2.9

韓進インターナショナルジャパンの 学生による会社の評価

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総合評価
2.9
やりがい
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3.0
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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2.7
女性の働きやすさ
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2.7
入社後のギャップ
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入社難易度
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おすすめ度
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カテゴリから評判・口コミを探す

韓進インターナショナルジャパンの 社員、管理職の魅力に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 10

株式会社韓進インターナショナルジャパンの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

4.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2024年02月02日

回答者:
社員・元社員
女性
13年前
旅行サービス関連職
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
韓国企業らしく上の方を敬う文化がありました。上の方は相応に全体として頼もしい社員の方が多かったです。よく韓国料理屋に飲みにいき、ごちそうして頂...続きを読む(全197文字)

株式会社韓進インターナショナルジャパンの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

4.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2020年01月14日

回答者:
社員・元社員
女性
10年前
運輸関連
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
職場にいる直属の上司はみな、良い人が多く親身になってくれます。女性が多い職場ですがギスギスした感じもなく、プライベートでも仲良くなりやすい。
...続きを読む(全187文字)

株式会社韓進インターナショナルジャパンの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2019年11月09日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
5年前
その他運輸・配送・倉庫関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
準社員からのスタートで、2年後に正社員試験に受かれば正社員になれる。名前は正社員だが、準社員とあまり差はない。ただ正社員になっても管理職になれ...続きを読む(全179文字)

株式会社韓進インターナショナルジャパンの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2019年06月28日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
6年前
その他のサービス関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
中には厳しい人もいるが、基本的に優しい人が多い。年齢、性別、国籍問わず頑張って働いている人が多いので、とてもよいと思う。
【気になること・改善...続きを読む(全187文字)

株式会社韓進インターナショナルジャパンの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

4.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2019年06月20日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
6年前
旅行サービス関連職
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
韓国の企業なので、韓国の方も多いです。情が深くて良い方がたくさんいらっしゃいました。事務所で韓国語の会話が行き交う事も多々あります。男性社員も...続きを読む(全255文字)

株式会社韓進インターナショナルジャパンの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

4.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年02月16日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
6年前
その他職種
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
先輩後輩関係無く、とってもいいメンバーだったと思います。困ってる時は必ず助けに来てくれ、凄く先輩には助けられましたね。仕事終わりに終電前1時間...続きを読む(全190文字)

株式会社韓進インターナショナルジャパンの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2016年05月20日

回答者:
社員・元社員
男性
9年前
運輸関連
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
給料が上がること!管理職までいくと、月給、ボーナス共に、かなりアップします。
【気になること・改善したほうがいい点】
その分責任感は半端ではな...続きを読む(全177文字)

株式会社韓進インターナショナルジャパンの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

--

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2014年06月19日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
16年前
運輸関連
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

韓国の外資系航空会社ハンドリングの為多少最初から韓国ができなかったとしても仕事をしていく中で多少は話せるようになります。また外国人の方の接客やクレームも受...続きを読む(全150文字)

株式会社韓進インターナショナルジャパンの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2014年01月12日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
11年前
一般事務
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

基本的に、派遣先での業務状況などよく気にかけてくれました。
レスポンスも早いですし、ますはこちらの意見を聞いてくれるオープンマインドな感じもありました。...続きを読む(全179文字)

株式会社韓進インターナショナルジャパンの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2013年05月07日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
11年前
運輸関連
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

限られた時間の中で迅速、かつ正確な業務を要求されるため、大変な事はたくさんありますがとてもやりがいを感じています。
先輩方は時には厳しく、ですが普段はとて...続きを読む(全162文字)

10件中10件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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韓進インターナショナルジャパンの 他のカテゴリの口コミ

株式会社韓進インターナショナルジャパンの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年10月31日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
5年前
その他職種
社員クラス
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
飛行機が好きな人にとってはこれ以上ない良い職場。
1便終えるごとの達成感は何年働いても褪せることがなくやりがいを感じることができる。
【気にな...続きを読む(全147文字)

株式会社韓進インターナショナルジャパンの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年10月31日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
5年前
その他職種
社員クラス
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
職場の雰囲気はいい。空港職として職務的にハードな部分ももちろんあるが仲間同士乗り越えようの意識が根付いている。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全318文字)

株式会社韓進インターナショナルジャパンの口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年10月31日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
5年前
その他職種
社員クラス
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年収、評価における点ではなし
【気になること・改善したほうがいい点】
役職に就かないと、人並み以下の年収。年に一回の人事考課も形式だけで意味を...続きを読む(全209文字)

株式会社韓進インターナショナルジャパンの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年10月28日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
5年前
旅行サービス関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
母体は大きいが、日本支社は小さい会社である分、体制は不安定であると感じた。また実際には大韓航空側のサポート業務がほとんどである。続きを読む(全70文字)

株式会社韓進インターナショナルジャパンの口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年10月28日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
5年前
旅行サービス関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
憧れの仕事ではあるが給与が低すぎるため、不満を感じる社員が多い。実際に体力は非常に使うが、とても少ないと個人的にも感じた。
【気になること・改...続きを読む(全90文字)

