ジャパンネットワークサービスの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
資格取得の為の時間的猶予があること。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時は、教育制度がなかった。入社してから直ぐに、参考書を渡されて...続きを読む(全180文字)

【良い点】
経営方針がぶれないので手堅い印象があります。
また、エンジニアでも見積もり、提案、構築、運用までを一貫して経験ができるので、経験が浅い方でも幅...続きを読む(全206文字)

【良い点】
本社勤務者は忙しい時期で無い限り残業はありません。
有給も事前に相談すれば問題なく取得可能です。
一方、客先に常駐する場合はクライアント...続きを読む(全167文字)

少人数の為、社員の距離が余りなく、相談や質問しやすい環境です。少ない人数にかかわらず、技術面でのスキルは高い人が多いので頼りになります。普段は外注先での勤...続きを読む(全153文字)

IT業界への転職は初めてでしたので未経験でもチャンスを与えてくれる会社です。
業界未経験の為、初めは研修をしてもらいましたが、社員の多くは外注先で仕事を...続きを読む(全158文字)

配属先となるプロジェクトによると思いますが、大手企業との仕事に携われるので、レベルの高い仕事を学べる環境をあります。また人脈を広げることもできます。
わ...続きを読む(全163文字)

労働時間は配属先のプロジェクトにより異なりますが、有給や基本的な休みは取れますので労働時間が多少なり多くても問題無いです。
社内の雰囲気は、みな仲が良い...続きを読む(全150文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
定性評価がメインで不明瞭。営業職にも関わらず成果が低い社員がリーダーになっていくなど、納得のいかないことが多かった...続きを読む(全123文字)

【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
本社で働く機会はほとんどありませんが、社員数が無意味に多い為、本社での活動や、役職者...続きを読む(全177文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
キッティングばかりで成長が見込めなかったため
退職時には社長から退職期日を早めるよう圧力をかけられ、まだ未熟だった...続きを読む(全134文字)

【良い点】
社風は自由だった。
フレックスや私服など社員の裁量で自由なことは良かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
個人によって残業が多く、プ...続きを読む(全114文字)

【良い点】
自分の意見を発言できる場はあるが、何も結果が変わらないため、環境を変える必要があると思いました。
残業をしてる＝頑張ってるという印象が抜けないです。続きを読む(全80文字)

【良い点】
特に引き止めもなくやめられたので可もなく不可もなくというところです
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく先がない
休日出勤しようが...続きを読む(全104文字)

【良い点】
風通しの良い職場だということは感じます。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料が低い。昇給ペースも、同年代と比べてかなり遅いと感じます。続きを読む(全78文字)

【良い点】
働きやすさ。
フレックス制度があり勤務時間が調整しやすかったり、有給休暇が取得しやすかったりする。また私服での通勤が可能であるなど、自由度が高...続きを読む(全180文字)

【良い点】
特段気になるところはありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料が安かったことが一番ではあります。
職業訓練校からの流れで人の出...続きを読む(全119文字)

【良い点】
引き止めもなく、容易に退職ができたこと
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によって、文化などが違いそれによって業務量などに差が出ていること続きを読む(全80文字)