株式会社韓進インターナショナルジャパンの口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年10月28日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
5年前
旅行サービス関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
携われる業務が少ないため、一人の裁量は少ないと感じる。
また自己成長に繋がるような次のステップもないため、そこに課題を感じて転職する傾向が強い...続きを読む(全82文字)

株式会社韓進インターナショナルジャパンの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年10月28日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
5年前
旅行サービス関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
キャリアアップの速度は遅く、8年~10年でやっと主任というイメージ
その後の昇格も不定期で行われるため、いつまで頑張ればよいのか把握が難しい続きを読む(全76文字)

株式会社韓進インターナショナルジャパンの口コミ・評判

女性の働きやすさ

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年10月28日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
5年前
旅行サービス関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性はほとんどであるため、女性の働きやすさは考えられているほうだと思う。

また、飛行機が好き、海外の方と沢山会話したい、空港で働きたいという...続きを読む(全149文字)

株式会社韓進インターナショナルジャパンの口コミ・評判

仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年09月12日

回答者:
社員・元社員
10代後半
女性
2年前
旅行サービス関連職
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
やはり現場で働けるのでお客様の顔を見て韓国語を話せるのが一番な仕事の中での楽しみだった。お客様の直接荷物を預けられるので感謝もたくさんされます...続きを読む(全179文字)

株式会社韓進インターナショナルジャパンの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年09月12日

回答者:
社員・元社員
10代後半
女性
2年前
旅行サービス関連職
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
小さな支店だったので韓国料理をみんなで食べたりみんな仲良くしていたと思います。韓国系の会社ともあり、殺伐と仕事をするイメージでしたが会食やお昼...続きを読む(全94文字)

IT・通信(通信業)の社員、管理職の魅力の口コミ

株式会社WOWOWコミュニケーションズの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2024年12月21日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
18年前
その他のサービス関連職
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員の感じがかなり悪いです。契約社員のコミュニケーターとの直接的な絡みがなかなかなく、かなり特殊な職場ですが合う人は合うと思います。続きを読む(全72文字)

NECネッツエスアイ株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年12月17日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
5年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
当たり外れや相性はもちろんあるが、課長研修やハラスメント研修はしっかりしているため、くだらないストレスはあまりない。
【気になること・改善した...続きを読む(全193文字)

ソニービズネットワークス株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年12月16日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
7年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
体育会系のゴリゴリの雰囲気があった。
とにかく上下関係があり、結果が全て。
結果が出てない年上の先輩への当たりなど...続きを読む(全119文字)

東日本電信電話株式会社(NTT東日本)の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2024年12月15日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
15年前
ネットワーク運用・保守
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
穏やかな人が多い。あまりがつがつしてる人はおらず、いい人、癒し系の印象がある。競い合う風土が苦手な人は向いているのではないか。実際圧倒的なシェ...続きを読む(全226文字)

株式会社ダイヤルプランの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

2.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2024年12月14日

回答者:
社員・元社員
男性
11年前
通信インフラ設計・構築・設置
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員が良い人が多くいました。アカデミックな人の付き合いはなく、フランクに付き合いができる会社です
【気になること・改善したほうがいい点】
管理...続きを読む(全148文字)

NTTコミュニケーションズ株式会社の口コミ・評判

経営陣・管理職

3.0

投稿日: 2024年12月14日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン
説明会
座談会

経営陣や管理職についている女性はほぼいなく、今のところは上層部は男性中心である。続きを読む(全40文字)

株式会社Five Lineの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年12月14日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
6年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
言ってる事が嘘ばかりで信用出来ない社長だった時に在籍していたので今の現状がどうかまでは分かりません。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全97文字)

KDDI株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2024年12月10日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
10年前
その他のサービス関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
携帯機器などに詳しくなることができた。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司(店舗の店長)は裏方にいることが多く、業務に関係ないことを...続きを読む(全87文字)

株式会社ラストワンマイルの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年12月10日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
2年前
その他営業関連職
非正社員
業務委託

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自分の働いてた部署では、コミュニケーションとかは比較的多かった方だったと思う。部署によっては明るくワイワイとやってたところもあり、そんなに暗い...続きを読む(全90文字)

ソフトバンク株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月08日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
今年
法人営業
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ビジュアルの良い社員が多い。特に営業部署。社員同士の仲が良く活気にあふれていると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
グレードが高く...続きを読む(全125文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

韓進インターナショナルジャパンの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社韓進インターナショナルジャパン
フリガナ ハンジンインターナショナルジャパン
設立日 1993年6月
資本金 1億円
従業員数 269人
代表者 崔亨鎭
本社所在地 〒105-0014 東京都港区芝3丁目4番15号東京KALビル
電話番号 03-5443-1240
URL http://www.hanjinjp.com/
NOKIZAL ID: 1663444

韓進インターナショナルジャパンの 選考対策

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